Contestatie decizie pensionare Spete. Decizia 94/2009. Curtea de Apel Constanta

Dosar nr-

ROMÂNIA

CURTEA DE APEL CONSTANȚA

SECȚIA CIVILĂ, MINORI ȘI FAMILIE,

LITIGII DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE

DECIZIA CIVILĂ NR. 94/AS

Ședința publică din 10 Martie 2009

Complet specializat pentru cauze privind

conflicte de muncă și asigurări sociale

PREȘEDINTE: Maria Apostol

JUDECĂTOR 2: Mariana Bădulescu

JUDECĂTOR 3: Vanghelița Tase

Grefier - -

S-a luat în examinare recursul civil formulat de recurenta pârâtă CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII C, cu sediul în-, județul C, împotriva sentinței civile nr.377/13.11.2008 pronunțată de Tribunalul Constanța în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimatul reclamant, cu domiciliul în comuna,-, județul C, având ca obiect contestație decizie pensie.

La apelul nominal făcut în ședință publică se prezintă intimatul reclamant personal și asistată de d-na avocat -, în baza împuternicirii avocațiale seria - nr.60215/10.03.2009, depusă la dosar, lipsind recurenta pârâtă Casa Județeană de Pensii

Procedura este legal îndeplinită în conformitate cu disp.art.87 și următoarele cod procedură civilă.

Recursul este declarat în termen, motivat și scutit de plata taxelor judiciare de timbru.

După referatul grefierului de ședință;

Apărătorul intimatului reclamant depune la dosar întâmpinare la recursul pârâtei, și susține că nu mai are alte cereri de formulat, apreciind cauza în stare de judecată.

Instanța față de susținerea apărătorului intimatului reclamant, declară dezbaterile închise, constată cauza în stare de judecată și acordă cuvântul asupra recursului.

Având cuvântul asupra recursului, apărătorul intimatului reclamant susține că hotărârea instanței de fond este legală și temeinică și în mod corect a fost anulată decizia emisă de pârâtă și a fost obligată aceasta să emită o altă decizie de acordare a pensiei pentru limită de vârstă. De asemenea, corect a reținut instanța de fond că reclamantul a realizat stagiul de cotizare în grupa I de muncă pentru perioada atestată de adeverința nr.37/02.10.2007 emisă de 02039 și că beneficiază de reducerea vârstei standard de pensionare - respectiv cu 11 ani și 10 luni.

Pentru considerentele mai sus expuse, solicită respingerea recursului formulat de pârâtă, menținerea hotărârii pronunțate de instanța de fond ca legală și temeinică, cu obligarea pârâtei la plata cheltuielilor de judecată reprezentând onorariu avocat - sens în care depune la dosar chitanța nr.140/10.03.2009.

CURTEA:

Asupra recursului civil de față:

Reclamantul a investit Tribunalul Constanța cu contestație împotriva deciziei nr. 30690/24.04.2008 emisă de Casa Județeană de Pensii solicitând anularea acesteia și obligarea pârâtei să emită o decizie în care să se ia în considerare și perioada lucrată în cadrul Ministerului Apărării Naționale.

În motivare a arătat că cererea i-a fost respinsă întrucât s-a considerat că nu sunt îndeplinite condițiile prevăzute de Legea nr. 19/2000 pentru reducerea vârstei standard de pensionare în sensul că stagiul de cotizare realizat în grupa I de muncă nu permite reducerea vârstei standard de pensionare.

Pârâta nu a avut în vedere perioada lucrată în cadrul Ministerului Apărării Naționale, așa cum rezultă din adeverința nr. 37/02.10.2007 emisă de UM 02039 cu toate că, la cererea depusă la Casa Județeană de Pensii Caa tașat carnetul de muncă, livretul militar și adeverințele privind sporurile salariale de unde rezultă stagiul de cotizare și grupa de muncă.

Prin sentința civilă nr.377/13.11.2008 pronunțată de Tribunalul Constanța în dosarul nr-, s-a admis contestația formulată de reclamantul în contradictoriu cu pârâta Casa Județeană de Pensii

A fost anulată decizia nr.30690/24.02.2008 emisă de pârâtă și a fost obligată pârâta să emită în favoarea reclamantului o decizie de acordare a pensiei pentru limită de vârstă, precum și la plata sumei de 250 lei cu titlu de cheltuieli de judecată.

Pentru a dispune astfel, prima instanță a avut în vedere următoarele aspecte:

Prin cererea înregistrată la Casa Județeană de Pensii C sub nr. 30690/05.02.2008, reclamantul a solicitat acordarea pensiei pentru limită de vârstă.

Prin decizia nr. 30690/24.04.2008 emisă de Casa Județeană de Pensii C s-a respins cererea de acordare a pensiei pentru limită de vârstă, reținându-se că nu sunt îndeplinite condițiile de reducere a vârstei standard de pensionare.

Potrivit art. 41(1) din Legea nr. 19/2000, pensia pentru limită de vârstă se acordă asiguraților care îndeplinesc, cumulativ, la data pensionării, condițiile privind vârsta standard de pensionare și stagiul minim de cotizare realizat în sistemul public.

Potrivit Anexei nr. 3 la Legea nr. 19/2000, reclamantul trebuia să aibă cel puțin vârsta de 63 ani și 3 luni și un stagiu de cotizare complet de 31 ani și 6 luni.

La data formulării cererii de acordare a pensiei pentru limită de vârstă reclamantul avea vârsta de 51 ani și o lună și realizat un stagiu de cotizare în sistemul public de 46 de ani, 9 luni și 23 zile.

Deși pârâta recunoaște în decizia contestată un stagiu de muncă în grupa I de 18 ani 7 luni și 7 zile, nu recunoaște ca stagiu realizat în grupa I de muncă perioada atestată de adeverința nr. 37/02.10.2007 emisă de UM 02039.

Ceea ce trebuie clarificat este legat de stagiul de cotizare realizat în sistemul militar și anume dacă acesta poate și trebuie să fie asimilat stagiului din sistemul public de asigurări sociale.

În raport de dispozițiile art. 194(1) din Legea nr. 19/2000 și de art. 20 din legea nr. 164/2001 privind pensiile militare, instanța a stabilit că stagiul realizat în sistemul militar d e asigurări sociale trebuie avut în vedere pentru verificarea îndeplinirii condițiilor de acordare a pensiei anticipate parțiale.

În conformitate cu art. 46 din Legea nr. 19/2000, asigurații care au realizat stagii de cotizare atât în condiții deosebite, cât și în condiții speciale de muncă beneficiază, cumulativ, de reducerea vârstelor standard de pensionare, corespunzătoare fiecărei situații, fără ca această reducere să depășească 12 ani.

Art. 167(1) lit.b) din Legea nr. 19/2000, prevede de asemenea că persoanele care au desfășurat activități încadrate prin prezenta lege în condiții speciale de muncă beneficiază de reducerea vârstelor standard de pensionare în condițiile prevăzute în anexele nr. 4 și 5.

Față de aceste dispoziții, instanța a concluzionat că reclamantul beneficiază și pentru perioada de 2 ani, 2 luni și 6 zile lucrată în condiții speciale, de o reducere a vârstei standard de pensionare de 1 an.

Prin urmare, reclamantul este îndreptățit la reducerea vârstei de pensionare cu 11 ani și 10 luni putând beneficia de pensie pentru limită de vârstă la împlinirea vârstei de 51 ani și 5 luni.

Împotriva acestei sentințe a declarat recurs Casa Județeană de Pensii care apreciază că soluția este întemeiată pe o interpretare greșită a dispozițiilor legale deoarece reclamantul nu avea la data formulării cererii, vârsta cerută de lege pentru a fi pensionat.

Astfel, vârsta minimă prevăzută de lege este de 52 ani si 5 luni iar reclamantul nu avea decât 51 ani si 1 luna.

Aplicând dispozițiile art.42 din Legea nr. 42 alin. 1 din Legea nr. 19/2000, recurenta consideră că vârsta de pensionare nu putea fi redusă sub limita de 55 ani, astfel că decizia contestată este legală și temeinică.

Intimatul reclamant și-a precizat poziția procesuală prin întâmpinare în sensul respingerii recursului ca nefondat, întrucât recurenta în mod greșit a înlăturat din calcul, stagiul de cotizare realizat în sistemul militar.

Analizând sentința recurată în raport de materialul probator administrat, Curtea constată că recursul este nefondat.

Deși recurenta afirmă că în raport de dispozițiile art. 42 din Legea nr. 19/2000 vârsta de pensionare redusă, nu poate fi mai mică de 55 ani, cu toate acestea arată că la data formulării cererii de pensionare reclamantul trebuia să aibă vârsta de 52 ani si 5 luni.

Nu numai ca aceste afirmații se contrazic,dar ele nu sunt nici fundamentate legal, deoarece articolul la care face referire recurenta se referă numai la "reducerea vârstei de pensionare conform alin. 1" iar acest text privește în mod expres doar activitatea desfășurată în condiții deosebite de muncă.

Ca vârstă de pensionare poate fi sub limita de 55 de ani rezultă chiar din lege. Astfel, cu titlu de exemplu poate fi redată situația reglementată de art. 43(1) în care se prevede că, în cazul în care asiguratul a prestat activitate în locurile de muncă prevăzute de art. 20 litera "a" si a realizat un stagiu de cotizare de cel puțin 20 de ani, beneficiază de pensie pentru limita de vârsta începând cu vârsta de 45 de ani.

Pentru perioada de activitate desfășurată în grupa I de munca, reclamantul beneficiază de reducerea vârstei de pensionare cu 10 ani si 10 luni dar aceasta nu este singura reducere care se poate aplica deoarece și stagiul realizat în sistemul pensiilor militare trebuie luat în calcul așa cum prevede art. 194 din Legea nr. 19/2000.

Din adeverința nr.37/02.10.2007 emisă de 02039 rezultă că reclamantul a desfășurat activitățiîn condiții specialeîn perioada 19.08.1979 - 20.12.1980 și 10.04.1981 - 15.02.1982 în total: 2 ani, 2 luni și 6 zile, iar pentru această perioadă beneficiază de reducerea vârstei de pensionare cu 1 an.

Potrivit art. 20(1) din Legea nr. 164/2001 privind pensiile militare de stat, republicată, între sistemul pensiilor militare de stat și sistemul public de pensii se recunosc reciproc perioadele de vechime în serviciu, respectiv stagiile de cotizare, în vederea deschiderii dreptului la pensie și a altor drepturi de asigurări sociale.

reducerile aplicate celor doua stagii de cotizare, în conformitate cu prevederile art. 46 din Legea nr. 19/2000, rezultă că reclamantul beneficiază de reducerea vârstei standard de pensionare cu 11 ani si 10 luni, ceea ce înseamnă că la data formulării cererii de pensionare, acesta avea vârsta legală necesară pentru a fi pensionat.

Pentru toate aceste considerente, Curtea va respinge recursul ca nefondat, menținând ca legală și temeinică sentința atacată, conf. art. 312 cod procedură civilă.

PENTRU ACESTE MOTIVE

ÎN NUMELE LEGII

DECIDE:

Respinge ca nefondat recursul civil formulat de recurenta pârâtă CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII C, cu sediul în-, județul C, împotriva sentinței civile nr.377/13.11.2008 pronunțată de Tribunalul Constanța în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimatul reclamant, cu domiciliul în comuna,-, județul

Obligă la 150 lei cheltuieli de judecată.

Irevocabilă.

Pronunțată în ședință publică, astăzi, 10 martie 2009.

Președinte, Judecători,

- - - -

- -

Grefier,

- -

Jud. fond:;

Red. Jud. /24.03.2009

Tehnored.gref.RD/2ex./25.03.2009

Președinte:Maria Apostol
Judecători:Maria Apostol, Mariana Bădulescu, Vanghelița Tase

Vezi şi alte speţe de dreptul muncii:

Comentarii despre Contestatie decizie pensionare Spete. Decizia 94/2009. Curtea de Apel Constanta