Calcul drepturi salariale. Practica juridica. Decizia 1358/2010. Curtea de Apel Craiova

Dosar nr-

ROMÂNIA

CURTEA DE APEL CRAIOVA

SECȚIA A II-A CIVILĂ ȘI PT. CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE

DECIZIE Nr. 1358

Ședința publică de la 23 Februarie 2010

Completul compus din:

PREȘEDINTE: Camelia Șelea

JUDECĂTOR 2: Marin Panduru

JUDECĂTOR 3: Ioana Moțățăianu

Grefier: - -

Pe rol, judecarea recursului declarat de pârâtul SPITALUL JUDEȚEAN DE URGENȚĂ DR TR S, împotriva sentinței civile nr.1421/06.11.2009, pronunțată de Tribunalul Mehedinți în dosar nr-, în contradictoriu cu intimatul reclamant SINDICATUL SANITAS M PENTRU NCȘA, având ca obiect "calcul drepturi salariale".

La apelul nominal făcut în ședința publică a răspuns consilier juridic, pentru recurentul pârât, lipsind intimatul reclamant.

Procedura legal îndeplinită.

S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință, care a învederat ordinul de plată depus, azi, în ședința publică de către reprezentanta pârâtului, după care, apreciindu-se cauza în stare de judecată, s-a acordat cuvântul părții prezente asupra recursului.

Consilier juridic, pentru recurentul pârât, solicită admiterea recursului.

CURTEA

Asupra cauzei de față:

Prin sentința civilă nr. 1421/06.11.2009, pronunțată de Tribunalul Mehedinți, în dosar nr-, s-a admis acțiunea formulată de reclamantul SINDICATUL SANITAS M PENTRU N C, ST., GH., GH., GH. NORA, în contradictoriu cu pârâtul SPITALUL JUDEȚEAN DE URGENȚĂ DR TR

A fost obligat pârâtul să plătească reclamanților contravaloarea primei de stabilitate și a tichetelor de masă pe perioada aprilie-iulie 2009.

Pentru a se pronunța astfel, instanța de fond a reținut următoarele:

Reclamanții, membrii de sindicat sunt angajați ai pârâtului Spitalul Județean de Urgență Dr.Tr.S.

În virtutea prevederilor art.28 din Legea sindicatelor nr. 54/2003, a fost promovată prezenta acțiune de către Sindicatul "SANITAS" M, acțiune însușită de reclamanți, membri de sindicat.

Contractul Colectiv de Muncă la nivel de ramură sanitară 2008-2010, prevede la art. 141 că, angajatorul este obligat să acorde tichetele de masă potrivit Legii nr.142/1998, în conformitate cu prevederile legale prevăzute pentru unitățile finanțate de la bugetul de stat și de la bugetul asigurărilor sociale de sănătate, iar potrivit art.96 alin.2 lit.g) din Contractul Colectiv de Muncă la nivel de ramură sanitară 2008-2010, drepturile salariale ale angajaților cuprind printre alte drepturi și prima de stabilitate.

Mai mult, prin OUG 115/2004 așa cum a fost modificată prin OG 17/2008, personalul încadrat în unitățile sanitare publice finanțate din venituri proprii realizate prin sistemul de asigurări sociale de sănătate beneficiază lunar de tichete de masă precum și de primă de stabilitate.

Astfel, se prevede că, entru p. asigurarea stabilității, personalul din sistemul sanitar beneficiază în trimestrul al II-lea și trimestrul al IV-lea ale fiecărui an calendaristic de câte o primă de stabilitate, ale cărei cuantum și mod de acordare se stabilesc prin hotărâre a Guvernului.

Apărările pârâtului referitoare la imposibilitatea acordării drepturilor solicitate de reclamanți, datorită situației financiare precare, și a faptului că pe luna iunie 2009 achitat c/val. tichete de masă deși nu a făcut dovada în acest sens, nu pot fi primite, cu atât mai mult cu cât, conform art.103 alin.1 din CCM toate drepturile bănești cuvenite salariaților se plătesc înaintea oricăror obligații ale unității.

Pentru aceste considerente acțiunea reclamanților a fost întemeiată și a fost admisă, instanța obligând pârâtul să plătească reclamanților c/val. primei de stabilitate și a tichetelor de masă pe perioada aprilie-iulie 2009.

Împotriva sentinței a declarat recurs pârâtul criticând-o pentru nelegalitate și netemeinicie, susținând că, nu dispune de fondurile bănești necesare plății drepturilor salariale, acestea efectuându-se exclusiv din veniturile proprii realizate.

A mai arătat că, plata drepturilor solicitate de reclamanți, ar avea o influență substanțială asupra bugetului spitalului, putând conduce la imposibilitatea menținerii echilibrului financiar.

Recursul este nefondat.

Analizând actele și lucrările dosarului, instanța constată ca fiind neîntemeiate criticile aduse, având în vedere următoarele:

Dreptul reclamanților de acordare a celor două drepturi, are la bază dispozițiile art. 93 al. 3 din CCM la nivel de ramură sanitară pentru anii 2008-2010 și OG 17/2008.

Apărările pârâtului referitoare la imposibilitatea acordării drepturilor solicitate de reclamanți, datorită situației financiare precare și a faptului că se finanțează exclusiv din veniturile proprii realizate, nu poate fi primită deoarece dispozițiile art. 103 al.1 din CCM, dispune clar că, "toate drepturile bănești cuvenite salariaților se plătesc înaintea oricăror obligații ale unității.

Astfel, această împrejurare nu poate fi imputabilă salariaților conducând la prejudicierea lor materială.

În consecință, în baza art. 312.Pr.Civ. urmează a fi respins recursul ca nefondat și menținută sentința ca temeinică și legală.

PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII

DECIDE:

Respinge recursul declarat de pârâtul SPITALUL JUDEȚEAN DE URGENȚĂ DR TR S, împotriva sentinței civile nr.1421/06.11.2009, pronunțată de Tribunalul Mehedinți în dosar nr-, în contradictoriu cu intimatul reclamant SINDICATUL SANITAS M PENTRU N C, ST., GH., GH., GH. NORA, .

Decizie irevocabilă.

Pronunțată în ședința publică de la 23 Februarie 2010

Președinte,

- -

Judecător,

- -

Judecător,

- -

Grefier,

- -

Red.Jud. MI

.Red. DO-2ex./02.03.2010

Jud.Fond

Președinte:Camelia Șelea
Judecători:Camelia Șelea, Marin Panduru, Ioana Moțățăianu

Vezi şi alte speţe de drept civil:

Comentarii despre Calcul drepturi salariale. Practica juridica. Decizia 1358/2010. Curtea de Apel Craiova