Ești aici > Forum > Codul muncii şi litigii de muncă

Fracțiune de ani la gr.1 de munca .legea pensiilor 1 sep 2024

 Forum întrebări juridice - Codul muncii şi litigii de muncă
Bine aţi venit Vizitator   
[Cont nou]  Conectare		Avatar mic
Răspunde
 20-12-2024
AvatarNeydobre


Am 12 ani 4 luni și 10 zile gr.1 de munca in procent de sută la sută și 1 an 11 luni și 10 zile gr2 de munca in procent de sută la sută .40 de ani contribuiți .Cu cat mi se reduce vârstă de pensionare având în vedere ca am fracțiuni de luni la gr1 cât și la gr2.
Răspunde
 20-12-2024
AvatarNeydobre



Toată lumea știe că se reduce verstă de pensionare la gr1 cu 6 luni la an și pentru gr2 cu 4 luni la an.Intrebarea este cum se aplica reducerea la fracțiunile de luni și zile la cele două grupe.Chiar trebuie consiliere juridica pentru un răspuns .
Răspunde
 24-12-2024
AvatarVizitator
Vizitator
Nu se aplica reducere pentru fractiuni de luni si zile pentru ca legea pensiilor nu prevede acest lucru.

Legea pensiilor publice prevede ca reducerea se aplica la ani intregi (nu fractiuni).

De asemenea nu se aplica reducere pentru fractiuni de luni si zile cumulate, adunate de la cele doua grupe/conditii de munca pentru a forma ani intregi pentru ca este vorba de grupe/conditii de munca diferite (1, 2/ speciale, deosebite) si nu de aceleasi grupe si conditii de munca.
Răspunde
 25-12-2024
AvatarVizitator
Vizitator
Legea 360/2023 - Legea pensiilor publice

Articolul 15

(1) Pentru perioadele care reprezintă, conform legii, stagiu de cotizare realizat în locurile de muncă în condiții deosebite sau în condiții speciale se acordă perioade suplimentare, care constituie stagiu de cotizare în condiții normale, după cum urmează:

a) 4 luni pentru fiecare an lucrat în locuri de muncă în condiții deosebite;

b) 6 luni pentru fiecare an lucrat în locuri de muncă în condiții speciale.

(2) Constituie stagiu de cotizare în condiții normale de muncă și perioadele suplimentare la vechimea în muncă acordată în baza legislației anterioare datei de 1 aprilie 2001 pentru perioadele realizate în grupa I și/sau a II-a de muncă.

(3) Constituie stagiu de cotizare în condiții normale de muncă și perioada suplimentară acordată pentru perioadele de stagiu de cotizare realizate în condiții deosebite și/sau speciale de muncă după data de 1 aprilie 2001.
Răspunde
Răspunde
Răspuns rapid

Nume: (Postezi ca vizitator. Ai cont pe site? Autentifică-te)

E-mail:

Publică mesaj
Răspunsurile primite de la avocații înscriși pe forum nu reprezintă consultanță juridică. Consultanța juridică plătită, în cadrul unui cabinet de avocatură, presupune un studiu mai aprofundat al cauzei și documentelor și angajează răspunderea avocatului consultat. În toate cazurile, vă recomandăm să vă programați la un cabinet de avocatură pentru acordarea unei consultanțe juridice plătite.