Drepturi salariale ale personalului din justiție. Sentința 764/2009. Curtea de Apel Bucuresti

Dosar nr-

Format vechi nr.5164/2008

O M NIA

CURTEA DE APEL BUCUREȘTI

SECȚIA A VII A CIVILĂ ȘI PENTRU CAUZE PRIVIND CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE

Sentința Civilă Nr.764

Ședința Publică din data de 16 iunie 2009

Curtea compusă din:

PREȘEDINTE: Bodea Adela Cosmina

JUDECĂTOR 2: Ilie Nadia Raluca

Asist. Judiciar -

Asist. Judiciar -

GREFIER -

*****************

Pe rol fiind soluționarea cererii formulată de către reclamanții, și în contradictoriu cu pârâții Consiliul Superior al Magistraturii, Ministerul Justiției și Libertăților, Tribunalul București și Tribunalul Olt - având ca obiect "drepturi bănești".

La apelul nominal făcut în ședință publică nu au răspuns: reclamanții, și și pârâții Consiliul Superior al Magistraturii, Ministerul Justiției și Libertăților, Tribunalul București și Tribunalul O l

Procedura de citare legal îndeplinită.

S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință, care învederează Curții, faptul că la prin cererea de chemare în judecată reclamanții au solicitat judecarea pricinii în lipsă, potrivit dispozițiilor art. 242 pct.2 Cod proc. civ.

Curtea, având în vedere decizia Curții Constituționale nr.104 din 20 ianuarie 2009, invocă din oficiu, excepția necompetenței materiale a acestei Curți în primă instanță, și reține cauza în pronunțare pe acest aspect.

CURTEA,

Constată că la data de 18.04.2008, reclamanții în calitate de judecător la Tribunalul Olt detașat la, în calitate de consilier juridic asimilat judecătorilor și procurorilor din cadrul, în calitate de judecător la Judecătoria sectorului 2, detașată la și în calitate de consilier juridic asimilat judecătorilor și procurorilor în cadrul au chemat în judecată pe pârâții Consiliul Superior al Magistraturii, Ministerul Justiției și Libertăților, Tribunalul București și Tribunalul O l, solicitând obligarea să acorde reclamanților, și drepturi salariale aferente unei valori de referință sectorială indexată potrivit OG nr. 10/2007, în 3 etape după cum urmează: cu 5% începând cu data de 1.01.2007, față de nivelul din luna decembrie 2006, cu 2% începând cu data de 1 aprilie 2007, față de nivelul din luna martie 2007, cu 11% începând cu data de 1 octombrie 2007, față de nivelul din luna septembrie 2007, actualizat cu indicele de inflație, și la plata dobânzii legale aferente de la data când trebuiau acordate și până la data plății efective; la recalcularea indemnizației brute de încadrare cuvenite reclamantei începând cu 21.05.2007, data numirii ca și consilier juridic asimilat judecătorilor și procurorilor din cadrul, pe baza valorii de referință sectorială indexată cu 5%, începând cu data de 01.01.2007, față de nivelul din luna decembrie 2006 și cu 2% începând cu data de 01.04.2007, față de nivelul din luna martie 2007, și ulterior, să îi acorde indexarea cu 11% începând cu data de 01.10.2007, actualizate cu indicele de inflație, și la plata dobânzii legale aferente de la data când trebuiau acordate și până la data plății efective; la înscrierea în carnetele de muncă a indexărilor solicitate pentru reclamanții, și, ca valoarea de referință sectorială obținută în urma acestor indexări să constituie baza de calcul pentru indexările prevăzute pe anul 2008 și în continuare; obligarea Tribunalului București și Tribunalului Olt la înscrierea în carnetele de muncă a indexărilor solicitate, pentru reclamantele și ; obligarea Ministerului Justiției pentru reclamantele și, la reținerea ca bază de calcul a valorii de referință sectorială obținute în urma indexărilor solicitate pentru stabilirea drepturilor salariale.

Cauza a fost înregistrată la Tribunalul București și înaintată Curții de APEL BUCUREȘTI -Secția a VII-a Civilă și pentru Cauze privind Conflicte de Muncă și Asigurări Sociale, pe rolul căreia a fost înregistrată sub nr-, competența de primă instanță fiind reglementată prin OUG nr.75/2008 privind stabilirea de măsuri pentru soluționarea unor aspecte financiare în sistemul justiției.

Conform art. I din Ordonanță "(1) Cererile având ca obiect acordarea unor drepturi salariale, formulate de personalul salarizat potrivit Ordonanței de urgență a Guvernului nr.27/2006 privind salarizarea și alte drepturi ale judecătorilor, procurorilor și altor categorii de personal din sistemul justiției, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 45/2007, cu modificările și completările ulterioare, precum și potrivit Ordonanței Guvernului nr. 8/2007 privind salarizarea personalului auxiliar din cadrul instanțelor judecătorești și al parchetelor de pe lângă acestea, precum și din cadrul altor unități din sistemul justiției, aprobată cu modificări prin Legea nr.247/2007, cu modificările ulterioare, sunt soluționate, în primă instanță, de curțile de apel.

(2) Recursul împotriva hotărârilor pronunțate în primă instanță de curțile de apel se judecă de Înalta Curte de Casație și Justiție".

Ulterior înregistrării cauzei, dispozițiile art. I și II din OUG nr.75/2008 prin care s-a instituit o competență specială, derogatorie de la jurisdicția muncii, reglementată în Titlul XII din Codul muncii, au făcut obiectul excepției de neconstituționalitate, susținându-se că nu se justifică schimbarea competenței materiale de soluționare a litigiilor privind drepturi salariale ale personalului din sistemul justiției, pe cale de ordonanță de urgență, nefiind îndeplinite cerințele art. 115 alin. 4 din Constituție pentru aceasta.

Prin Decizia nr.104/20.01.2009, Curtea Constituțională a admis excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. I și II din OUG nr.75/2008, decizia fiind definitivă și general obligatorie, conform art.147 alin. 4 din Constituție și art. 31 alin. 1 din Legea nr. 47/1992 republicată. Așa fiind, după data declarării neconstituționalității actului normativ care modifică competența materială de judecare a cererilor personalului din sistemul justiției, având ca obiect drepturi salariale, Curtea de Apel nu mai este instanța competentă să soluționeze cauza în primă instanță, redevenind aplicabile normele de drept comun privitoare la competența în materia litigiilor de muncă.

Urmează așadar a se admite excepția de necompetență materială a Curții de APEL BUCUREȘTI și, în temeiul art.158 alin.1 raportat la art.159 pct.2 Cod procedură civilă, a se declina competența de soluționare în favoarea Tribunalului București Secția a-VIII-a Conflicte de Muncă și Asigurări Sociale, instanță de drept comun în materia conflictelor de muncă, potrivit art. 2 lit. c) pr. civ. și competentă teritorial, în baza art. 284 alin. 2 din Codul muncii.

PENTRU ACESTE MOTIVE

ÎN NUMELE LEGII

HOTĂRĂȘTE:

Admite excepția necompetenței materiale a Curții de APEL BUCUREȘTI.

Declină competența soluționării cauzei privind pe, și toți cu domiciliul ales la - Calea, nr. 141 B, sector 6, în contradictoriu cu pârâții Consiliul Superior al Magistraturii, cu sediul în Calea, nr. 141 B, sector 6, Ministerul Justiției și Libertăților, cu sediul în-, sector 5, Tribunalul București, cu sediul în-, sector 3, și Tribunalul O l t, cu sediul în S,-, jud. O, în favoarea Tribunalului București Secția a-VIII-a Conflicte de Muncă și Asigurări Sociale.

Cu drept de recurs în termen de 5 zile de la pronunțare.

Pronunțată în ședință publică, azi 16.06. 2009.

PREȘEDINTE JUDECĂTOR

- - - - - -

ASISTENT JUDICIAR ASISTENT JUDICIAR

GREFIER

Red.:

Dact.:

2 ex.

26.06.2009

Președinte:Bodea Adela Cosmina
Judecători:Bodea Adela Cosmina, Ilie Nadia Raluca

Vezi şi alte speţe de drept civil:

Comentarii despre Drepturi salariale ale personalului din justiție. Sentința 764/2009. Curtea de Apel Bucuresti