Calcul drepturi salariale. Practica juridica. Decizia 819/2008. Curtea de Apel Alba Iulia

Dosar nr. -/85/-

ROMÂNIA

CURTEA DE APEL ALBA IULIA

SECȚIA PENTRU CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE

DECIZIA CIVILĂ Nr. 819/-

Ședința publică de la 25 -

Completul compus din:

PREȘEDINTE: Victor Crețoiu JUDECĂTOR 2: Monica Maria Mureșan

- - - - JUDECĂTOR 3: Nicoleta Vesa

- - - judecător

- - - judecător

Pe rol se - soluționarea - formulat de pârâta - - - GRUP, având ca obiect - drepturi -, împotriva sentinței civile nr.-/6.05.- pronunțată de Tribunalul Sibiu în dosar nr.-/85/-.

La apelul nominal - în cauză se prezintă avocat - -, cu - de -, pentru recurentul - - - - GRUP, lipsă fiind intimat reclamant - -.

Procedura de - este legal -.

S-a - referatul -, după care mandatara recurentei - în-ză instanței că nu mai are cereri de formulat. Solicită admiterea - pentru motivele - în -, pe care le susține și oral. Fără cheltuieli de judecată.

Față de actele și lucrările dosarului, instanța lasă cauza în -.

CURTEA DE APEL

Asupra - civil de față:

Prin -a civilă -ă pe rolul Tribunalului Sibiu sub nr. -/85/- reclamantul - - a - în judecată pârâta SC SA B ca prin hotărârea ce se va pronunța să - - pârâta la plata - de - lei, la valoarea - de la data -, - ce reprezintă drepturi - - -, de Paști și de C, începând cu decembrie - și până în mai -, cu cheltuieli de judecată.

În motivarea acțiunii se arată că reclamantul este - societății -.

Conform - contractului colectiv de muncă, art. - 1 "cu - - de Paști și de C salariații SA vor - de câte o - a drepturilor - în - de un - de - mediu pe SA.

Se menționează că -rile art. - 1 din contractul colectiv de muncă au - - inclusiv pentru anul -.

Societatea - a - aceste - pentru anul -, alegând modalitatea - -a în -l de - al - -, însă pentru toți ceilalți - nu a - să mai - aceste drepturi.

În drept au fost - dispozițiile art. 37, -, - din Legea nr. 53/-, art. 30 și 31 din Legea nr. -/- raportat la art. - din Contractul colectiv de muncă și art. - cod procedură civilă.

S-a - copia carnetului de muncă, a contractului colectiv de muncă - în - -, - - de -, practică -.

Pârâta SC SA a - întâmpinare prin care a solicitat respingerea acțiunii cu obligarea reclamantului la plata - de judecată.

Mai întâi este - excepția - dreptului la -, raportat la -rile art. - 1 din Codul muncii, care - că cererile în - - - - de muncă pot fi - în termen de 6 luni de la data - dreptului la - în cazul - contractului colectiv de muncă ori a - - ale acestuia, or -a este formulată cu mult - acest termen.

Pe fondul - s-a - că în anul - drepturile - - de C și de Paști au fost - în -l de - al - - potrivit art. - 2 din CCM. În anul - textul art. - 2 fost - într-o - - - din -. Din anul - părțile au - acest - care în prezent are - -: "În anul - - - de la al. 1 al - - au fost introduse în -l de - al - -".

Ca -, în fiecare an părțile au - la - CCM. Potrivit art. 10 din CCM pentru soluționarea - probleme - de executarea, modificarea, suspendarea - încetarea contractului colectiv de muncă părțile - constituirea - comisii paritare, iar potrivit Anexei 2 la CCM -a dată de Comisia paritară are - - pentru părți.

În acest - Comisia paritară a - decizia nr. -/- prin care s-a - că -rile art. - 1 au - fără obiect, luând în - faptul că primele nu mai erau - în - -, ci erau parte a -lui de - ca întreg.

Prin urmare, primele au fost introduse în -l de - al reclamantului atât în anul -, cât și în - - (---), pârâta --și obligația - de art. - din CCM.

O altă mențiunea - modul de - al - - de către reclamant în - de -l mediu - pe, în condițiile în care art. - 1 din CCM face - la -l de - mediu pe SNP SA.

Au fost depuse actele - la CCM.

Prin sentința civilă nr. -/- Tribunalul Sibiua respins excepția - dreptului la - și a admis în parte -a de dreptul - formulată și - de către reclamantul - - împotriva -i SC SA, pârâta fiind - să - reclamantului drepturile - - - - - de Paști pentru - -, -, -, precum și celor de C pentru - -, -, -, - -ate la nivelul -lui de - mediu la nivelul societății - în - de - lei - - cu - de - până la data - - și cheltuieli de judecată în - de - lei.

Pentru a pronunța această hotărâre prima instanță a reținut cu - la excepția - de - că fiind - de drepturi de - -, astfel cum sunt - de art. - 1 din CCM sunt aplicabile dispozițiile art. - și - litera C Codul muncii potrivit cărora pretențiile sunt supuse - de - de 3 - de la data - dreptului la - și nu dispozițiilor art. - litera e cum susține pârâta, motiv pentru care excepția a fost -.

Pe fondul - instanța a reținut că în -le - de muncă pe - --- se menține - textul art. - 1, iar conținutul 2 apare - în - că "în anul - - - - de 1 al - - au fost introduse în -l de - al - -".

Din formularea - - prima instanță a - că apare ca - că indiferent de modalitatea de acordare -ă de - acord pe anul -, părțile - ale CCM - pe - - au - să - - -- - - de art. - 1 și pentru - ---, respectivele - - fiind introduse în - de - numai în anul -.

Nu a fost - nici apărarea -i - la executarea - -, deoarece pârâta nu a - că - - - --- se - în - de - ale -, deși îi revenea sarcina - conform art. - Codul muncii.

În - s-a reținut că societatea - nu și-a - obligațiile ce-i - potrivit -i din aceste - care constituie legea părților și nu i-a - reclamantului - - de Paști și de C - prin -, astfel cum au fost -. Sub aspectul -ului drepturilor - - - s-a reținut că ele trebuie - la -l de - mediu pe SA și nu la -l mediu - pe unitate cum a -at reclamantul.

În temeiul art. - Cod procedură civilă pârâta a fost - la plata - de judecată.

Împotriva acestei hotărâri, în termen legal a - recurs pârâta SC SA - - - GRUP prin care a solicitat modificarea în - a sentinței -, în - respingerii - de - în judecată.

În motivarea - se menționează că hotărârea pronunțată a fost dată cu aplicarea - a legii.

Este - faptul că în anul - primele de Paști și de C au fost - salariaților prin includerea - în -l de -, la valoarea de 1.-.- ROL. Această -, o dată - în -, nu a mai fost - niciodată din -, dovadă fiind faptul că până în prezent reclamantului nu i-a - niciodată -l, suma de 1.-.- ROL --se și în prezent în -l -, - cu procentul de - din fiecare an.

A fost - un - adițional la contractul colectiv de muncă, - la - - - B sub nr. -/22.02.-, un - de înscrisuri și o notă de cheltuieli.

Intimatul reclamant nu a - întâmpinare.

CURTEA, analizând sentința -, prin - la criticile - și în limitele - de art. - -. 1 cod procedură civilă, reține următoarele:

Recursul este nefondat.

Potrivit art. - 1 din CCM cu - - de Paști și de C salariații SA vor - de câte o - a drepturilor - în - de un - de - mediu pe SA.

Aplicarea - dispoziții la nivelul - - nu este - de nici una dintre părțile - ale CCM.

În - este numai plata - drepturi pentru - ---.

Pârâta recurentă a formulat două - sub acest aspect. Prima - și care nu mai este - prin motivele de recurs - - împrejurarea că Comisia Paritară a - că prin dispozițiile - în CCM s-a - includerea - drepturi - în -.

Această apărare în - corect nu a fost - având în V că decizia Comisie Paritare este dată în anul - și nu poate avea - -, efectul - al deciziei --se numai pentru -.

A - apărare, care este - în motivele de recurs, se - la includerea drepturilor - în - după - - - de Paști și de C și - - la 12, suma - urmând a se - în fiecare - în -l -.

Cu - la această susținere, Curtea reține că -rile CCM sunt - pentru toate părțile potrivit art. 30 din Legea nr. -/-.

În forma p- începând cu anul - în CCM se - că aceste două - se acordă salariaților - art. -, 1, pentru ca la 2 să se - căîn anul - - - de la aliniatul 1 al - - au fost introduse în -l de - al - -.

Rezultă în - - că includerea - în -l de - a fost - numai pentru anul -, dispoziția - fi - și la ceilalți - în lipsa - -ri -.

Chiar dacă s-ar reține că - - în anul - și - în - nu au mai fost - și an de an au fost -, recurenta nu a - această dovadă, cu atât mai mult cu cât ei îi revenea sarcina - potrivit art. - Codul muncii.

În ceea ce - actul adițional la contractul individual de muncă acesta este - -, - fi - - de muncă - de recurentă cu reclamantul anterior încheierii acestuia, având în V -rile art. 1 1, art. 9 și 11 din Legea nr. -/-.

În -, se constată că prima instanță a - o corectă aplicare a dispozițiilor legale raportat la -oriul - în cauză, soluția pronunțată fiind - și legală, dând - - - obligațiilor - prin semnarea CCM de către pârâta recurentă.

Se mai constată că în - corect excepția - dreptului la - a fost -, în cauză fiind - de modul de - a aplicării - dispoziții - - la drepturi - - de CCM și nu de valabilitatea -i din contractul colectiv de muncă, singura situație în care s-ar fi - - de incidența - art. - 1 litera e din Codul muncii.

Pentru considerentele -, recursul - de către pârâta SC SA B fiind neîntemeiat, în temeiul art. - Cod procedură civilă,

Curtea urmează a-l respinge, cu consecința - sentinței - ca - și legală.

PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII

DECIDE

Respinge, ca nefondat, recursul - de pârâta - - - Grup împotriva sentinței civile nr.-/6.05.- pronunțată de Tribunalul Sibiu în dosar nr.-/85/-.

Irevocabilă.

Pronunțată în ședința publică din 25.09.-.

Președinte,

- -

Judecător,

- - -

Judecător,

- -

Grefier,

- -

Red./7.10.-

Dact.DȘ/2ex

Judecători fond:

Președinte:Victor Crețoiu
Judecători:Victor Crețoiu, Monica Maria Mureșan, Nicoleta Vesa

Vezi şi alte speţe de drept civil:

Comentarii despre Calcul drepturi salariale. Practica juridica. Decizia 819/2008. Curtea de Apel Alba Iulia