Contestație decizie de concediere. Decizia 10180/2008. Curtea de Apel Craiova

Dosar nr-

ROMÂNIA

CURTEA DE APEL CRAIOVA

SECȚIA A II-A CIVILĂ ȘI PT. CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE

DECIZIE Nr. 10180

Ședința din Camera de Consiliu de la 24 2008

Completul compus din:

PREȘEDINTE: Ioana Bodri

JUDECĂTOR 2: Lucian Bunea

JUDECĂTOR 3: Cristina Raicea

Grefier - -

*****************

Pe rol, rezultatul dezbaterilor din ședința publică de la 17 2008 privind judecarea recursului declarat de intimata - - SUCURSALA C, împotriva sentinței civile nr.2598 din 04.12.2007, pronunțată de Tribunalul Gorj, în dosarul nr-, în contradictoriu cu contestatoarea, intimatul ITM D, având ca obiect contestație decizie de concediere.

La apelul nominal au lipsit părțile.

Procedura legal îndeplinită.

Dezbaterile din ședința publică de la 17 2008 au fost consemnate într-o încheiere separată care face parte integrantă din prezenta.

CURTEA

Asupra recursului de față.

Prin sentința nr. 2598 din 04.12.2007, pronunțată de Tribunalul Gorj, în dosarul nr- s-a admis contestația formulată de petenta, în contradictoriu cu intimatele - -, Sucursala C, și ITM S-a dispus anularea deciziilor de încetare a contractului de muncă din datele 15.03.1991, 31.08.1995, 1.03.1997.

S-a dispus rectificarea carnetului de muncă al petentei în sensul că deciziile din datele mai sus menționate au fost de schimbare a funcției și nu de încetare a contractului de muncă iar încetarea contractului a avut loc la data de 1.09.2006 în baza art. 55 lit. b Codul muncii.

A fost obligată intimata la virarea contribuțiilor datorate bugetului de stat aferente salariului petentei pentru întreaga perioadă lucrată.

A fost obligată intimata la plata cheltuielilor de judecată în sumă de 150 lei.

Pentru a se pronunța astfel, instanța a reținut:

Cu privire la excepția lipsei calității procesuale passive a ITM D, S-a considerat neîntemeiată întrucât petenta nemaifiind angajata SC -, intimata ITM D va face modificările în carnetul de muncă al petentei în baza hotărârii judecătorești.

Neîntemeiată s-a considerat și excepția prescripției dreptului material la acțiune deoarece intimata a comunicat petentei decizia nr. 11/19.07.2007 la data emiterii acesteia iar cum termenul de 30 zile stabilit de art. 283 al.1 din Codul muncii curge de la data comunicării deciziei instanța constată că acesta nu a fost depășit întrucât data limită era 19.08.2007 iar contestația a fost trimisă prin poștă la data de 17.08.2007, plicul fiind depus la dosar (fila 4).

Petiționara a fost angajata intimatei - -, în calitate de muncitoare culegătoare începând cu data de 15.11.1990, având în carnetul de muncă următoarele mențiuni: la data de 15.03.1991, la poziția 17 se menționează, încetat activitatea, cf. Lg.14/91, desființat funcția,; la data de 31.08.1995, la poziția 19 se menționează,încetat angajarea,; la data de 1.03.1997, la poziția 25 din cartea de muncă a petentei s-a operat,schimbat funcția, trecută achizitoare sezonieră, în baza deciziei nr. 9/28.02.1997. Ulterior, la poziția nr. 27 din carnetul de muncă a fost înscrisă mențiunea,încetat angajarea, în baza deciziei nr. 11/2007.

S-a constată că de la angajare petenta a avut încheiat contractul de muncă cu nr. 768, contract de muncă care s-a menținut până la încheierea activității, așa cum reiese din carnetul său de muncă, încetările succesive ale contractului de muncă fiind de fapt schimbări din funcție.

În ceea ce privește ultima înscriere în carnetul de muncă, respectiv încetarea activității la data de 1.03.1997 în baza deciziei nr. 11/2007 s- constatat fără echivoc că este întrucât tot la data de 1.03.1997, la poziția anterioară, 25, s-a înscris în carnetul de muncă schimbarea funcției prin decizia nr. 9 din 28.02.1997. De altfel, la fila 158 din dosar se află decizia nr. 9/1997 care întradevăr dispune trecerea petentei din funcția de îndrumător floră spontană în cea de achizitoare iar la data de 1.03.1997 nu se putea înscrie decizia din anul 2007.

Împotriva sentinței a declarat recurs recurenta - -, invocând următoarele:

Ca prin decizia 11/2007 s-a dispus închiderea carnetului de munca începând cu data de 01.03.2007 ca urmare a faptului ca a fost trecuta in functia de sezonier achizitor, funcție ce nu presupunea raporturi de munca cu unitatea.

Ca redactarea hotărârii este contradictorie, in sensul ca instanța retine in considerente ca decizia nr. 9/1997 este de schimbare din funcție, iar in dispozitivul sentinței dispune anularea deciziei de încetare a contractului individual de munca.

Ca instanța obliga unitatea la virarea contribuțiilor datorate bugetului de stat aferente salariului petentei pentru întreaga perioada lucrata.

Ca plata contribuțiilor se face in raport cu salariile brute realizate lunar, insa reclamanta nu îndeplinește o condiție minima, prezenta la serviciu.

Analizând motivele de recurs in raport cu sentința recurată, Curtea retine următoarele:

Prin capătul principal de cerere, contestatoarea a solicitat nulitatea absoluta a tuturor deciziilor de încetare a contractului individual de munca încheiat cu unitatea intimata si a deciziei nr. 11/19.07.2007.

Tribunalul a anulat deciziile de încetare a contractului individual de munca din datele de 15.03.1991, 31.08.1995, 01.03.1997, cu următoarea motivare: "S- constată că de la angajare petenta a avut încheiat contractul de muncă cu nr. 768, contract de muncă care s-a menținut până la încheierea activității, așa cum reiese din carnetul său de muncă, încetările succesive ale contractului de muncă fiind de fapt schimbări din funcție".

Curtea va retine următoarele mențiuni din carnetul de munca al contestatoarei:

Poziția 16 - 15.11.1990 - "încadrat prin transfer in interes serviciu cf. art. 11(a) 1/1970" in funcția muncitoare culegătoare.

Poziția 17 - 15.03.1991 - "încetat activitatea cf. 14/1991, desființat funcția", invocându-se adresa 707/1991.

Poziția 18 - 01.07.1995 - "încadrat" in funcția de achizitor sezonier, conform contract individual de munca nr. 768/1995.

Poziția 19 - 31.08.1995 - "încetat angajarea".

Poziția 20 - 01.04.1996 - "angajat conform preved.art.70 ", conf. Contract individual de munca 768/1996.

Poziția 25 - 01.03.1997 - "schimbat funcția trecuta achizitoare sezoniera" conform deciziei nr. 9/1997.

Așa cum se observa din mențiunile mai sus reținute in toata aceasta perioada, contestatoarei i-au fost emise mai multe decizii de încetare a raporturilor de munca, si reîncadrata, după anumite perioade, in baza unor contracte individuale de munca, toate aceste mențiuni regăsindu-se înscrise in carnetul de munca.

Instanța de fond a anulat masurile luate de către unitate in datele respective, fara a arata considerentele de fapt si drept care au condus la soluția pronunțata si împrejurările in funcție de care si-a format convingerea ca încetările succesive au fost in fapt schimbări de funcție.

Așa cum se observa in datele de 15.03.1991, 31.08.1995, 01.03.1997, s-au dispus masuri, cu regim juridic si efecte proprii, care trebuiau analizate in mod separat fiecare, pentru a putea stabili in mod clar si neechivoc care a fost situația juridica a salariatei in perioada respectiva in ceea ce privește raporturile de munca cu unitatea.

In ceea ce privește obligarea unitații la virarea contribuțiilor datorate la bugetul de stat, soluția instanței de fond este nemotivata, astfel incat Curtea nu poate cenzura temeinicia si legalitatea sentinței lipsind considerentele care sa fie supuse cenzurii.

Pentru aceste considerente, Curtea va admite recursul, va casa sentința si va trimite cauza spre rejudecarea cauzei.

In rejudecare, instanța de fond va analiza fiecare măsura dispusa de către unitate, a cărei anulare se cere, in mod separat, stabilind regimul juridic, efectele acestor masuri, daca aceste masuri s-au materializat si daca acestea au fost contestate de către contestatoare. Modul de salarizare cu privire la perioadele respective si daca s-au virat la vremea respectiva contribuțiile aferente.

Va stabili care a fost situația contestatoarei in perioadele cuprinse intre încetarea activității si reangajările respective, cu privire la care nu apar mențiuni.

Va solicita si analiza contractele individuale de munca, la care se face trimitere in carnetul de munca, contracte încheiate cu ocazia reîncadrărilor ce au avut loc.

Va stabili natura deciziei din data de 28.02.1997, efectele juridice produse cu privire la situația de salariat a reclamantei si daca urmare a acestei decizii au operat in concret modificări privind activitatea si raporturile de munca ale contestatoarei cu unitatea si daca aceasta a luat cunoștința de ele.

Daca ulterior acestei decizii contestatoarea a prestat activitate in alta funcție, exercitând atribuții diferite fata de cele anterioare si daca noua funcție se grefa pe existenta unor raporturi de munca întemeiate pe existenta contractului individual de munca. Va stabili totodată, natura activității desfășurate începând cu martie 1997, daca aceasta era sezoniera sau permanenta, modalitatea de salarizare si daca s-au virat contribuțiile respective, apelând eventual la proba cu expertiza judiciara.

PENTRU ACESTE MOTIVE,
ÎN NUMELE LEGII

DECIDE

Admite recursul declarat de intimata - - SUCURSALA C, împotriva sentinței civile nr.2598 din 04.12.2007, pronunțată de Tribunalul Gorj, în dosarul nr-, în contradictoriu cu contestatoarea, intimatul ITM

Casează sentința și trimite cauza spre rejudecare la aceeași instanță.

Decizie irevocabilă.

Pronunțată în ședința publică de la 24 2008.

Președinte,

- -

Judecător,

- -

Judecător,

- -

Grefier,

- -

Red. Jud.12.2008

Tehn./Ex.4

/ și

Președinte:Ioana Bodri
Judecători:Ioana Bodri, Lucian Bunea, Cristina Raicea

Vezi şi alte speţe de dreptul muncii:

Comentarii despre Contestație decizie de concediere. Decizia 10180/2008. Curtea de Apel Craiova