Actiune drepturi banesti. Jurisprudenta. Decizia 7887/2008. Curtea de Apel Craiova
| Comentarii |
|
Dosar nr-
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL CRAIOVA
SECȚIA CONFLICTE DE MUNCA
DECIZIE Nr. 7887
Ședința publică de la 09 2008
Completul compus din:
PREȘEDINTE: Doina Vișan
JUDECĂTOR 2: Marin Panduru
JUDECĂTOR 3: Ioana Moțățăianu
Grefier - -
Pe rol judecarea recursului declarat de pârâtul GRUPUL ȘCOLAR C, împotriva sentinței civile nr.2265/08.04.2008, pronunțată de Tribunalul Dolj în dosar nr-, în contradictoriu cu intimata, având ca obiect drepturi bănești.
La apelul nominal făcut în ședința publică a răspuns intimata reclamantă, lipsind recurentul pârât GRUPUL ȘCOLAR
Procedura legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei de către grefier ul de ședință, după care,
Nemaifiind cereri de formulat și excepții de invocat se acordă cuvântul părții prezente asupra recursului de față.
Intimata reclamantă, solicită respingerea recursului și menținerea ca temeinică și legală a sentinței pronunțată de Tribunalul Dolj.
CURTEA
Asupra recursului civil de față:
La data de 26.02.2008 eclamant a chemat in judecată pârâții GRUPUL ȘCOLAR C solicitând instanței ca prin hotărârea ce va pronunța să dispună obligarea pârâților la acordarea tranșelor suplimentare de vechime prevăzute de art. 50, alin. 1 i 2 din Legea nr.128/1997, cu modificările și completările ulterioare, privind Statutul Personalului Didactic, și la plata pentru o perioada de 3 ani anteriori introducerii acțiunii până la data pronunțării sentinței, a drepturilor salariale reprezentând diferențele dintre sumele ce ar fi trebuit plătite conform Legii nr. 128 /1997 și sumele efectiv plătite actualizate la zi conform coeficientului de nflație pe perioada respectivă.
In motivarea actiunii a arătat că potrivit prevederilor art.48 din Legea nr.128 /1997, salariul de bază trebuia să fie format din salariul de bază al funcției didactice la care trebuiau adaugate salariul de merit, gradația de merit, sporul de dirigenție, sporul de conditii grele, sporul de stabilitate și sporul neuropsihic, care se includ in salariul de baza si sunt baza de calcul pentra alte sporuri.
Potrivit art.50 (alin.l) din Legea nr.128/1997 s-au instituit 3 tranșe suplimentare, ce se acorda la 30-35, 35-40 și peste 40 de ani vechime in învătământ.
Aceste 3 tranșe de vechime influenteaza modalitatea de acordare a drepturilor salariale cuvenite cadrului didactic, intrucat coeficientql de multiplicare aplicat la stabilirea salariului, creste, potrivit Anexei 2 la Legea nr.128/1997 in functie de vechimea in invatamant a solicitantului. Acest coeficient este stabilit prin lege și constituie baza de calcul pentru stabilirea drepturilor salariale cuvenite.
Astfel, pentru cadrele didactice cu o vechime de 30-35, 35-40 si peste 40 de ani vechime in învățământ se acorda un plus de 1/25 din coeficientul de ierarhizare de care a beneficiat anterior, acest plus urmând a se adauga la coeficientul de ierarhizare cuvenit pentru transa de vechime superioara.
Astfel, dacă nu se aplică această creștere a coeficientului de ierarhizare la prima din cele 3 tranșe suplimentare de vechime toate drepturile salariale ulterior sunt calculate greșit, eea ce atrage si operarea gresită în cartea de muncă. Prin urmare, nerespectarea prevederilor cu caracter imperativ ale art.50 alin.1 si 2 din Legea l28 / 1997, adică neaplicarea celor trei transe suplimentare de vechime, atrage o serie de consecinte, cum ar fi: calcularea greșită a drepturilor salariale, precum și alte consecințe negative.
Prevederile legale sunt foarte clare, adică pe lângă transele de vechime la salarizare stabilite de lege, personalul didactic din învățământ beneficiază si de trei tranșe suplimentare, care se acorda la 30,35 si peste 40 de ani de activitate in învățământ, iar pentru fiecare tranșă de vechime se acorda o creștere a coeficientului de ierarhizare de 1/25 din coeficientul anterior.
In drept își întemeiază prezenta cerere de chemare in judecata pe dispozițiile art.50 din Legea nr. 128 /1997, Codul Muncii si Legea nr.54 / 2003.
Prin sentința civilă nr. 2265 din 08 aprilie 2008, Tribunalul Dolja admis acțiunea formulata de reclamanta împotriva pârâtei GRUPUL ȘCOLAR
A obligat pârâtul GRUPUL ȘCOLAR să acorde reclamantei tranșele suplimentare de vechime prevăzute la art. 50 alin. 1 si 2 din Legea 128/1997 și să plătească acesteia diferențele dintre sumele cuvenite potrivit art. 50 alin 1 si 2 din Legea 128/1997 și cele efectiv încasate pe perioada 26.02.2005- 08.04.2008, în raport de data îndeplinirii condițiilor de vechime, sume ce vor fi reactualizate in funcție de indicele de inflație de la data fiecărei scadente si pana la data plății efective.
Pentru a pronunța această sentință, instanța a reținut că reclamanta este angajată a unității școlare pârâte, îndeplinind funcțiile didactice de profesor cu vechime mai mare de 30 de ani, așa cum rezultă din adeverința emisă de unitatea școlară pârâtă.
Potrivit prevederilor art.48 din Legea nr.128 /1997, salariul de baza este format din salariul de baza al funcției didactice la care trebuiau adăugate salariul de merit gradația de merit, sporul de dirigenție, sporul de condiții grele, sporul de stabilitate și sporul neuropsihic, care se includ in salariul de baza si sunt baza de calcul pentru alte sporuri.
Potrivit art.50 (alin.l) din Legea nr.128/1997, s-au instituit 3 tranșe suplimentare, ce se acorda la 30-35, 35-40 și peste 40 de ani vechime in învățământ.
Aceste 3 tranșe de vechime influențează modalitatea de acordare a drepturilor salariale cuvenite cadrului didactic, întrucât coeficientul de multiplicare aplicat la stabilirea salariului, creste, potrivit Anexei 2 la Legea nr.128/1997 in funcție de vechimea în învățământ a solicitantului. Acest coeficient este stabilit prin lege și constituie baza de calcul pentru stabilirea drepturilor salariale cuvenite.
Pe lângă acest coeficient mărit, acordat de art.50 (alin. 1) si stabilit prin Anexa 2 la Legea nr. 128/1997, art.50 (alin.2) arată că la determinarea coeficientului de ierarhizare, si nu a coeficientului de multiplicare prevăzut de anexa, pentru fiecare tranșa de vechime suplimentara instituita de (alin.l), se acorda o creștere de 1/25 față de coeficientul de ierarhizare corespunzător transei anterioare de vechime.
Astfel, pentru cadrele didactice cu o vechime de 30-35, 35-40 si peste 40 de ani vechime in învățământ se acorda un plus de 1/25 din coeficientul de ierarhizare de care a beneficiat anterior, acest plus urmând a se adăuga la coeficientul de ierarhizare cuvenit pentru transa de vechime superioara.
Așadar, această creștere de 1/25 prevăzută de art.50 (alin.2) se acordă suplimentar pentru determinarea bazei drepturilor salariale cuvenite, calculate așa cum s-a dezvoltat anterior, bază de care cadrul didactic beneficiază până la trecerea la o treaptă superioară de vechime, modificată doar de eventualele creșteri ale valorilor de multiplicare. Deci, legiuitorul a instituit prin acest aliniat, o creștere suplimentara a drepturilor salariale.
Din adeverințele depuse la dosar rezultă că reclamanții îndeplinesc condiția de vechime pentru a beneficia de dispozițiile legale privind acordarea tranșelor de vechime, iar unitatea școlară nu a depus la dosar întâmpinare si acte din care să rezulte că a acordat reclamanților tranșele suplimentare de vechime.
Împotriva acestei sentințe a declarat și motivat în termen legal recurs pârâtul GRUPUL ȘCOLAR C, arătând în esență că nu sunt de acord cu admiterea de către instanța de fond a capătului de cerere privind reactualizarea în funcție de indicele de inflație a sumelor întrucât este unitate bugetară iar banii prevăzuți pentru salarii sunt repartizați la început de an, în funcție de numărul de angajați al unității.
Recurentul a mai arătat că este de acord cu celelalte mențiuni din dispozitivul sentinței civile atacate.
Examinând sentința prin prisma motive4lor de recurs invocate, cât și din oficiu, în conformitate cu dispoz.art.3041pr.civ. Curtea a reținut următoarele
Intimata reclamantă a chemat în judecată GRUPUL ȘCOLAR C, solicitând ca prin hotărârea ce se va pronunța să se dispună obligarea acestuia la acordarea tranșelor suplimentare de vechime prevăzute la art.50 alin.1 și 2 din Legea 128/1997, și la plata diferențelor salariale corespunzătoare pe ultimii trei ani, sume care să fie actualizate la data plății.
Curtea reține că instanța de fond în mod corect a obligat pârâtul să plătească reclamantei diferențele dintre sumele cuvenite potrivit art.50 alin.1 și 2 din Legea 128/1997, și cele efectiv încasate pe perioada 26.02.2005 - 08.04.2008, în raport de data îndeplinirii condițiilor de vechime, sume ce vor fi reactualizate în funcție de indicele de inflație de la data fiecărei scadențe și până la data plății efective, pentru următoarele considerente:
Actualizarea sumelor își are izvorul în principiul reparării integrale a prejudiciului, sub aspectul factorului obiectiv, cauzat de procesul de devalorizare a monedei naționale, proces exterior raporturilor dintre părți și independent de existența sau inexistența unei culpe.
Potrivit art.1082 civ. debitorul este osândit de se cuvine, la plata unor daune interese, pentru neexecutarea obligației, sau pentru întârzierea executării, cu toate că nu este de rea credință din partea sa, afară numai dacă nu va justifica că neexecutarea provine dintr-o cauză străină ce nu-i poate fi imputată.
În speță, nu există o cauză străină care să conducă la ideea că neacordarea acestor tranșe suplimentare de vechime prevăzute la art.50 alin.1 și 2 din Lg.128/1997 nu s-ar datora culpei pârâtului, și astfel să nu aibă incidență dispozițiile legale în materie.
Față de considerentele de fapt și de drept arătate mai sus, Curtea urmează ca în baza art.312 pr.civ. să respingă recursul.
PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE
Respinge recursul declarat de pârâtul GRUPUL ȘCOLAR C, împotriva sentinței civile nr.2265/08.04.2008, pronunțată de Tribunalul Dolj în dosar nr-, în contradictoriu cu intimata.
Decizie irevocabilă.
Pronunțată în ședința publică de la 09 2008.
Președinte, - - | Judecător, - - | Judecător, - - |
Grefier, - - |
25.09.2008
Red.jud.-
Tehn.MC/2 ex.
Președinte:Doina VișanJudecători:Doina Vișan, Marin Panduru, Ioana Moțățăianu
