Jurisprudenţă şi speţe de dreptul muncii

Hotărâri judecătoreşti culese din jurisprudenţa secţiilor de litigii de muncă ale instanţelor din România. Speţe de dreptul muncii rezumate sau integrale.

Găsiţi rapid o speţă de dreptul muncii

Introduceţi termenii căutaţi şi apăsaţi "Căutare".

Această secţiune este împărţită în volume (căutarea se face în toate).

Vedeţi în lisa de mai jos toată practica judiciară în materia dreptului muncii şi asigurărilor sociale disponibilă.

Articol
Desfacerea disciplinară a contractului de muncă. Decizie de concediere. Nulitate Contracte de muncă
Drepturi speciale CCM- personal contractual Cereri
Repunerea părţilor în situaţia anterioară, prin anularea deciziei de concediere. Cerere de revizuire, motivată prin aceea că dispoziţiile referitoare la reintegrarea pe post nu pot fî executate, întrucât postul a fost desfiinţat. Respingere
Contract de muncă pe perioadă determinată. Acţiune în constatarea nulităţii absolute, formulată după expirarea perioadei pe care a fost încheiat
Muncă desfăşurată în baza contractului individual de muncă. Salariat la un punct de lucru în străinătate. Îndreptăţire la diurnă
încetarea contractului individual de muncă prin acordul părţilor. Contestaţie. Termen. Condiţii
Lipsa menţiunii instanţei competente material în decizia de concediere. Absenţa vătămării produse salariatului prin nemenţionarea tribunalului ca instanţă competentă să soluţioneze contestatia
Contestatie decizie de concediere Desfacerea contractului de muncă
Desfiinţarea efectivă a locului de muncă. Cauză reală şi efectivă. Concediere Contracte de muncăDesfacerea contractului de muncă
Conflict de muncă. Contribuţie de asigurări sociale de sănătate. Funcţionari cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. Asistenţă şi asigurări socialeContracte de muncă
Pensii militare. Actualizarea acestora. Baza de calcul. Pensii
ASIGURĂRI SOCIALE. Recalculare pensie cu valorificarea veniturilor reprezentând sporuri cu caracter permanent încasate de reclamant. Pensii
LITIGIU DE MUNCA. CUMULUL DE RĂSPUNDERI. INADMISIBILITATE. Răspundere civilă delictuală
Concediere disciplinară. Nulitate
Indemnizaţie de şomaj. Posibilitatea cumulării indemnizaţie de şomaj cu indemnizaţia de consilier local

Plata orelor suplimentare. Foi colective de prezenţă
Modificarea locului muncii. Detaşare. Condiţii
Recalculare pensie. Spor de acord global şi de toxicitate. Luare în considerare
Contengios administrativ - anulare decizie indemnizatie crestere copil
Contravenţie Contravenţii. Închisoare contravenţională
Modul de interpretare şi aplicare a dispoziţiilor din contractul colectiv de muncă la nivel de unitate privind beneficiul compensaţiei în situaţia concedierii pentru motive care nu ţin de persoana salariatului. Contracte de muncă
Obligaţie de a face Desfacerea contractului de muncă
Desfacerea contractului de muncă. Competenţa materială. Art. 175 lit. b din Codul muncii. Neconstituţionalitate. Consecinţe
Pensie de serviciu – art. 82 alin. 5 din Legea 303/2004 Asistenţă şi asigurări sociale
Raspunderea disciplinara. Individualizarea sanctiunii Răspundere civilă delictuală
Concediere pentru necorespundere profesionala. Evaluarea prealabila a salariatului. Reorganizarea structurilor functionale ale angajatorului. Reintegrarea contestatorului în postul avut anterior concedierii Contracte de muncă
Desfacerea disciplinară a contractului de muncă. Verificarea obiectului abaterii disciplinare Desfacerea contractului de muncă
Plata contravalorii muncii prestate în afara duratei normale a timpului de muncă săptămânal Salarizare
Aplicarea şi interpretarea clauzelor contractului colectiv de muncă.Respectarea cerinţelor speciale şi derogatorii privind plăţile compensatorii şi dreptul de preaviz pentru salariaţii disponibilizaţi. Contracte de muncă
Pensie anticipată parţială. Reducerea vârstei standard de pensionare Pensii
Funcţionari publici cu statut special. Discriminare în acordarea drepturilor salariale. Condiţii. Salarizare
Discriminare. Dreptul la despăgubiri în temeiul O.G. nr. 137/2000
încetarea contractului de muncă prin acordul părţilor. Retractarea de către angajat a cererii de încetare a contractului. Efecte
Stagiul de cotizare obligatoriu
Pensionarea anterior finalizării anului şcolar la iniţiativa angajatului, pentru motive temeinice. Prerogativă doar a angajatului, nu şi a angajatorului
Remunerarea persoanelor numite în temeiul unui contract de management
Angajator. Capacitate juridică de a încheia contractul individual de muncă. Lipsa calităţii procesuale active a sucursalei care a încheiat contractul de muncă
Lipsa minutei. Decizie pronunţată în apel. Casare cu trimitere Minuta şi dispozitivul
Inegalitatea vârstei de pensionare între bărbaţi şi femei. Lipsa condiţiilor necesare antrenării răspunderii statului din perspectiva dreptului comunitar Pensii
Constată că, prin contestaţia înregistrată la 27 august 2010, contestatoarea NSG a solicitat în contradictoriu cu intimata Casa judeţeană de Pensii V recalcularea pensiei conform adeverinţei nr.151/29.04.2010 eliberată de S.C. P S.A. V începând cu data na
Desfacerea contractului de muncă. Comunicarea în scris a dispoziţiei. înlocuirea prin alte probe. Inadmisibilitate
Nerespectarea termenului de 30 de zile prevăzut de dispoziţiile art. 268 C. muncii. Sancţiuni. Prescripţia dreptului angajatorului de a aplica măsura desfacerii contractului de muncă
Răspunderea angajatului pentru paguba produsă angajatorului. Răspunderea patrimonială conjunctă şi cea unipersonală. Gradul vinovăţiei, proporţia în care fiecare faptă a persoanelor implicate în producerea prejudiciului a contribuit la producerea pagubei
Ajutor de deces acordat în baza Legii nr. 128/1997, art. 106 alin. (2). Imposibilitatea cumulării acesteia cu cel prevăzut de legea generală, Legea nr. 19/2000, art. 28
Asigurări sociale. Acordarea grupei a ll-a de muncă, în situaţia în care partea nu a lucrat efectiv în acel loc de muncă, fiind repus în situaţia anterioară în baza unei sentinţe judecătoreşti. Consecinţe asupra vârstei de pensionare şi vechimii în muncă
Recalculare pensie. Drepturi deschise anterior Legii nr. 19/2000. Stagiu de cotizare de 30 de ani
Mutare definitivă dintr-o funcţie publică de conducere într-una de execuţie. Modificarea raportului de serviciu. Vicierea consimţământului. Violentă
Stagiu de cotizare asimilat. Plăţi compensatorii
Validare poprire. Încetarea raporturilor de muncă dintre terţ şi debitor la o lună după comunicarea adresei de poprire.CErerea respinsă.
Plata diferentelor dintre drepturile salariale cuvenite în baza contractului de munca si drepturile salariale acordate diminuat. Salarizare

Start 181 183 Final
Pagina 183 din 217