Drepturi salariale (banesti). Decizia 1832/2009. Curtea de Apel Ploiesti
| Comentarii |
|
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL PLOIEȘTI
SECȚIA CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE
DOSAR NR-
DECIZIA NR.1832
Ședința publică din data de 14 octombrie 2009
PREȘEDINTE: Cristina Mihaela Moiceanu
JUDECĂTORI: Cristina Mihaela Moiceanu, Lucian Crăciunoiu Violeta
- -
Grefier - -
Pe rol fiind soluționarea recursului declarat de reclamantul, domiciliat în comuna, sat V, județul D, împotriva sentinței civile nr.1275 din 9 iunie 2009 pronunțată de Tribunalul Dâmbovița, în contradictoriu cu intimata-pârâtă Primăria comuna, cu sediul în comuna, județul
La apelul nominal făcut în ședința publică au lipsit părțile.
Procedura de citare legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei de grefierul de ședință, care învederează că recursul este declarat și motivat în termen, scutit de plata taxei de timbru, prin cererea de recurs solicitându-se judecarea cauzei în lipsă.
Curtea, față de actele și lucrările dosarului, având în vedere că prin cererea de recurs s-a solicitat judecarea cauzei în lipsă, apreciază cauza în stare de judecată și deliberând a pronunțat următoarea decizie.
CURTEA:
Prin cererea înregistrată la Tribunalul Dâmbovița sub nr- a chemat în judecată Primăria comunei, pentru ca prin sentința ce se va pronunța să fie obligată să-i plătească retroactiv sporul de vechime în muncă calculat la indemnizația brută lunară începând cu ziua validării sale în funcția de primar și în continuare.
Motivând cererea a arătat că potrivit art. 39 din Legea 393/28.09.2004 durata exercitării mandatului de primar și de viceprimar constituie vechime în muncă și în specialitate și se ia în calcul la promovare și la acordarea tuturor drepturilor bănești rezultate din aceasta, inclusiv la calcularea și recalcularea pensiei, că neacordarea acestor drepturi va avea urmări la data ieșirii la pensie și nu va putea beneficia de drepturile privind vechimea în muncă ca și ceilalți contribuabili.
Prin sentința civilă nr. 1275/9.06.2009 Tribunalul Dâmbovițaa respins acțiunea ca neîntemeiată.
Pentru a pronunța această sentință, tribunalul a reținut că reclamantul a fost validat în funcția de primar al comunei la data de 19.06.2008 iar pentru munca desfășurată are dreptul la o indemnizație prevăzută de Legea 393/28.0.2004.
Primarii au dreptul la o indemnizație pentru activitatea desfășurată iar durata exercitării mandatului constituie vechime în muncă, textul de lege nemenționând însă dreptul acestora la vreun spor de vechime în muncă.
Vechimea în muncă și sporul de vechime în muncă sunt noțiuni diferite, prima semnificând faptul că, durata exercitării funcției de primar îi conferă titularului dreptul de a beneficia de drepturile bănești rezultate din aceasta, pe perioada desfășurării activității în calitate de salariat atunci când legea aplicabilă prevede acordarea unor drepturi, precum și faptul că poate beneficia de drepturile de pensie ca ceilalți contribuabili în ce privește vârsta de pensionare și stagiul de cotizare, iar cea de-a doua noțiune semnificând dreptul de a primi un spor pentru vechimea în muncă acumulată.
Conform art. 35 din Legea 393/2004 indemnizația lunară reprezintă unica formă de remunerare a primarilor și viceprimarilor, fiind înlăturată posibilitatea acestora de a beneficia de spor de vechime în muncă pe perioada exercitării mandatului.
Împotriva acestei sentințe a declarat recurs reclamantul, criticând-o ca netemeinică și nelegală, cu motivarea că prevederile art.39 din Legea nr.393/2004 trebuie interpretate în sensul că se acordă și sporul de vechime la indemnizația încasată în considerarea funcției de primar.
Analizând actele și lucrările dosarului, sentința atacată și motivele de recurs, curtea va constata că recursul este nefondat.
Potrivit art. 35 din Legea 393/2004 rimarii p. si viceprimarii - au dreptul la o indemnizație lunară, stabilită potrivit legii, iar potrivit art. 39 din Legea 393/2004 urata exercitării mandatului de primar și de viceprimar constituie vechime în muncă și în specialitate și se ia în calcul la promovare și la acordarea tuturor drepturilor bănești rezultate din aceasta, inclusiv la calcularea si la recalcularea pensiei.
Din interpretarea dispozițiilor de lege citate rezultă că primarii au dreptul la o indemnizație pentru activitatea desfășurată iar durata exercitării mandatului constituie vechime în muncă, textul de lege nemenționând însă dreptul acestora la vreun spor de vechime în muncă.
Vechimea în muncă și sporul de vechime în muncă, așa cum corect a reținut instanța de fond, sunt noțiuni diferite.
Art. 39 din Legea 393/28.09.2004 nu precizează dreptul primarilor și viceprimarilor la acordarea sporului de vechime, iar art. 35 din aceeași lege stipulează că indemnizația lunară reprezintă unica formă de remunerare a primarilor și viceprimarilor, fiind înlăturată astfel posibilitatea acestora de a beneficia de spor de vechime în muncă pe perioada exercitării mandatului.
Pentru considerentele expuse, curtea, văzând și disp. art.304, 3041și 312 alin.1 pr.civ. va respinge recursul ca nefondat.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE:
Respinge recursul declarat de reclamantul, domiciliat în comuna, sat V, județul D, împotriva sentinței civile nr.1275 din 9 iunie 2009 pronunțată de Tribunalul Dâmbovița, în contradictoriu cu intimata-pârâtă Primăria comuna, cu sediul în comuna, județul
Irevocabilă.
Pronunțată în ședința publică astăzi, 14 octombrie 2009.
Președinte JUDECĂTORI: Cristina Mihaela Moiceanu, Lucian Crăciunoiu Violeta
--- - - - -
Grefier
-
Operator de date cu caracter personal
Notificare nr.3120/2006
Red./
4ex./2.11.2009
f-
Președinte:Cristina Mihaela MoiceanuJudecători:Cristina Mihaela Moiceanu, Lucian Crăciunoiu Violeta
