Contestatie decizie pensionare Spete. Decizia 8331/2008. Curtea de Apel Craiova
| Comentarii |
|
Dosar nr-
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL CRAIOVA
SECȚIA CONFLICTE DE MUNCA
DECIZIE Nr. 8331
Ședința publică de la 26 2008
Completul constituit din:
PREȘEDINTE: Marin Covei
JUDECĂTOR 2: Mihaela Mitrancă
JUDECĂTOR 3: Daniela Vijloi
Grefier: - -
Pe rol, judecarea recursului declarat de reclamanta împotriva sentinței civile nr. 1687/08.02.2008, pronunțată de Tribunalul Gorj în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimata-pârâtă Casa Județeană de Pensii G, având ca obiect contestație decizie de pensionare.
La apelul nominal făcut în ședință publică a răspuns recurenta-reclamantă asistată de apărător ales, lipsă fiind intimata-pârâtă.
Procedura legal îndeplinită.
S-a făcut referatul de către grefierul de ședință care învederează că pricina este la al II-lea termen de judecată acordat pentru administrare probatoriu, iar prin serviciul registratură Filiala - "- " SA a depus răspuns la adresa instanței.
Nemaifiind cereri de formulat și excepții de invocat se acordă cuvântul pe fondul recursului.
Avocat depune la dosar certificat de grefă cu soluția pronunțată într-o speță similară și solicită admiterea recursului, modificarea sentinței recurate în sensul admiterii contestației și obligării unității pârâte să emită o nouă decizie de pensionare în care să aibă în vedere perioada în care clienta sa și-a desfășurat activitatea în condiții speciale de muncă. Susține că din probatoriul administrat rezultă că 75% din timp reclamanta și-a desfășurat activitatea în condiții speciale, iar Ordinul 50/1990 nu face deosebire între calificarea persoanelor ce-și desfășoară activitatea în aceste condiții.
CURTEA:
Asupra recursului civil de față;
Prin contestatia formulata de petenta și înregistrată pe rolul Tribunalul Gorj sub nr-, s-a solicitat instantei ca prin sentinta ce se va pronunta sa fie obligata intimata sa anuleze decizia nr.7156/17.08.2007, emisa de intimata si sa oblige Casa Judeteana de Pensii G sa emita o noua decizie de pensionare pentru munca depusa si limita de virsta in care se va mentiona un nou stagiu de cotizare de 41 de ani 1 luna 17 zile si un stagiu realizat in grupa I-a de munca de 2 ani, 7, luni 9.zile, pensia fiind stabilita incepand cu data de 30.07.2007, cand a depus dosarul de pensionare, totodata intimata sa fie obligata la plata drepturilor banesti, reactualizate la data platii, in raport de coeficientul de inflatie, si la plata in continuare a pensiei cuvenite.
In motivare, petenta a aratat ca intimata prin decizia nr.7156/17.08.2007, privind acordarea pensiei pentru limita de varsta conform Legii 19/2000, i-a fost respinsa cererea privind inscrierea la pensie pentru limita de varsta, in mod abuziv intimata nu a luat in considerare perioada 28.08.1978-01.04.2001, timp de 22 de ani, 7.luni, 2.zile, ca fiind lucrata in grupa I-a de munca, in procent de 75%, perioada inscrisa in carnetul de munca. Din toate actele reiese ca a lucrat in sectorul pirotehnic, timp de 2.ani, 7.luni si 9zile, ca lucrator pirotehnic si prestator activitatii ce se incadreaza conform Ordinului 50/1990 anexa nr.1 pct.62,tot in grupa I-a in procent de 100%, iar timp de 22 ani, 7.luni 2.zile a lucrat ca functionar economic, planificator si contabil, activitati ce se incadreaza conform Ordinului.50/1990 anexa nr.1, in grupa I-a de munca in procent de 75%, ceea ce echivaleaza cu o perioada de 16 ani 11 luni in procent de 100%.
In dovedirea contestației, petenta a depus la dosar: decizia nr.7156/17.08.2007, adresa nr.4096/30.07.2007, emisa de, etc, Adresa nr.13083/05.12.2005 emisa de, carnetul de munca al petentei,etc.
Prin intampinare, intimata a solicitat respingerea contestatiei ca neintemeiata.In fapt, prin cererea nr.25546/30.07.2007, reclamanta a solicitat G inscrierea la pensie pentru limita de virsta in baza Legii 19/2000, modificata si completata motivul care a stat la baza respingerii cererii reclamantei a fost faptul ca nu sunt indeplinite conditiile de reducere a virstei standard de pensionare din Legea 19/2000, in sensul ca stagiul de cotizare realizat in conditii speciale si grupa I-a de munca (legea 3/1977) nu permite reducerea necesara a varstei standard de pensionare.
Prin sentința nr.1687/08 02 2008, Tribunalul Gorj -Secția de Conflicte de Muncă și Asigurări Sociale a respins contestatia formulată de petenta in contradictoriu cu intimata Casa Județeană de Pensii G împotriva deciziei nr.7156/17 08 2007.
Pentru a pronunța această sentință,prima instanță a constat si retint următoarele:
Prin decizia nr.7156/17.08.2007, s-a respins cererea prin care reclamanta solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta, motivul principal al respingerii cererii fiind faptul ca nu sunt indeplinite conditiile de reducere a virstei de pensionare din Legea 19/2000, in sensul ca stagiul de cotizare, realizat, in conditii speciale de munca si grupa I-a (Legea 3/1977), nu permite reducerea necesara a varstei standard de pensionare, petitionara fiind nascuta in luna august 1956, este de 60 de ani, iar stagiul complet de cotizare este de 30 de ani, astfel nu indeplineste conditiile impuse de Legea 19/2000, pentru a fi inscrisa la pensie pentru limita de varsta.Activitatea petitionarei nu se incadreaza in grupa superioara de munca, potrivit inscrierilor din carnetul de munca, a desfasurat activitate in functiile de contabil, functionar economic, planificator, contabil principal, la Intreprinderea. activitate ce nu se incadreaza in dispozitiile Ordinului 50/1990, privind incadrarea activitatilor in grupa superioara de munca iar in carnetul de munca al petitionarei, act principal in dovedirea vechimii in munca, a incadrarii activitatii in grupa superioara de munca, si drepturile salariale, nu se precizeaza locul de munca cu conditii deosebite in care a desfasurat activitatea petitionara.
Documentul la care face referire reclamanta, respectiv adeverinta nr.12783/23.11.2005, nu pate fi avut in vedere, pentru ca aceast nu este eliberata potrivit conditiilor impuse de dispozitiile NR.OUG4/2005, precum si ale decretului 92/1976, cu privire la eliberarea adeverintelor de vechime in munca si incadrare in grupe superioare de munca, adeverinta nu este semnata de conducerea unitatii si nici stampilata.
Incadrarea activitatii reclamantei, respectiv aceea de functionar economic, planificator, in grupa I-a de munca in procet de 75%, conform dispozitiilor Ordinului 50/1990, anexa 1, pct.62, nu are temei legal, petenta nu a desfasurat nici una din activitatile care se regasesc in ordinul de mai sus, o dovada in acest sens o constituie si mentiunile adeverintei 8905/30.07.2007, privind datele necesare determinarii stagiului de cotizare si a punctajului mediu, in vederea stabilirii pensiei, eliberata de G-Directia Economic, de cotizare si Arhive, adeverinta potrivit careia reclamanta a desfasurat activitate, in perioada aprilie 2001-mai 2007, in conditii normale de munca, avand aceeasi functie, respectiv aceea de contabil principal.
In consecinta, avind in vedere activitatea desfasurata de petitionara, respectiv 2 ani, 7 luni, si 9 zile, in grupa I-a de munca si 28 de ani, 8.luni si 11 zile in conditii normale de munca, buletinele de calcul avute in vedere de G si prevederile Ordinului 50/1990, contestatia a fost respinsă.
Impotiva acestei sentințe a formulat recurs contestatoarea criticând-o pentru netemeinicie și nelegalitate.
În motivarea recursului,recurenta a susținut că instanța de fond în mod nelegal nu a luat în considerare mențiunile din carnetul de muncă atâta timp aceste mențiuni nu au fost modificate sau anulate în condițiile legii.
Recurenta a mai susținut că au fost încălcate și dispozițiile art.160 alin.5 din Legea nr.19/2000 care prevede că dovada vechimii în muncă se face cu carnetul de muncă sau cu alte acte prevăzute de lege,pe baza cărora se poate stabili că s-a achitat contribuția de asigurări sociale.
A mai arătat recurenta că instanța de fonda ținut cont doar de precizările făcute de intimată fără să țină cont de precizările făcute de fostul angajator Mecanică în actele emise de acesta respectiv adresa nr.4096/30 07 2007 și memoriu explicativ nr.4097/30 07 2007 în care precizează că unitatea a reținut și virat CAS-ul datorat pentru grupa I de muncă în conformitate cu legislația în vigoare pentru perioada 19 01 1976-01 04 2001 și că unitatea își asumăresponsabilitatea asupra încadrării activității desfășurate în grupa I de muncă conform Decretului nr.92/1976,Ordinul nr.136/1976,Ordinul nr.50/1990 pct.5.
Recurenta a mai susținut că instanța în mod greșit a respins contestația reținând că trebuia să aibă vârsta de 60 de ani și stagiu de cotizare de 30 de ani ca să îndeplinească condițiile de pensionare prevăzute de Legea nr.19/2000,deși îndeplinea condițiile dacă intimata îi lua în calcul perioada lucrată în grupa I de muncă.
In drept a invocat dispozițiile art.299-316 cod procedură civilă,Legea nr.19/2000 și Ordinul nr.50/1990.
Recurenta a depus la dosar adeverința nr.1336/03 02 2008 emisă de, ``-Filiala -.-.- SA,județul G,decizia nr.2897/1996,decizia nr.3/01 06 2001,adresa nr.4096/30 07 2007,memoriu explicativ,adresa nr.13 083/05 12 2005,decizia nr.2157/ 11 10+ 2005 CA
Intimata,deși legal citată,nu a depus întâmpinare în cauză.
Instanța a efectuat adresă către unitatea angajatoare - - SA pentru a preciza actul prin care a fost nominalizat locul de muncă al contestatoare ca fiind încadrat în grupa I de muncă, dacă perioada lucrată de contestatoare în Secția și unde și-a desfășurat activitatea după anul 2001.
Unitatea -.-. SA a înaintat răspuns prin adresa nr.4926/ 19 09 2008.
Analizând sentința prin prisma motivelor de recurs invocate,a actelor și lucrărilor dosarului,precum și în raport de dispozițiile legale incidente în cauză,Curtea constată și reține următoarele:
Recurenta - contestatoare a fost salariată la - până la data de 30 05 2007 când i-a încetat contractul individual iar prin decizia 7156 din 17 august 2007 intimata Casa Județeană de Pensii G i-a respins cererea de înscriere la pensie pentru limită de vârstă, cu motivarea că nu se încadrează în prevederile art.41 alin.1 din legea 19/2000, în sensul că nu poate fi avută în vedere perioada 28.08.1978-01.04.2001 ca fiind lucrată în grupa I de muncă deoarece nu se încadrează în prevederile.50/1990.
În conformitate cu prevederile pct.6.nr.50/1990,nominalizarea persoanelor care se încadrează în grupele I și II de muncă, în funcție de activitățile și categoriile profesionale, se face de către conducerea unităților împreună cu sindicatele ținându-se seama de condițiile de muncă concrete în care-și desfășoară activitatea persoanele respective (nivelul noxelor existente, condiții nefavorabile de microclimat, suprasolicitare fizică sau nervoasă, risc deosebit de explozie, iradiere sau infectare etc.).
Potrivit pct.3 din.50/1990 beneficiază de încadrare în grupa I și II de muncă persoanele care lucrează efectiv la locurile de muncă și activitățile prevăzute în anexele 1 și 2 fără limitarea numărului personalului care este în activitate și mai precizează ordinul respectiv: muncitori, ingineri, subingineri, personal de întreținere, controlori tehnici de calitate, precum și alte categorii de personal.
Reiese așadar că ordinul respectiv nu exceptează expres de la încadrarea în una din grupele de muncă anumite funcții. De asemenea, potrivit pct.15 din același ordin dovedirea perioadelor de activitate desfășurate în locurile de muncă și activitățile ce se încadrează în grupa I și II de muncă în vederea pensionarii se face e baza înregistrării acestora în carnetul de muncă.
Pe de altă parte,conform art. 160 alin.5 din Legea nr.19/2000 dovada vechimii în muncă, a timpului util la pensie pentru agricultori și a duratei de asigurare, realizată până la intrarea în vigoare a prezentei legi, se face cu carnetul de muncă, carnetul de asigurări sociale sau cu alte acte prevăzute de lege, pe baza cărora se poate stabili că s-a achitat contribuția de asigurări sociale.
Art.1 alin.1 din Decretul nr.92/1976 privind carnetul de muncă,prevede că actul oficial prin care se dovedește vechimea în muncă, vechimea neîntreruptă în muncă, vechimea neîntreruptă în aceeași unitate, vechimea în funcție, meserie sau specialitate, timpul lucrat în locuri de muncă cu condiții deosebite, retribuția tarifară de încadrare și alte drepturi ce se includ în aceasta este carnetul de muncă.
În raport de aceste dispoziții legale,carnetul de muncă face dovada deplină asupra grupei de muncă în care și-a desfășurat activitatea recurenta,atâta timp cât mențiunile nu au fost anulate sau modificate.
În carnetul de muncă al recurentei,la poziția 66 (fila 15,dosar fond)este efectuată mențiunea că aceasta a prestat activitate în grupa I de muncă în perioada 28 08 1978- 01 04 2001,în procent de 75%, astfel că intimata CJP G era obligată să ia în considerare aceste mențiuni,la emiterea deciziei prin care a soluționat cererea de pensionare a recurentei.
Față de aceste aspecte,Curtea, în baza art.312 alin.3 Cod procedură civilă raportat la art.304 pct.9 cod procedură civilă,va admite recursul,va modifica sentința în sensul că va admite contestația,va anula decizia nr. 7156/17.08.2007 și va obliga intimata să emită o nouă decizie cu luarea în considerare a perioadei 28.08.1978-01.04.2001 ca fiind lucrată în grupa I de muncă în procent de 75%.
Intimata va analiza din nou îndeplinirea condițiilor pentru obținerea de către recurenta contestatoare a pensiei pentru limită de vârstă în raport de dispozițiile legale și de perioada 28.08.1978-01.04.2001 ca fiind lucrată în grupa I de muncă.
PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE:
Admite recursul declarat de reclamanta împotriva sentinței civile nr. 1687/08.02.2008, pronunțată de Tribunalul Gorj în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimata-pârâtă Casa Județeană de Pensii G, având ca obiect contestație decizie de pensionare.
Modifică sentința, în sensul că admite contestația.
Anulează decizia nr. 7156/17.08.2007 și obligă intimata să emită o nouă decizie cu luarea în considerare a perioadei 28.08.1978-01.04.2001 ca fiind lucrată în grupa I de muncă în procent de 75%.
Decizie irevocabilă.
Pronunțată în ședință publică, azi, 26 2008.
Președinte, - - | Judecător, - - | Judecător, - - |
Grefier, - - |
Red.jud.
4 ex/27 10 2008
Jud.fond.
Președinte:Marin CoveiJudecători:Marin Covei, Mihaela Mitrancă, Daniela Vijloi
