Speta drepturi salariale, banesti. Decizia 143/2009. Curtea de Apel Iasi
Comentarii |
|
Dosar nr-
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL IAȘI
SECȚIA LITIGII DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE
DECIZIE Nr. 143
Ședința publică de la 24 Februarie 2009
Completul compus din:
PREȘEDINTE: Daniela Pruteanu
JUDECĂTOR 2: Cristina Mănăstireanu
JUDECĂTOR 3: Georgeta Pavelescu
Grefier - -
Pe rol judecarea cauzei având ca obiect litigiu de muncă privind recursul formulat de Sindicală "G " I - în calitate de reprezentant al membrilor de sindicat împotriva sentinței civile nr. 1608 din 22.10.2008 a Tribunalului Iași (dosar nr. 6924/99/200), intimați fiind Consiliul Local al Comunei și Școala.
La apelul nominal făcut în ședința publică se prezintă avocat pentru recurenta Sindicală "G " I - în calitate de reprezentant al membrilor de sindicat și consilierul juridic pentru intimata Școala, lipsă fiind reprezentantul intimatului Consiliul Local al Comunei.
Procedura legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei de către grefier care învederează că dosarul este la prim termen.
Avocat pentru recurenta Sindicală "G " I - în calitate de reprezentant al membrilor de sindicat depune împuternicire avocațială.
Consilierul juridic pentru intimata Școala depune delegație la dosar. Arată că sentința a fost primită doar de școală și că nu a primit nici motivele de recurs.
Instanța arată că acțiunea este formulată în contradictoriu cu Școala și din acest motiv Inspectoratului Școlar al Județului I nu i s-a comunicat hotărârea și motivele de recurs. Constată recursul în stare de judecată și acordă cuvântul la dezbateri.
Avocat pentru recurenta Sindicală "G " I - în calitate de reprezentant al membrilor de sindicat solicită admiterea recursului așa cum a fost formulat.
Consilierul juridic pentru intimata Școala solicită respingerea recursului.
Declarând dezbaterile închise.
După deliberare,
CURTEA DE APEL
Asupra recursului civil de față;
Prin sentința civilă nr. 1608 din 22.10.2008 pronunțată de Tribunalul Iași, a fost respinsă acțiunea civilă formulată de Sindicală "Gh. " I în numele și pentru reclamanții -, -a, -, -, G, în contradictoriu cu pârâții Consiliul Local al comunei și Școala, ambii cu sediul în comuna, județul
Pentru a se pronunța astfel prima instanță a reținut că reclamanții au solicitat obligarea pârâților la plata drepturilor bănești reprezentând primele de concediu de odihnă pentru perioada 2001-2007, sume ce urmează a fi actualizate în funcție de indicele de inflație, și obligarea Consiliului local să vireze pârâtei fondurile necesare achitării acestor drepturi.
A reținut instanța de fond că pretențiile reclamanților au fost restrânse prin concluziile puse la dezbaterea fondului, ocazie cu care s-a precizat că reclamanții își restrâng pretențiile pentru perioada 2005-2008.
Pe fondul cauzei instanța a reținut că, personalul din învățământ este salarizat în temeiul Legii nr. 128/1997 privind Statutul personalului didactic. Aceasta lege nu prevede obligația unităților de învățământ de a acorda prime de concediu de odihnă.
Contractele colective de munca invocate de reclamanți, Contractul Colectiv de Muncă Unic la nivel de Învățământ 2003-2004 și Contractul Colectiv de Muncă la nivelul Județului I Învățământ, prevăd ca personalul din învățământ beneficiază de o prima de vacanta din venituri proprii, în condițiile legii.
Cu adresă școala a comunicat Inspectoratului Școlar Județean I că în perioada 2001-2007 nu a realizat venituri proprii.
Cum în perioada pentru care se solicită plata drepturilor bănești, unitatea de învățământ nu a realizat venituri proprii, prezenta cerere privind obligarea acesteia la primei de concediu este neîntemeiată.
Prin OUG nr. 146/2007 s-a aprobat plata primelor de concediu de odihna suspendate in perioada 2001-2006 pentru funcționarii publici, funcționarii publici cu statut special, personalul auxiliar din sistemul justiției, membrii corpului diplomatic și consular al României, precum și alte categorii de personal care beneficiază de prima de concediu de odihnă în baza legilor speciale.
In speța, nu sunt incidente disp. nr.OUG 146/2007 deoarece personalul didactic, didactic auxiliar si personalul nedidactic nu este prevăzut intre categorii de personal prevăzute expres în actul normativ.
Pentru considerentele arătate, instanța a respins acțiunea formulată de Sindicală "Gh. " I în numele și pentru membrii de sindicat.
Împotriva acestei sentințe a formulat recurs Sindicală "Gh." I, în numele membrilor de sindicat indicați în acțiune, considerând-o ca fiind nelegală și netemeinică pentru următoarele motive: Conform disp. art. 50 alin. 12 din Legea nr. 128/1997, personalul din învățământ beneficiază de premii și de alte drepturi bănești prevăzute de lege și de contractul colectiv de muncă, astfel încât în mod eronat prima instanță a reținut că dreptul reclamanților la prima de concediu nu este prevăzut prin dispozițiile unei legi speciale.
S-a.mai arătat că, avându-se în vedere caracterul obligatoriu al executării contractelor colective de muncă, reclamanții trebuiau să beneficieze de prima de vacanță prevăzută în contractele colective de muncă la nivel de ramură de învățământ.
Recurenta mai arată că prima de vacanță constituie un drept bănesc cuvenit membrilor de sindicat în temeiul contractului individual de muncă, contract încheiat cu respectarea clauzelor prevăzute în contractul colectiv de muncă aplicabil.
În recurs s-au depus la dosar contractele colective de muncă ale căror clauze au fost invocate în speță.
Prin întâmpinarea formulată, Inspectoratul Școlar al Județului Ias olicitat respingerea recursului ca fiind nefondat.
Analizând recursul formulat de către Sindicală "Gh. " I, în numele membrilor de sindicat, se reține că acesta este nefondat pentru următoarele considerente:
Potrivit disp. art. 48 din Legea nr. 128/1997, salariul personalului didactic se compune din salariul de bază, stabilit conform legii, și o parte variabilă, constând în adaosuri, sporuri și alte drepturi salariale suplimentare. Drepturile salariale suplimentare, drepturile cu caracter social, alte drepturi și facilități ale personalului didactic auxiliar și nedidactic, al căror cuantum este stabilit de lege între limite minime și maxime, se negociază, în limitele legii, prin contracte colective de muncă încheiate între angajatori și organizațiile sindicale reprezentative din învățământ, potrivit legii.
Conform disp. art. 37 alin. 1 lit. g) din Contractele colective de muncă la nivel de ramură de învățământ pe anii 2003-2004 și 2007-2008, personalul din învățământ beneficiază de o primă de vacanță din venituri proprii, în condițiile legii. Aceleași prevederi se regăsesc și în art. 34 lit. g) din Contractul colectiv de muncă la nivelul județului I - de învățământ - înregistrat la Ministerul Muncii Solidarității Sociale și Familiei sub nr. 87/2004.
Astfel cum în mod corect a reținut și prima instanță, școala a comunicat Inspectoratului Școlar Județean I că, în perioada 2001-2007, nu a realizat venituri proprii.
Potrivit disp. art. 243 din Codul muncii, executarea clauzelor contractului colectiv de muncă este obligatorie pentru părți, însă în speță, dreptul la primă de concediu a personalului din învățământ a fost negociat, potrivit disp. art. 48 din Legea nr. 128/1997, prin clauzele contractuale enunțate anterior, nu ca un drept pur și simplu, ci ca un drept suplimentar afectat de condiția existenței unor venituri proprii ale unităților școlare. Acesta este și motivul pentru care clauzele contractelor colective de muncă la nivel de ramură de învățământ nu prevăd și cuantumul în care se va acorda prima de concediu personalului din învățământ.
Prin urmare, în mod corect prima instanță a reținut ca fiind neîntemeiată acțiunea formulată de către recurentă, în numele membrilor de sindicat, privind obligarea unităților școlare pârâte la plata primelor de concediu pentru perioada septembrie 2005 - septembrie 2008.
Pentru aceste considerente, în temeiul disp. art. 312 alin. 1 din Codul d e procedură civilă, e va respinge recursul formulat de Sindicală "Gh. " I, în numele membrilor de sindicat și se va menține sentința pronunțată de prima instanță.
PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII,
DECIDE:
Respinge recursul formulat de Sindicală "Gh. " I, în numele și pentru membrii de sindicat, împotriva sentinței civile nr. 1608 din 22.10.2008 pronunțată de Tribunalul Iași, sentință pe care o menține.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință publică, azi, 24 februarie 2009.-
PREȘEDINTE, JUDECĂTOR, JUDECĂTOR,
Grefier,
Red.
Tehnored.
Tribunalul Iași:,
12.03.2009
2 ex.-
Asupra recursului declarat împotriva. constată următoarele
PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII
HOTĂRĂȘTE
Pronunțată în ședința publică de la 24 Februarie 2009
Președinte, - - | Judecător, - - | Judecător, - - |
Grefier, - - |
25 Februarie 2009
Președinte:Daniela PruteanuJudecători:Daniela Pruteanu, Cristina Mănăstireanu, Georgeta Pavelescu