Contestație decizie modificare unilaterală contract de muncă. Decizia 7563/2008. Curtea de Apel Craiova
| Comentarii |
|
DOSAR Nr-
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL CRAIOVA
SECȚIA CONFLICTE DE munca ȘI ASIGURĂRI SOCIALE
DECIZIA Nr.7563
Ședința publică din data de 27 August 2008
Completul compus din:
PREȘEDINTE: Florica Diaconescu
JUDECĂTOR 2: Corneliu Maria
JUDECĂTOR 3: Marian Lungu
]Grefier: - -
Pe rol, soluționarea recursului declarat de pârâta Direcția Silvică Tg J, împotriva sentinței civile nr.553/21.01.2008, pronunțată de Tribunalul Gorj în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimatul reclamant, având ca obiect, contestație decizie modificare unilaterală contract de muncă.
La apelul nominal făcut în ședința publică, a răspuns pentru recurenta pârâtă depunând delegația de reprezentare consilier juridic, lipsind intimatul reclamant.
Procedura este legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință, care învederează că recursul este declarat și motivat în termenul legal, după care,
Nemaifiind alte cereri de formulat, instanța constată cauza în stare de soluționare și acordă cuvântul părții prezente.
Consilier juridic pentru recurenta pârâtă, solicită admiterea recursului și casarea sentinței recurate cu trimitere spre rejudecare la secția contencios Administrativ și Fiscal.
CURTEA
Asupra recursului de față:
Prin contestația înregistrată pe rolul Tribunalului Gorj sub nr-, petiționarul a solicitat instanței ca prin sentința ce se va pronunța să anuleze decizia de delegare nr.284/3.06.2005, emisă de intimata Direcția G, și reintegrarea pe postul deținut anterior.
In motivarea contestației, petiționarul a arătat că prin decizia nr.284/3.06.2005, a fost dispusă delegarea sa pentru a ocupa postul de șef de Ocol Silvic, în temeiul art 44. din Codul Muncii.
In decizie se arată ca delegarea va funcționa până la ocuparea prin concurs a postului, postul său fiind de fapt șef al ocolului silvic în urma concursului desfășurat în data de 26.04.2001.
Direcția Silvică G, de la data emiterii deciziei din 03.06.2005, și până azi nu a organizat concursul pentru ocuparea Postului de Sef de Ocol la., ignorând prevederile art.44 pct.1 Codul Muncii, prelungind detașarea, având în vedere că delegarea nu poate fi pe o perioadă mai mare de 60 de zile ce se poate prelungi cu încă 60 de zile numai cu acordul petentului.
In drept, petiționarul si-a întemeiat acțiunea, pe dispozițiile art.44. din Codul Muncii.
Prin sentința civilă nr.553 din 21 ianuarie 2008, pronunțată în dosar nr-, Tribunalul Gorja admis acțiunea formulată de petiționarul în contradictoriu cu intimata Direcția Silvică
A anulat decizia nr.284/03.06.2005, emisă de intimată și a dispus reintegrarea petiționarului pe postul deținut anterior.
Analizând contestația de față, în raport de susținerile părților și de actele aflate la dosarul cauzei, tribunalul a reținut că petiționarul este angajat în funcția de sef Ocol Silvic, iar în urma deciziei nr.284/03.06.2005, în temeiul art.44 din Codul Muncii, prin delegare în prezent ocupă funcția de șef Ocol Silvic.
Conform art.44. Codul Muncii,delegarea se poate face numai pe o perioada determinata de timp de cel mult 60 de zile si se poate prelungii cu acordul salariatului, cu cel mult 60 de zile,
Prevederea este limitativă și de strictă interpretare, astfel că depășirea termenului lovește cu nulitatea măsura luată și se constituie într-un abuz, care poate fi tratat ca atare.
Având in vedere aceste considerente, instanța a anulat Decizia 284/03.06.2005, prin care s-a dispus delegarea și a dispus reintegrarea petiționarului pe postul deținut anterior respectiv sef Ocol Silvic.
Intimata Direcția Silvică Tg.J a formulat recurs împotriva sentinței nr.533/21.08.2008 a Tribunalului Gorj, pe care o consideră netemeinică și nelegală, solicitând casarea acesteia, cu trimiterea cauzei spre rejudecare.
Critică sentința invocând excepția necompetenței materiale a instanței de fond, deoarece contestatorul are calitate de personal silvic, fiindu-i aplicabile prev.art.58 din nr.59/2000 care atribuie competența de soluționare a litigiilor privind personalul silvic, instanțelor de contencios administrativ potrivit Legii nr.188/1999 privind statutul funcționarilor publici.
Pe fond critică sentința pentru aprecierea greșită a acțiunii contestatorului, deoarece el a fost doar delegat până la ocuparea prin concurs a postului și întrucât nu a avut loc acel concurs, acțiunea este prematur introdusă.
Analizând sentința recurată, în raport de criticile formulate și probele administrate, Curtea apreciază că este nelegală și va fi casată.
Sunt întemeiate criticile privind necompetența instanței de fond de a soluționa cauza deoarece calitatea de personal silvic a contestatorului atrage potrivit art.58 din OUG nr.59/2000, competența de soluționare a litigiilor, acestei categorii de personal, de către instanțele de contencios administrativ conform procedurii instituite de Legea funcționarilor publici nr.188/1999.
În consecință, Curtea va admite recursul și în baza art.312 pr.civ, va casa sentința cu trimitere spre rejudecare la Tribunalul Gorj, Secția contencios administrativ și fiscal.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE
Admite recursul declarat de pârâta Direcția Silvică Tg J, împotriva sentinței civile nr.553/21.01.2008, pronunțată de Tribunalul Gorj în dosarul nr-, în contradictoriu cu intimatul reclamant, având ca obiect, contestație decizie modificare unilaterală contract de muncă.
Casează sentința menționată și trimite cauza spre rejudecare la Tribunalul Gorj - Secția Contencios Administrativ și Fiscal.
Decizie irevocabilă.
Pronunțată în ședința publică de la 27.08.2008.
Președinte, Judecător, Judecător,
- - - - - -
Grefier,
- -
08.09.2008
Red.jud.-
Tehn.MC/4 ex.
Președinte:Florica DiaconescuJudecători:Florica Diaconescu, Corneliu Maria, Marian Lungu
| ← Contestație decizie de sancționare. Decizia 740/2008. Curtea... | Contestație decizie de sancționare. Decizia 8408/2008. Curtea... → |
|---|
