Acțiune în constatare jurisprudenta. Decizia 141/2010. Curtea de Apel Alba Iulia
| Comentarii |
|
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL ALBA IULIA
SECȚIA PENTRU CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE
Dosar nr-
DECIZIA CIVILĂ NR.141/2010
Ședința publică de la 28 ianuarie 2010
Completul compus din:
PREȘEDINTE: Vesa Nicoleta JUDECĂTOR 2: Fiț Carmen
- - - JUDECĂTOR 3: Crețoiu Victor
- - - judecător
- - - grefier
Pe rol se află soluționarea recursului declarat de reclamantul împotriva sentinței civile nr.994/2009 pronunțată de Tribunalul Alba în dosarul nr-..
La apelul nominal făcut în ședința publică se constată lipsa părților.
Procedura de citare este legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei, după care se constată că s-a solicitat judecarea în lipsă împrejurare față de care instanța lasă cauza în pronunțare.
CURTEA DE APEL,
Constată că, prin acțiunea civilă înregistrată pe rolul Tribunalului Alba sub dosar nr-, reclamantul a chemat în judecată pârâta SC SA solicitând ca prin hotărârea ce se va pronunța:
- să se constate că activitatea desfășurată în cadrul societății pârâte în perioada 29.04.1986 - 30.03.2001 se încadrează în grupa I de muncă, iar perioada 01.04.2001 - 30.01.2007 în condiții speciale;
- să se dispună efectuarea modificărilor corespunzătoare în carnetul de muncă al reclamantului.
În motivare arată în esență că a fost angajatul pârâtei în intervalul 29.04.1986 - 30.01.2007 în calitate de maistru la de Preparare Dealul, atelierul de și atelierul mecanic, activitățile productive fiind coordonate și supravegheate de acesta.
Apreciază că munca de 6 - 7 ore zilnic pe care o presta în cele două ateliere îl îndreptățesc la acordarea grupei și respectiv la încadrarea activității în condiții speciale pe perioadele menționate în acțiune.
Pârâta SC SA a depus întâmpinare prin care recunoaște că reclamantul se încadrează în condiții speciale pentru perioada cuprinsă între 01.04.2001 și data desfacerii contractului individual de muncă.
Cu privire la încadrarea reclamantului într-o grupă superioară anterior datei de 01.04.2001 față de cea în care a fost încadrată apreciază că încadrarea salariaților pe locuri de muncă s-a făcut conform procedurilor speciale prevăzute în art. 6 și următoarele din Ordinul nr. 50/1990 de către comisia mixtă administrație-sindicate, în funcție de încadrarea locurilor respective în grupele nominalizate conform determinărilor de specialitate efectuate.
Pentru perioada anterioară datei de 01.04.2001 reclamantului i-au fost trecute în carnetul de muncă grupele de muncă în care și-a desfășurat activitatea și întrucât locul de muncă și meseria acesteia nu se încadrează în altă grupă decât cea consemnată în carnetul de muncă se solicită respingerea acestui capăt de cerere.
Prin Sentința civilă nr.994/2009, Tribunalul Alba admite în parte acțiunea civilă formulată de reclamantul și în consecință constată că activitatea desfășurată de reclamant în cadrul unității pârâte, în perioada 1.04.2001 - 30.01.2007, se încadrează în condiții speciale.
fost obligată pârâta să efectueze cuvenitele mențiuni în carnetul de muncă al reclamantului conform sentinței.
fost respins capătul de cerere referitor la constatarea grupei I de muncă pe perioada 29.04.1986 - 30.03.2001.
Împotriva hotărârii declarat recurs reclamantul care în expunerea de motive arată că toți salariații care au desfășurat activitate în atelierul de au fost încadrați în grupa I de muncă conform Ordinului 50/90, anexa 1, poziția 107, solicitând modificarea hotărârii în sensul de se constata că activitatea desfășurată în perioada 01.10.1986-01.04.2001 se încadrează în grupa I de muncă.
Prin întâmpinare, pârâta arată că nu se opune admiterii recursului.
Verificând legalitatea și temeinicia sentinței atacate, sub toate aspectele, conform art.304/1 Cod proc.civ. precum și din oficiu, în limitele statuate de art.306 alin.2 Cod proc.civ. Curtea constată că recursul declarat de reclamant este fondat pentru următoarele considerente:
Reclamantul făcut dovada că în perioada 01.10.1986-01.04.2001 desfășurat activitate în cadrul societății pârâte în atelierul de aproximativ 6-7 ore zilnic, unde supraveghea și coordona activitatea muncitorilor.
Potrivit art. 3 din Ordinul nr. 50/1990 beneficiază de încadrare în grupele I și II de muncă, fără limitarea numărului, personalul care este în activitate: muncitori, ingineri, subingineri, tehnicieni, personal de întreținere și reparații, controlori tehnici de calitate, precum și alte categorii de personal care lucrează efectiv la locurile de muncă și activitățile prevăzute în anexele nr. 1 și 2.
De asemenea, potrivit art. 6 din același act normativ nominalizarea persoanelor care se încadrează în grupele I și II de muncă se face de către conducerea unităților împreună cu sindicatele libere din unități, ținându-se seama de condițiile deosebite de muncă concrete în care își desfășoară activitatea persoanele respective (nivelul noxelor existente, condiții nefavorabile de microclimat, suprasolicitare fizică sau nervoasă, risc deosebit de explozie, iradiere sau infectare etc.).
Art. 7 al textului de lege prevede că încadrarea în grupele I și II de muncă se face proporțional cu timpul efectiv lucrat la locurile de muncă incluse în aceste grupe, cu condiția ca, pentru grupa I personalul să lucreze în aceste locuri cel puțin 50 %, iar pentru grupa a II -a cel puțin 70% din programul de lucru.
În aplicarea acestui text de lege, conducerea societății intimate, în urma negocierii cu sindicatul a clauzelor contractului colectiv de muncă la nivel de unitate, a stabilit locurile de muncă cu condiții deosebite de muncă încadrate în grupele I și II menționându-le expres în înscrisurile privind structura locurilor de muncă pe grupă de muncă depuse la dosar, anexe la contractul colectiv de muncă.
Cu toate acestea, pârâta prin poziția procesuală avută în recurs,nu contestă că s-au produs erori în ce privește încadrarea în grupele de muncă deoarece au fost analizate situațiile peste 2000 de salariați intr- unitate ce are secții pe aproximativ 100 ha,astfel că raportat la poziția exprimată de intimată și probatoriul administrat, Curtea apreciază ca fondată cererea reclamantului privind încadrarea sa în grupa I de muncă pentru perioada
În ce privește acordarea condițiilor speciale pentru perioada 01.04.2001-30.01.2007, greșit instanța admis cererea reclamantului, deoarece prin precizarea de acțiune (62) acesta renunțat la acest capăt de cerere.
Având în vedere aceste considerente, Curtea în temeiul art.312 alin.(4) pr.civ va modifică în tot hotărârea atacată și rejudecând, va admite cererea privind constatarea că activitatea desfășurată de reclamant în cadrul societății pârâte în perioada 01.10.1986 - 01.04.2001, se încadrează în grupa I de muncă și dispune efectuarea modificărilor corespunzătoare în carnetul de muncă.
În temeiul art.246 pr.civ va lua act de renunțarea la judecarea cererii privind constatarea că activitatea desfășurată de reclamant în cadrul societății pârâte, în perioada 01.04.2001 - 30.01.2007 se încadrează în condiții speciale.
Constată că în cauză nu s-au solicitat cheltuieli de judecată.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE
Admite recursul declarat de reclamantul, împotriva sentinței civile nr.994/2009 pronunțată de Tribunalul Alba și în consecință:
Modifică în tot hotărârea atacată și rejudecând, admite cererea privind constatarea că activitatea desfășurată de reclamant în cadrul societății pârâte în
( continuare decizie civilă nr.141/2010)
perioada 01.10.1986 - 01.04.2001, se încadrează în grupa I de muncă și dispune efectuarea modificărilor corespunzătoare în carnetul de muncă.
Ia act de renunțarea la judecarea cererii privind constatarea că activitatea desfășurată de reclamant în cadrul societății pârâte, în perioada 01.04.2001 - 30.01.2007 se încadrează în condiții speciale.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședința publică azi, 28.01. 2010.
Președinte, Judecător, Judecător,
- - - - - -
Grefier,
- -
Red.FC
Tehnored. M/4 ex
23.02.2010
Jud.
Președinte:Vesa NicoletaJudecători:Vesa Nicoleta, Fiț Carmen, Crețoiu Victor
