Forum întrebări juridice - Legea pensiilor |
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| |
|
|
14-12-2019 |
 | Carp Vizitator |
| Aici legea este clară Nu lasă loc de interpretare La 10 ani reducerea este de 3 ani și 4 luni. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| Eu am EXPLICAT utilizatorului de ce perioadele suplimentare de 3 luni/an sau de 4 luni/an nu pot influenta reducerea varstelor standard de pensionare conform Legii 263/2010 (reprezinta stagii de cotizare in conditii normale de munca). Intr-adevar numai pentru cei 10 ani lucrati in grupa 2 de munca reducerea varstei standard de pensionare este de 3 ani si 4 luni conform Legii 215/2019. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| Atat conform art.3 lit.j din Legea 263/2010 cat si art.3 lit.h din Legea 127/2019 – perioadele asimilate reprezinta perioadele pentru care pensionarul nu a platit la stat contributii de asigurari sociale dar care reprezinta stagii de cotizare, fiind luate in considerare la calcularea pensiei lui (de regula, sunt stagii de cotizare in conditii normale de munca); deci sunt perioadele care se adauga in plus la stagiul total de cotizare al pensionarului (art.15 din Legea 127/2019 –perioade asimilate si art.18 din Legea 263/2010-perioade suplimentare); In practica judiciara, prin asimilare se intelege asimilarea perioadelor lucrate in grupa 2 de munca cu perioadele lucrate in conditii deosebite de munca si asimilarea perioadelor lucrate in grupa 1 de munca cu perioadele lucrate in conditii speciale de munca). In art.18 din Legea 263/2010 se prevede expres ca perioadele suplimentare (perioadele asimilate) reprezinta stagii de cotizare in conditii normale de munca, dar in art.15 din Legea 127/2019 nu se prevede expres acest lucru, astfel ca perioadele asimilate ar putea reprezenta stagii de cotizare in conditii normale de munca (care este regula) sau ar putea reprezenta stagii de cotizare in conditii deosebite de munca sau in grupa 2 de munca respectiv in conditii speciale de munca sau in grupa 1 de munca (daca se are in vedere si practica judiciara). Poate d-nul Carp ma poate lamuri daca perioadele asimilate prevazute de art.15 din Legea 127/2019 reprezinta stagii de cotizare in conditii normale de munca sau stagii de cotizare in conditii deosebite sau grupa 2 de munca respectiv in conditii speciale sau grupa 1 de munca (eventual cu articole de lege)? | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| In practica judiciara, prin asimilare se intelege asimilarea perioadelor lucrate in grupa 2 de munca la perioadele lucrate in conditii deosebite de munca si asimilarea perioadelor lucrate in grupa 1 de munca la perioadele lucrate in conditii speciale de munca. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Anton Aurel Vizitator |
| A primit cineva decizia de pensionare cu acordarea a 4 luni pt 1 an de grupa a 2 a până în 2001? reducere la vârsta de pensionare | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Carp Vizitator |
| Pentru grupa II de muncă se acorda 3 luni/an de stagiu aferent (perioada suplimentară). Perioada suplimentară la vechimea munca nu are legătură cu stagiul asimilat. Sunt noțiuni distincte. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| |
|
|
14-12-2019 |
 | Carp Vizitator |
| Așa spune legea. Nu este opinia mea. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| Vin cu propria CONCLUZIE: Perioadele suplimentare de 4 luni/an respectiv 6 luni/an prevazute de art.18 din Legea 263/2010 modificata prin Legea 215/2019 – pot determina cresterea stagiului total de cotizare al pensionarului, pot fi luate in considerare la realizarea stagiului complet de cotizare (de 35 ani), pot determina chiar si cresterea valorii pensiei, dar nu pot determina cresterea perioadei cu care se reduce varsta standard de pensionare (numar de ani si luni), deoarece reprezinta stagii de cotizare in conditii normale de munca. Aceste perioade suplimentare se calculeaza numai pentru perioadele lucrate in conditii deosebite sau in conditii speciale de munca (dupa data de 1 aprilie 2001) nu si pentru perioadele lucrate in grupa 1 sau in grupa 2 de munca (inainte de 1 aprilie 2001) – art.18 din Legea 263/2010 modificata prin Legea 215/2019. Perioadele asimilate de 3 luni/an respectiv 6 luni/an prevazute de art.15 din Legea 127/2019 – pot determina cresterea stagiului total de cotizare al pensionarului, pot fi luate in considerare la realizarea stagiului complet de cotizare (de 35 ani), pot determina chiar si cresterea valorii pensiei si ar putea determina si cresterea perioadei cu care se reduce varsta standard de pensionare (numar de ani si luni), numai daca aceste perioade asimilate ar reprezenta stagii de cotizare in conditii deosebite sau in grupa 2 de munca respectiv in conditii speciale sau in grupa 1 de munca, si nu ar reprezenta stagii de cotizare in conditii normale de munca. Aceste perioade asimilate se calculeaza pentru perioadele lucrate in conditii deosebite sau in conditii speciale de munca (dupa data de 1 aprilie 2001) dar se pot calcula si pentru perioadele lucrate in grupa 1 sau in grupa 2 de munca (inainte de 1 aprilie 2001) – art.15 din Legea 127/2019. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| COMPLETARE: Perioadele suplimentare (art. 18-Legea 263/2010) si perioadele asimilate (art.15-Legea 127/2019) pot determina cresterea stagiului total de cotizare al pensionarului, pot fi luate in considerare la realizarea stagiului complet de cotizare (de 35 ani), pot fi luate in considerare la realizarea stagiului minim de cotizare (de 15 ani) pentru stabilirea felului pensiei (pensie anticipata, pensie anticipata partiala, pensie pentru limita de varsta) si chiar pot determina cresterea cuantumului pensiei. Perioadele suplimentare reprezinta stagii de cotizare in conditii normale de munca si nu pot determina cresterea perioadei cu care se reduce varsta standard de pensionare (numarul de ani si luni). Perioadele asimilate nu ar putea determina cresterea perioadei cu care se reduce varsta standard de pensionare, daca ar reprezenta stagii de cotizare in conditii normale de munca, dar ar putea determina cresterea perioadei cu care se reduce varsta standard de pensionare, in cazul in care perioadele asimilate ar reprezenta stagii de cotizare in conditii deosebite sau in grupa 2 de munca respectiv stagii de cotizare in conditii speciale sau in grupa 1 de munca. Art.15 din Legea 127/2019 nu prevede ce fel de stagii de cotizare sunt perioadele asimilate, fapt care lasa loc interpretarilor, dar art.18 din Legea 263/2010 prevede ca perioadele suplimentare reprezinta stagii de cotizare in conditii normale de munca. | |
|
|
|
14-12-2019 |
 | Carp Vizitator |
| Eu am făcut referire doar la legislația în vigoare. | |
|
|
|
15-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| Perioadele asimilate pentru grupele 1 si 2 de munca la care se refera art.15 din Legea 127/2019 reprezinta perioadele suplimentare care s-au acordat pentru grupele 1 si 2 de munca conform legislatiei anterioare datei intrarii in vigoare a Legii 127/2019 – pentru persoanele pensionate inainte de intrarea in vigoare a Legii 127/2019. Constituie perioade asimilate conform art.15 din Legea 127/2019 si perioadele suplimentare care s-au acordat pentru conditiile speciale si conditiile deosebite de munca in baza legislatiei anterioare datei intrarii in vigoare a Legii 127/2019 – pentru persoanele pensionate inainte de intrarea in vigoare a Legii 127/2019. Potrivit art.15 din Legea 127/2019 se acorda perioade suplimentare, care reprezinta perioade asimilate, de 3 luni/an pentru anii lucrati in conditii deosebite de munca si de 6 luni/an pentru anii lucrati in conditii speciale de munca – pentru persoanele pensionate dupa intrarea in vigoare a Legii 127/2019. | |
|
|
|
15-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| Rectificare postare precedenta: Perioadele asimilate pentru grupele 1 si 2 de munca la care se refera art.15 din Legea 127/2019 reprezinta perioadele suplimentare la vechimea in munca acordate pentru grupele 1 si 2 de munca conform legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001 – de aceste prevederi beneficiaza persoanele pensionate inainte si dupa intrarea in vigoare a Legii 127/2019. Constituie perioade asimilate conform art.15 din Legea 127/2019 si perioadele suplimentare la vechimea in munca acordate pentru conditiile speciale si conditiile deosebite de munca in baza legislatiei anterioare datei intrarii in vigoare a Legii 127/2019 – de aceste prevederi beneficiaza persoanele pensionate inainte si dupa intrarea in vigoare a Legii 127/2019. Potrivit art.15 din Legea 127/2019 se acorda perioade suplimentare, care reprezinta perioade asimilate, de 3 luni/an pentru anii lucrati in conditii deosebite de munca si de 6 luni/an pentru anii lucrati in conditii speciale de munca – pentru persoanele pensionate dupa intrarea in vigoare a Legii 127/2019. Perioadele asimilate sunt perioadele suplimentare la vechimea in munca pentru care nu s-au platit contributii de asigurari sociale la stat, dar care reprezinta stagii de cotizare, in temeiul legii (de regula, stagii de cotizare in conditii normale de munca). | |
|
|
|
15-12-2019 |
 | Consultant Vizitator |
| Perioadele asimilate si stagiile aferente grupelor 1 si 2 de munca (precum si stagiile aferente conditiilor deosebite si speciale de munca) influenteaza numai stagiile de cotizare (stagiul total de cotizare al pensionarului) pentru obtinerea unei anumite categorii de pensie, dar nu influenteaza si perioada cu care se reduce varsta standard de pensionare. Legea pensiilor nu prevede in mod expres valorificarea perioadelor asimilate si a stagiilor aferente grupelor si conditiilor de munca si pentru determinarea perioadei cu care se reduce varsta standard de pensionare, dar legea prevede in mod expres ca aceste perioade asimilate si stagii aferente se valorifica pentru obtinerea unei anumite categorii de pensie (pensie anticipata, pensie anticipata partiala, pensie pentru limita de varsta). Perioadele asimilate reprezinta (de regula) stagii de cotizare in conditii normale de munca, si oricum nu sunt luate in considerare la determinarea perioadelor cu care se reduc varstele standard de pensionare (nu pot influenta aceste perioade de reducere a varstelor standard de pensionare). | |
|
|
|
19-12-2019 |
 | Elena Vizitator |
| Buna ziua, Am 37 ani vechime din care 18 ani in grupa a II a de munca, anterior datei de 01 aprilie 2001. Sunt nascuta pe 09 decembrie 1963. Conform legii 263/2010 as putea beneficia de pensie pentru limita de varsta in iulie 2022 la varsta de 58 de ani si 7 luni. Pot beneficia de reducerea varstei de pensionare pentru limita de varsta (nu anticipat) cu 6 ani conform legii 215/2019, art.55, alin. (1), litera a) - Tabel 1 ? Va multumesc | |
|
|
|
19-12-2019 |
 | Carp Vizitator |
| |
|
|
10-01-2020 |
 | Lucia Vizitator |
| Am 36 de ani vechime, 7 ani grupa a 2-a inainte de 1 aprilie 2001 si conform legii 263/2010 as putea sa ies la pensie normal la 01.01.2020,avand o reducere de varsta de 1 an pentru ca am lucrat 7 ani grupa a 2-a (adica in loc de 01.01.2021). Conform noii legi 215/2019 ,as putea sa depun cererea de pensionare deja? Adica in loc de un an de reducere a varstei de pensionare,as putea beneficia de 2 ani si 4 luni? Sunt nascuta pe 01.04.1960 si varsta standard era 61 si 9 luni,vechimea standard de 31 si 9 luni. | |
|
|
|
11-01-2020 |
 | Carp Vizitator |
| 61 ani si 9 luni - 2 ani si 4 luni = 59 ani si 5 luni-limita de varsta. | |
|
|
|
11-01-2020 |
 | Elena Vizitator |
| Sunt nascuta in 16 febr. 1960, lucrez continuu din 17 sept.1984, 6 ani impliniti de grupa 2, inainte de 2001. Cand pot depune dosarul pentru pensie la limita de varsta sau anticipata? Ce reducere se aplica dupa ultima modificare la Legea pensiei din noiembrie 2019? Cat se adauga la stagiul de cotizare? | |
|
|
|
|
|
Răspuns rapid |
Nume: (Postezi ca vizitator. Ai cont pe site? Autentifică-te) E-mail: |