Calcul drepturi salariale. Practica juridica. Decizia 1473/2010. Curtea de Apel Craiova
| Comentarii |
|
Dosar nr-
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL CRAIOVA
SECȚIA A II-A CIVILĂ ȘI PT. CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE
DECIZIE Nr. 1473
Ședința publică de la 26 Februarie 2010
Completul compus din:
PREȘEDINTE: Mihaela Mitrancă
JUDECĂTOR 2: Manuela Preda Popescu
JUDECĂTOR 3: Corneliu
Grefier
****************************
Pe rol, judecarea recursului formulat de pârâtul SPITALUL JUDEȚEAN DE URGENȚĂ DR TR S, împotriva sentinței civile nr. 1539 din 20.11.2009, pronunțată de Tribunalul Mehedinți în dosarul nr-, în contradictoriu cu reclamantul SINDICATUL SANITAS M PENTRU P Ș A, având ca obiect calcul drepturi salariale.
La apelul nominal, făcut în ședința publică, au lipsit părțile
Procedura legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință, care învederat cererea de judecată în lipsă în conformitate cu prevederile art. 242 alin. 2 Cod procedură civilă, după care;
Instanța, constatând cauza în stare de soluționare, a trecut la deliberare.
CURTEA
Asupra recursului de față;
Tribunalul Mehedinți prin sentința nr. 1539/20.11.2009, a admis în parte acțiunea formulată de reclamantul SINDICATUL "SANITAS" M, reprezentat de președinte, în numele și pentru membrii săi de sindicat, C, Gh., Gh., împotriva pârâtului Spitalul Județean de Urgență DTS.
A obligă pârâtul să plătească reclamanților c/val. primei de stabilitate și a tichetelor de masă pe perioada aprilie - mai 2009.
Pentru a se pronunța astfel instanța de fond a reținut că reclamanții sunt angajați ai Spitalului Județean și sunt membri de sindicat.
În virtutea art. 28 din Legea sindicatelor nr. 54/2003 a fost promovată prezenta acțiune de către Sindicatul SANITAS M acțiune însușită de membrii de sindicat.
Contractul Colectiv de Muncă la nivel de ramură sanitară 2008-2010, prevede la art. 141 că, angajatorul este obligat să acorde tichetele de masă potrivit Legii nr.142/1998, în conformitate cu prevederile legale prevăzute pentru unitățile finanțate de la bugetul de stat și de la bugetul asigurărilor sociale de sănătate, iar potrivit art.96 alin.2 lit.g) din Contractul Colectiv de Muncă la nivel de ramură sanitară 2008-2010, drepturile salariale ale angajaților cuprind printre alte drepturi și prima de stabilitate.
Mai mult, prin OUG 115/2004 așa cum a fost modificată prin OG 17/2008, personalul încadrat în unitățile sanitare publice finanțate din venituri proprii realizate prin sistemul de asigurări sociale de sănătate beneficiază lunar de tichete de masă precum și de primă de stabilitate.
Astfel, se prevede că, entru p. asigurarea stabilității, personalul din sistemul sanitar beneficiază în trimestrul al II-lea și trimestrul al IV-lea ale fiecărui an calendaristic de câte o primă de stabilitate, ale cărei cuantum și mod de acordare se stabilesc prin hotărâre a Guvernului.
Întrucât, pârâtul a făcut dovada faptului că, pe lunile iunie și iulie 2009 achitat contravaloarea tichetelor de masă reclamanților, conform ordinelor de plată depuse la dosar, fapt necontestat de reclamanți, instanța a obligat pârâtul la plata c/val tichetelor de masă numai pentru lunile aprilie și mai 2009.
Apărările pârâtului referitoare la imposibilitatea acordării drepturilor solicitate de reclamanți, datorită situației financiare precare, nu au fost primite, cu atât mai mult cu cât, conform art.103 alin.1 din CCM toate drepturile bănești cuvenite salariaților se plătesc înaintea oricăror obligații ale unității.
Împotriva acestei sentințe a formulat recurs Spitalul Județean de Urgență Dr.Tr.severin, criticând-o pentru nelegalitate și netemeinicie
În motivarea recursului s- arătat că spitalul se află într-o situație financiară dificilă, că bugetul spitalului nu acoperă cheltuielile de personal și cele pentru materialele ce incumbă.
A precizat că plata salariilor la nivelul spitalului este realizată exclusiv din veniturile proprii realizate, bugetul spitalului depinzând în mod direct de volumul internărilor și de complexitatea cazurilor rezolvate.
In sprijinul acestei măsuri de criză, se înscrie și apariția OUG nr. 71/2009 privind plata unor sume prevăzute în titluri executorii, având ca obiect acordarea de drepturi salariale personalului din sectorul bugetar.
Recurenta a mai arătat că în mod eronat instanța de fond a respins apărările sale în sensul achitării tichetelor de masă pentru lunile iunie, iulie și august 2009, cu atât mai mult cu cât acest fapt nici nu a fost contestat de reclamanți.
Intimatul reclamant Sindicatul SANITAS Maf ormulat întâmpinare prin care a solicitat respingerea recursului, arătând că drepturile solicitate și acordate de către instanța de fond li se cuvin în mod legal, nefiind achitate de către angajator.
Recursul este nefondat și se va respinge pentru următoarele considerente:
Recurenta nu a contestat legalitatea și temeinicia pretențiilor reclamanților, ci a invocat doar dificultăți financiare pentru achitarea drepturilor solicitate de către reclamanți, care ar avea o influență substanțială asupra bugetului spitalului și ar putea conduce la imposibilitatea menținerii echilibrului bugetar.
Această apărare nu poate fi reținută de către instanță, întrucât aspecte de ordin administrativ sau financiar, ori disfuncționalități în funcționarea sistemului sanitar nu pot afecta existența sau cuantumul drepturilor imperativ prevăzute de lege pentru angajați.
De asemenea, lipsa finanțării nu poate fi imputată angajatului, atâta timp cât contractul de muncă cu acesta a fost negociat și încheiat pentru anumite drepturi, necondiționate de contractul dintre și angajator.
Conform art. 94 alin. 3 din pe ramură sanitară 2008-2010, în bugetul de venituri și cheltuieli vor fi cuprinse toate drepturile salariale prevăzute în contractul colectiv de muncă, iar art. 103 din CCM pe ramură sanitară 2008-2010 prevede că toate drepturile bănești cuvenite salariaților se plătesc înainte oricăror obligații bănești ale unității, obligație prevăzută și de art.156 Codul muncii.
Recurenta a mai invocat dispozițiile OUG nr.71/2009, însă aceasta nu are incidență în cauză, fiind aplicabilă doar în faza de executare silită a unor hotărâri judecătorești privind drepturi salariale ale personalului din sectorul bugetar, ori în prezent ne aflăm în faza în care salariații solicită obligarea unității la plata acestor drepturi salariale și obținerea titlului executoriu,iar nu în faza de executare a hotărârilor judecătorești.
In privința criticii privind achitarea tichetelor de masă pentru lunile iunie și iulie 2009, Curtea reține că recurenta pârâtă se află în eroare cu privire la acest capăt de cerere, întrucât prin sentința recurată a fost obligată la plata tichetelor de masă pe perioada aprilie-mai 2009, nefiind admisă cererea privind tichetele de masă aferente lunilor iunie și iulie 2009, instanța de fond reținând că pentru lunile iunie și iulie 2009 pârâta a făcut dovada îndeplinirii acestor obligații, depunând și dovezi în acest sens, conform art. 287 Codul Muncii.
Având în vedere aceste considerente, constatând că în cauză nu subzistă nici unul din motivele de casare sau modificarea prevăzute de art. 304 pct. 1-9 cod procedură civilă, nefiind incidente nici dispozițiile art. 3041cod procedură civilă, în baza art. 312 alin. 1 cod procedură civilă, recursul va fi respins ca nefondat.
PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE
Respinge recursul formulat de pârâtul SPITALUL JUDEȚEAN DE URGENȚĂ DR TR S, împotriva sentinței civile nr. 1539 din 20.11.2009, pronunțată de Tribunalul Mehedinți în dosarul nr-, în contradictoriu cu reclamantul SINDICATUL SANITAS M PENTRU P Ș A,
Decizie irevocabilă.
Pronunțată în ședința publică de la 26 Februarie 2010
Președinte, - - | Judecător, - --- | Judecător, - |
Grefier, |
red. jud.
2 ex/IE/12.03.2010
fond:
Președinte:Mihaela MitrancăJudecători:Mihaela Mitrancă, Manuela Preda Popescu, Corneliu
