Decizia civilă nr. 525/2013. Salarii și drepturi bănești. Litigiu de muncă
| Comentarii |
|
R O M Â N I A
CURTEA DE APEL CLUJ
SECȚIA I CIVILĂ
Dosar nr. _
DECIZIA CIVILĂ NR. 525/R/2013
Ședința publică din data de 20 februarie 2013 Instanța constituită din:
PREȘEDINTE: C. M. JUDECĂTORI: S. -C. B.
I. A-R. M.
GREFIER: G. C.
S-a luat în examinare recursul declarat de reclamanții C. I., H. V. ,
M. T. împotriva sentinței civile nr. 13019 din 6 decembrie 2012, pronunțată de Tribunalul Cluj în dosar nr._, privind și pe pârâta intimată
"C. M. ";SA prin S. T., având ca obiect drepturi bănești.
La apelul nominal făcut în ședință publică, se constată lipsa părților. Procedura de citare este legal îndeplinită.
Recursul a fost declarat și motivat în termenul legal, a fost comunicat și este scutit de plata taxei judiciare de timbru și a timbrului judiciar.
S-a făcut referatul cauzei, după care se constată că la data de 19 februarie 2013, prin serviciul de registratură al instanței, s-au depus la dosar din partea reclamanților recurenți note scrise, prin care solicită și judecarea în lipsă.
Cauza fiind în stare de judecată rămâne în pronunțare.
C U R T E A,
Asupra recursului civil de față:
Prin cererea de chemare în judecată înregistrată pe rolul instanței sub nr._, reclamanții: C. I., H. V. și M. T. au solicitat, în contradictoriu cu pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C. M. ";S.A., obligarea pârâtei la plata salariului suplimentar, echivalent cu un salariu de bază de încadrare pe luna decembrie a anului pentru care se acordă, pentru anii 2008, 2009 și 2010, a primei de Ziua Feroviarului aferentă anilor 2009 și 2010, a ajutorului material de Crăciun aferent anilor 2009 și 2010 și a primei de Paști pentru anii 2009 și 2010, sume actualizate în raport cu rata inflației și dobânda legală de la data scadenței și până la data plății efective, cu cheltuieli de judecată.
În motivarea acțiunii, reclamanții au arătat că sunt angajații pârâtei iar aceasta a refuzat să le plătească drepturile salariale solicitate.
Pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C. M. ";S.A. a
formulat întâmpinare prin care a invocat excepția prescripției dreptului la acțiune și excepția puterii de lucru judecat cu privire la solicitarea reclamantului H. V. privind premiul de Ziua Feroviarului pe anul 2009 și ajutorul material de Paști pe anul 2009, arătând că acesta a beneficiat de aceste drepturi în temeiul sentinței civile nr.3644/2009, pronunțată de Tribunalul Cluj în dosarul nr._ .
În ceea ce privește fondul cauzei, pârâta a solicitat respingerea acțiunii, având în vedere faptul că reclamanții: C. I. și H. V. au fost sancționați
disciplinar în cursul anului 2009, iar acordarea celui de-al 13 salariu era condiționată de obținerea unor venituri suficiente pentru a constitui fondul necesar plății acestor drepturi.
S-a mai arătat că, potrivit actului adițional nr. 1713/_, drepturile solicitate prin acțiune au fost suspendate pentru anul 2010.
Prin sentința civilă nr.13019 din 6 decembrie 2012, pronunțată de Tribunalul Cluj
, a fost admisă excepția puterii de lucru judecat invocată de pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C. M. "; S.A. cu privire
la solicitarea reclamantului H. V. privind premiul de Ziua Feroviarului pe anul 2009 și ajutorul material de Paști pe anul 2009, a fost admisă excepția prescripției dreptului la acțiune pentru salariul suplimentar aferent anului 2008 și a fost respinsă acțiunea formulată de reclamanții: C. I., H. V. și M.
în contradictoriu cu pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M.
"C. M. "; București.
Pentru a hotărî astfel, prima instanță a reținut următoarele
:
Reclamanții sunt angajați ai pârâtei, fiindu-le aplicabile dispozițiile contractului colectiv de muncă încheiat la nivel de unitate.
Analizând cu precădere excepția prescripției extinctive a dreptului la acțiune instanța a reținut că drepturile bănești solicitate de reclamanți constituie drepturi salariale restante, astfel că în cauză este aplicabil art. 268 alin 1 lit.c) din Codul muncii, astfel că s-a constatat ca fiind prescris dreptul la acțiune al reclamanților pentru salariul suplimentar aferent anului 2008.
Prima instanță a constatat ca fiind fondată și excepția puterii de lucru judecat invocată de pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C.
M. "; S.A. cu privire la cererea reclamantului H. V. având ca obiect premiul de Ziua Feroviarului pe anul 2009 și ajutorul material de Paști pe anul 2009, reținând că acesta a beneficiat de aceste drepturi în temeiul sentinței civile nr.3644/2009 pronunțată de Tribunalul Cluj în dosarul nr._ .
Cu privire la salariul suplimentar solicitat, instanța de fond a reținut că acordarea acestuia este condiționată de desfășurarea activității fără abateri de la disciplina muncii, în timp ce reclamanții: C. I. și H. V. au fost sancționați în cursul anului 2009.
Instanța a mai reținut că în contractul colectiv de muncă invocat, încheiat la nivelul pârâtei, este prevăzut, la art.30 alin.1 acordarea pentru personalul societății a unui salariu suplimentar echivalent cu salariul de bază de încadrare din luna decembrie a anului respectiv, pentru munca desfășurată în cursul unui an calendaristic, iar la art. 71 se prevede ca pentru sărbătorile de Paști și de Crăciun se va acorda salariaților un ajutor material stabilit cel puțin la nivelul clasei I de salarizare.
Potrivit prevederilor art. 229 al. 4 din Codul muncii aplicabil de la data de_, contractul colectiv de muncă încheiat cu respectarea dispozițiilor legale constituie legea părților, iar conform prevederilor art. 40 al.2 lit.c) din Codul muncii, angajatorul are obligația să acorde salariaților toate drepturile care decurg din lege, din contractul colectiv de muncă aplicabil și din contractul individual de muncă.
Potrivit prevederilor art.149 și art.150 din Legea nr.62/2011, clauzele contractului colectiv de muncă pot fi modificate pe parcursul executării acestuia, ori de câte ori părțile îndreptățite să negocieze contractul colectiv de muncă convin acest lucru, iar modificările se consemnează într-un act adițional semnat de toate părțile care au încheiat contractul.
Instanța de fond a mai reținut că părțile, respectiv sindicatele și patronatul, au încheiat actul adițional la CCM al C. M. pe anul 2009-2010, înregistrat la Direcția de Muncă și Protecție Socială sub nr. 1713/_, act prin care, la art.64
s-a menționat expres că drepturile pretinse prin acțiune nu se acordă pentru anul 2010, astfel că, având în vedere și aspectele reținute anterior, instanța a respins acțiunea formulată de către reclamanți.
Împotriva acestei hotărâri au declarat recurs reclamanții: C. I., H. V. ,
M. T.
, considerând-o ca fiind nelegală și netemeinică, pentru următoarele motive:
Recurenții consideră că în mod greșit prima instanță a admis excepția prescripției dreptului la acțiune pentru salariul suplimentar aferent anului 2008, deoarece obiectul cererii deduse judecații îl formează drepturi bănești de natura salariala și se aplica dispozițiile art. 283 lit.c) Codul muncii, termenul de formulare a acțiunii fiind de trei ani.
Se mai arată că dreptul la salariu suplimentar pentru anul 2008 a devenit exigibil în anul 2009, fără o data anume precizată în contractul colectiv de muncă.
Recurenții mai arată că, deși în contractul colectiv de munca încheiat la nivelul paratei nu a fost stabilit un termen de plata a salariului suplimentar, acesta a fost stabilit prin Contractul Colectiv de Munca Unic la Nivel de Ramura
T. uri nr.722 pe anii 2008-2010, art.43 alin.2 lit.a, respectiv "în primul semestru al anului următor";.
Se susține astfel că termenul de prescripție de 3 ani începe sa curgă de la data de 1 iulie 2009, întrucât dreptul la plata acestuia a devenit exigibil începând cu aceasta data, iar cererea a fost înregistrata la data de_ .
Recurenții mai arată că prima instanță nu motivează soluția de respingere a cererii de acordare a primei de Ziua feroviarului pe anul 2009 și a ajutorului material de Paste pe anul 2009 reclamanților C. I. și M. T., ce au fost solicitate în baza prevederilor art.71 din CCM la nivel de Grup de Unități din T. ul Feroviar pe anii 2006-2010.
În ceea ce-l privește pe reclamantul H. V., se arată că, în ceea ce privește prima de Ziua Feroviarului și ajutorul material de Paste pentru anul 2009, în mod corect prima instanța a admis excepția puterii de lucru judecat.
Se mai invocă faptul că în mod greșit a fost respinsă cererea reclamanților de acordare a primei de Ziua Feroviarului pe anul 2010, a ajutorului material de Paste pe anul 2010 și a ajutorului material de Crăciun pentru anii 2009 și 2010.
Astfel, referitor la acordarea a ajutorului material de Crăciun pentru anul 2009 și de Paste pentru anul 2010, în mod greșit prima instanță a respins pretențiile reclamanților, deoarece Actul adițional la CCM al S. C. M. SA pe anii 2009-2010, înregistrat sub nr.1713/_ la DMPS București, a fost încheiat după ce aceste sărbători au trecut.
Recurenții mai arată că în mod greșit prima instanța a respins cererile privind ajutorul material de Crăciun pentru anul 2010 și prima de Ziua Feroviarului pe anul 2010, cu toate că acestea au fost solicitate în temeiul art. 71 din CCM la Nivel de Grup de Unități din T. ul Feroviar pe anii 2006-2010, care este aplicabil și paratei.
În ceea ce privește salariul suplimentar, se arată că dispozițiile contractului colectiv de muncă nu sunt condiționate de situația economico-financiara a paratei, iar reclamanții: C. I. și M. T., care au fost sancționați o singura data în cursul anului 2009, cu reducerea salariului de baza cu 5% pe o lună, nu se încadrează la pct.2) ultima liniuța din Anexa 6 la CCM, în care sunt menționate în mod expres situațiile în care salariații nu au dreptul la salariu suplimentar.
Analizând recursul formulat de reclamanții:C. I., H. V., M. T., prin prisma motivelor de recurs invocate și a dispozițiilor legale aplicabile în cauză, se reține că acesta este în parte fondat
, pentru următoarele considerente:
În mod corect prima instanță a soluționat în cauză excepția prescripției dreptului la acțiune, art.268 alin.1 din Codul muncii prevăzând că cererile în vederea soluționării unui conflict de muncă pot fi formulate:…..
c)în termen de 3 ani de la data nașterii dreptului la acțiune, în situația în care obiectul conflictului individual de muncă constă în plata unor drepturi salariale neacordate sau a unor despăgubiri către salariat, precum și în cazul răspunderii patrimoniale a salariaților față de angajator.
Având în vedere faptul că, potrivit art.30 alin.1 din Contractului Colectiv de Muncă la nivel de Grup de Unități din T. ul Feroviar pe anii 2006-2008, astfel cum acesta a fost modificat prin actul adițional nr.370/_ înregistrat la M.M.F.F.S., pentru munca ireproșabilă desfășurată în cursul unui an calendaristic, după expirarea acestuia, salariații unităților feroviare vor primi un salariu suplimentar echivalent cu salariul de bază de încadrare din luna decembrie a anului respectiv, în mod corect prima instanță a constatat ca fiind prescris dreptul la acțiune al reclamanților privind salariul suplimentar pentru anul 2008, care trebuia să fie plătit după expirarea acestui an.
Se reține că acțiunea reclamanților a fost formulată la data de_, după împlinirea termenului de 3 ani de la data nașterii dreptului la acțiune.
În ceea ce privește salariul suplimentar pentru anii 2009 și 2010, se reține că, prin contractul colectiv de muncă se menționează că din veniturile realizate, fondul necesar pentru acordarea acestui salariu se constituie lunar în cadrul fondului pentru salarii, în procent de până la 10% din fondul de salarii realizat lunar";.
Din modul de formulare neechivoc și nesupus vreunei condiții rezultă așadar în mod evident obligația părților de a constitui un fond suplimentar de salarii independent de profit, noțiune diferită de cea utilizată în contract, și anume venituri, iar în aceste condiții nu se poate reține în cauză lipsa fondurilor necesare plății acestor drepturi.
În ceea ce privește sancțiunile disciplinare aplicate recurenților: C. I. și
M. T., respectiv cu reducerea salariului de baza cu 5% pe o luna în cursul anului 2009, se reține că acestora nu li s-au aplicat repetat sau cumulat sancțiuni de tipul celor prevăzute la punctul 4 (a și b), astfel încât Curtea constată că aceștia nu pot fi excluși de la aplicarea prevederilor contractuale privind acordarea salariului suplimentar.
Prin urmare, se reține că reclamanții: C. I., H. V., M. T. sunt îndreptățiți, potrivit prevederilor contractului colectiv de muncă, la plata salariului suplimentar pentru anii 2009 și 2010.
Se rețin ca fiind fondate și motivele de recurs privind îndreptățirea reclamanților:C. I., M. T., la plata ajutorului material de Paști, Ziua Feroviarului și Crăciun pentru anul 2009 și de Paști pentru anul 2010, și a reclamantului H. V. la plata ajutorului material de Crăciun pentru anul 2009 și de Paști pentru anul 2010, în temeiul prevederilor art.64 din Contractul Colectiv de muncă la nivel de unitate pe anii 2009-2010.
Astfel, având în vedere data scadenței acestor drepturi, anterioară datei de_, în cazul acestora nu era aplicabil actul adițional la CCM al S. C. M. SA pe anii 2009-2010, înregistrat sub nr.1713/2010 la DMPS București,
Cât privește ajutorul material de Crăciun și de Ziua Feroviarului pentru anul 2010, se reține că acesta era datorat reclamanților în temeiul disp.art.71 din Contractul Colectiv de muncă la nivel de Grup de Unități din T. ul Feroviar, pe anii 2007-2008, astfel cum acesta a fost modificat prin actul adițional nr.370/_ înregistrat la M.M.F.F.S., care prevede că, pentru Ziua Feroviarului se va acorda o premiere a cărui cuantum va fi stabilit de către
Consiliul de Administrație cu consultarea delegațiilor aleși ai sindicatelor cel puțin la nivelul clasei I de salarizare.
De asemenea, cu ocazia Sărbătorilor de Paști și Crăciun se va acorda un ajutor material stabilit cel puțin la nivelul clasei 1 de salarizare.
O interpretare corectă a acestui text duce indubitabil la concluzia că acordarea acestei prime este un drept al salariatului, sintagma folosită de părți fiind aceea "se va acorda"; și nu "se poate acorda";, această prevedere contractuală instituind o obligație în sarcina intimatei și nicidecum o simplă facultate a acesteia.
De asemenea, se mai reține că aceste clauze nu condiționează de negocieri ulterioare acordarea acestor drepturi în cuantumul minimal prevăzut prin contract.
Se mai reține că, potrivit disp.art.133 alin.1 lit.b din Codul muncii, în cauză sunt aplicabile disp.art.71 din Contractul Colectiv de Muncă la nivel de Grup de Unități din T. ul Feroviar.
De altfel, conform disp.art.127 alin.2 din acest contract colectiv, drepturile prevăzute în acest contract sunt considerate minime, și constituie baza de negociere pentru contractele colective de muncă la nivel de unități.
Pentru aceste considerente, în temeiul disp.art.312 alin.2 Cod. proc. civilă, se va admite în parte recursul declarat de reclamanții: C. I., H. V., M.
T., se va modifica în parte sentința primei instanțe, în sensul de a se admite în parte acțiunea formulată de reclamanții: C. I., H. V. și M. T. în contradictoriu cu pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C. M. "; S.A București.
În consecință, pârâta va fi obligată să plătească reclamanților: C. I. și
M. T. salariul suplimentar pentru anii 2009 și 2010, echivalent cu un salariu de bază de încadrare pe luna decembrie a anului pentru care se acordă, ajutorul material de Crăciun pentru anii 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, ajutorul material de Paște pentru anul 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, prima de Ziua Feroviarului pentru anul 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, sume actualizate în raport cu rata inflației și dobânda legală de la data scadenței și până la data plății efective.
Pârâta va fi obligată să plătească reclamantului H. V. salariul suplimentar pentru anii 2009 și 2010, echivalent cu un salariu de bază de încadrare pe luna decembrie a anului pentru care se acordă, ajutorul material de Crăciun pentru anii 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, ajutorul material de Paște pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, prima de Ziua Feroviarului pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, sume actualizate în raport cu rata inflației și dobânda legală de la data scadenței și până la data plății efective.
Se vor menține restul dispozițiilor sentinței recurate care nu contravin prezentei decizii.
În temeiul disp.art.274 Cod.proc.civilă, intimata S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C. M. "; S.A., aflată în culpă procesuală, va fi obligată să plătească recurenților câte 100 lei cheltuieli de judecată în recurs.
PENTRU ACESTE MOTIVE, ÎN NUMELE LEGII,
D E C I D E:
Admite în parte recursul declarat de reclamanții C. I., H. V., M.
T. împotriva sentinței civile nr. 13019 din_ a Tribunalului C., pronunțată în dosarul nr._, pe care o modifică în parte în sensul că admite în parte acțiunea formulată de reclamanții C. I., H. V. și M. T. în contradictoriu cu pârâta S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C.
M. "; S.A București și în consecință:
Obligă pârâta să plătească reclamanților C. I. și M. T. salariul suplimentar pentru anii 2009 și 2010, echivalent cu un salariu de bază de încadrare pe luna decembrie a anului pentru care se acordă, ajutorul material de Crăciun pentru anii 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, ajutorul material de Paște pentru anul 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, prima de Ziua Feroviarului pentru anul 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, sume actualizate în raport cu rata inflației și dobânda legală de la data scadenței și până la data plății efective.
Obligă pârâta să plătească reclamantului H. V. salariul suplimentar pentru anii 2009 și 2010, echivalent cu un salariu de bază de încadrare pe luna decembrie a anului pentru care se acordă, ajutorul material de Crăciun pentru anii 2009 în cuantum de 570 lei și pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, ajutorul material de Paște pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, prima de Ziua Feroviarului pentru anul 2010 în cuantum de 600 lei, sume actualizate în raport cu rata inflației și dobânda legală de la data scadenței și până la data plății efective.
Menține restul dispozițiilor din sentință.
Obligă pe intimata S. NAȚI. ALĂ DE T. FEROVIAR DE M. "C. M. "; S.A București să plătească recurenților câte 100 lei cheltuieli de judecată în recurs.
Decizia este irevocabilă.
Dată și pronunțată în ședința publică din 20 februarie 2013.
PREȘEDINTE, | JUDECATORI, | |||||
C. | M. | S. | -C. | B. | I. A-R. | M. |
GREFIER,
G. C.
Red. C.M.;
Tehnored.: C.M./S.M.;
2 ex./_ ;
Jud.fond.: Tribunalul Cluj: E. B.
