Cerere recalculare pensie. Decizia 88/2010. Curtea de Apel Bucuresti
| Comentarii |
|
Dosar nr- (Număr în format vechi 6314/2009)
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL BUCUREȘTI
SECȚIA A VII-A CIVILĂ ȘI PENTRU CAUZE PRIVIND CONFLICTE DE MUNCĂ SI ASIGURĂRI SOCIALE
DECIZIE Nr. 88R
Ședința publică de la 11 Ianuarie 2010
Completul compus din:
PREȘEDINTE: Nadia Raluca Ilie
JUDECĂTOR 2: Dragoș Alin Călin A -
JUDECĂTOR - - -
GREFIER -
Pe rol, soluționarea recursului formulat de către recurenta CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII I împotriva sentinței civile nr.972/F din data de 06.10.2009 pronunțate de Tribunalul Ialomița, în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimatul G, având ca obiect - recalculare pensie.
La apelul nominal făcut în ședință publică, nu au răspuns părțile.
Procedura legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință, care învederează instanței că, prin cererea de recurs, s-a solicitat judecarea cauzei în lipsă, conform art.242 alin.2 Cod procedură civilă. De asemenea, prin serviciul registratură, s-a depus la dosar la data de 04.12.2009, de către, intimatul G, întâmpinare, în dublu exemplar.
Curtea, având în vedere faptul că prin cererea de recurs, cât și prin cuprinsul întâmpinării, s-a solicitat judecarea cauzei în lipsă, conform art.242 alin.2 Cod procedură civilă, constată cauza în stare de judecată și o reține în pronunțare.
CURTEA
Deliberând asupra recursului civil de față, constată următoarele:
Prin sentința civilă nr. nr.972/F din data de 06.10.2009 pronunțate de Tribunalul Ialomița, în dosarul nr-, s-a admis acțiunea formulată de reclamantul G în contradictoriu cu pârâta CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII I, fiind obligată pârâta să recalculeze drepturile de pensie ale reclamantului prin utilizarea unui stagiu complet de cotizare de 25 de ani si sa achite diferenta dintre pensia cuvenita in urma recalcularii si pensia efectiv incasata de la data de 02.06.2006.
Pentru a hotărî astfel, Tribunalul a reținut că potrivit deciziei de pensionare nr. 87570/29.12.1999 rezultă că reclamantul a avut la data pensionării o vechime în grupa a II-a de muncă de 25 de ani, 2 luni si 19 zile. Mai reține tribunalul că, în raport de data la care drepturile de pensie ale reclamantului au fost stabilite, la recalculare se aplică prevederile OUG nr.4/2005, conform cărora determinarea punctajului mediu anual și cuantumul fiecărei pensii se face pe baza datelor, elementelor și informațiilor din documentațiile de pensie aflate în păstrarea caselor teritoriale de pensii, cu respectarea prevederilor HG nr. 1550/2004.
Potrivit art.2 alin 4 din HG nr. 1550/2004, pentru persoanele ale caror drepturi de pensie s-au deschis in intervalul 1 iulie 1977 - 31 martie 2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de legea nr. 3/1977.
Stagiul complet de cotizare este cel prevăzut de art. 14 din Legea nr. 3/1977, respectiv de 25 de ani.
Împotriva acestei sentinte, a declarat recurs CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII I, înregistrat pe rolul Curții de Apel București Secția a VII-a Civilă și pentru Cauze Privind Conflicte de Muncă și Asigurări Sociale sub nr- (Număr în format vechi 6314/2009) la data de 09.11.2009, prin care a susținut că s-a făcut o greșită aplicare a legii de către prima instanță.
In motivarea recursului invoca recurenta exceptia tardivitatii cererii de chemare in judecata intrucat reclamantul contesta in realitate decizia nr. 64439 din 31.08.2005.
Mai arata recurenta ca reclamantul este beneficiarul unei pensii pentru limita de varsta in baza Legii nr. 3/1977, iar prevederile art. 2 alin 2 din HG nr. 1550/2004 nu sunt aplicabile reclamantului deoarece drepturile de pensie i-au fost stabilite incepand cu data de 01.11.1994 cf. Legii nr. 3/1977. Aceste prevederi se aplica beneficiarilor de pensie ale caror drepturi au fost stabilite anterior datei de 01.07.1977.
Mai arata recurenta ca Ordinul nr. 50/1990 face doar precizarea locurilor de munca, activitatilor si categoriilor profesionale cu conditii deosebite care se incadreaza in grupele I si a II-a de munca in vederea pensionarii, iar nu a reducerii stagiului complet de cotizare.
La determinarea punctajului mediu anual al reclamantului intimat s-a utilizat stagiul complet de cotizare de 30 de ani cf. Legii nr. 19/2000. Atat art. 14 alin 2 lit a si b din Legea nr. 3/1977, cat si art. 42 alin 1 din Legea nr. 19/2000 prevad reducerile varstei standard de pensionare a persoanelor care se incadreaza in grupele I si a II-a de munca, iar nu a stagiului complet de cotizare, care este de 30 de ani.
În drept, recurenta invoca dispozițiile art.304 pct. 8 si 9 Cod procedură civilă, OUG nr. 100/2008, Legea nr. 19/2000, HG nr. 1550/2004 si OUG nr. 4/2005.
Solicita recurenta judecata in lipsa conform art. 242 Cpc.
Intimatul, legal citat, a formulat intampinare prin care solicita respingerea recursului ca nefondat.
Analizand actele si lucrarile dosarului in raport de criticile formulate si de temeiurile de drept invocate in sustinerea recursului, Curtea reține următoarele:
Drepturile de pensie ale intimatului s-au nascut in baza Legii nr. 3/1977, acesta fiind actul normativ care trebuie avut in vedere pentru determinarea stagiului complet de cotizare aplicabil.
Curtea apreciaza ca notiunea de vechime in munca utilizata de Legea nr. 3/1977 este echivalenta celei de stagiu complet de cotizare reglementata de legea nr. 19/2000, avand in vedere prevederile art. 2 alin. 3 din nr.HG 1550/2004 potrivit carora "pentru persoanele ale caror drepturi de pensie s-au deschis in intervalul 1 iulie 1977 - 31 martie 2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de Legea nr. 3/1977" precum si prevederile art. 2 alin. 1 din HG nr. 1550/2004 se arata ca "stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual reprezinta vechimea integrala in munca prevazuta de legislatia in vigoare la data deschiderii dreptului la pensia de care persoana beneficiaza sau care i se cuvine la data inceperii operatiunilor de evaluare."
Conform art. 14 din Legea nr. 3/1977, "persoanelor care au lucrat efectiv cel putin 20 ani in locuri care, potrivit legii, se incadreaza in grupa I de munca, sau cel putin 25 ani in grupa II de munca, la stabilirea pensiei li se ia in calcul, pentru fiecare an lucrat in aceste grupe cate:
a) un an si sase luni pentru grupa I de munca;
b) un an si trei luni pentru grupa II de munca.
(2) Pe aceasta baza persoanele care au lucrat in grupele I si II de munca au dreptul, la cerere, sa fie pensionate, la implinirea virstei de:
a) 52 ani, pentru grupa I si 57 ani pentru grupa II, barbatii;
b) 50 ani pentru grupa I si 52 ani pentru grupa II, femeile.
(3) Persoanele care indeplinesc conditiile prevazute de alin. (1) sunt pensionate, la cerere, si la 50 de ani, atit barbatii cit si femeile din grupa I de munca, si la 55 ani barbatii sau 50 de ani femeile, din grupa II de munca."
Prin urmare, vechimea in munca ceruta de lege pentru a putea solicita pensie pentru limita de varsta in cazul desfasurarii activitatii in grupa a II-a de munca timp de cel putin 25 de ani este cea stabilita de art. 14 din Legea nr. 3/1977, ceea ce inseamna ca acesta era stagiul complet de cotizare, dupa terminologia folosita de Legea nr. 19/2000. Or, intimatul a dovedit faptul ca indeplineste aceasta conditie.
Argumentul recurentei in sensul ca intimatul poate beneficia de reducerea varstei de pensionare datorita conditiilor de munca nu il consideram intemeiat intrucat este vorba de doua institutii diferite, care, prin specificul lor si prin finalitatea distincta, nu pot conduce la concluzia ca intimatul a beneficiat de valorificarea repetata a aceleiasi situatii.
De altfel, aceasta este si solutia retinuta de Inalta C de Casatie si Justitie prin decizia nr. 40/22.09.2008 pronuntata in interesul legii, aceasta statuand ca stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru persoanele ale caror drepturi de pensie s-au deschis in intervalul 1 iulie 1977 - 31 martie 2001 si care au desfasurat activitate in grupe speciale de munca este cel reglementat de art. 14 din legea nr. 3/1977.
Exceptia tardivitatii nu este intemeiata avand in vedere ca obiectul cererii de chemare in judecata il reprezinta recalcularea drepturilor de pensie, iar nu contestarea vreunei decizii. Recalcularea se poate realiza cu respectarea dispoz. art. 7 din OUG nr. 4/2005, in cadrul termenului general de prescriptie.
Prin urmare, în mod legal și temeinic, facand o corecta aplicare a legii, prima instanță a stabilit că stagiul complet de cotizare in cazul intimatului reclamant este de 25 de ani. Astfel, recursul declarat este nefondat și va fi respins ca atare, potrivit art.312 alin.1 Cod procedură civilă, neaflandu-ne in ipotezele prevazute de art. 304 pct. 8 si 9 Cpc.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE:
Respinge recursul formulat de către CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII I împotriva sentinței civile nr.972/F din data de 06.10.2009 pronunțate de Tribunalul Ialomița, în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimatul G, ca nefondat.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință publică azi, 11.01.2010.
PREȘEDINTE JUDECĂTOR JUDECĂTOR
GREFIER
Red.:
2ex./19.01.2010
Jud. fond:,
Președinte:Nadia Raluca IlieJudecători:Nadia Raluca Ilie, Dragoș Alin Călin
