Obligarea la plata drepturilor băneşti cu titlu de pensie şi alte drepturi de care nu a beneficiat la ieşirea la pensie
| Comentarii |
|
Tribunalul GALAŢI Sentinţă civilă nr. 387 din data de 13.04.2016
Diferența dintre pensia primită la 01.09.2012 și cea primită la 01.01.2015 se datorează faptului că în perioada 2012 - 2015 a crescut valoarea punctului de pensie, nicidecum a modificării punctajului mediu anual ca urmare a valorificării unui stagiu de cotizare în grupa I de muncă.
SENTINȚĂ CIVILĂ NR.387/13.04.2016
Prin cererea înregistrată pe rolul Tribunalului Galați, reclamantul CV a solicitat, în contradictoriu cu pârâtele AM și CASA JUDEȚEANĂ DE PENSII GALAȚI, obligarea acestora să îi plătească drepturile bănești cu titlu de pensie și alte drepturi de care nu a beneficiat la ieșirea la pensie, evaluându-le la 15.000 lei, aferente perioadei 01.09.2012 - 01.09.2015, precum și cheltuielile de judecată.
A mai învederat că pârâta AM a recunoscut că a fost încadrat în grupa I de muncă în procent de 100%, astfel încât din 20.09.2014 i-a fost stabilită pensia la adevărata valoare, de 1.870 lei/lună, fiind lipsit de drepturile sale cel puțin începând cu 01.09.2012. Astfel, a arătat că suma de 15.000 lei reprezintă diferența dintre pensia actuală și cea de 1.283 lei, stabilită anterior.
Ulterior, a învederat că doar Casa Județeană de Pensii Galați are calitate procesuală pasivă, renunțând la acțiunea formulată în contradictoriu cu pârâta AM.
Tribunalul a reținut că prin decizia nr. 7xxxx/2x.0x.1988, reclamantul a fost pensionat, la cerere, începând cu 01.04.1988, pentru munca depusă și limită de vârstă, sub imperiul Legii nr. 3/1977, reținându-se o vechime în grupa I de muncă de 18 ani 8 luni 4 zile.
La solicitarea reclamantului, SC AM SA, continuatorul personalității juridice a fostului angajator, a eliberat adeverința nr. 9XXX/2009, prin care a atestat că reclamantul a fost încadrat în grupa I de muncă, în procent de 100%, din 18.03.1969 până în 01.04.1988.
Prin decizia nr. 76733/08.10.2009 privind recalcularea drepturilor de pensie conform prevederilor OUG nr. 100/2008 s-a reținut că reclamantul a realizat un stagiu de cotizare de 30 ani 11 luni 3 zile în grupa I de muncă, punctajul mediu anual stabilit a fost de 1,83810, iar cuantumul pensiei cuvenite după recalculare și acordată începând cu 01.10.2008, de 1.283 lei. Decizia nu a fost contestată, devenind definitivă, în condițiile art. 87 din Legea nr. 19/2000.
După intrarea în vigoare a Legii nr. 263/2010, în aplicarea art. 169, (Pensionarii sistemului public de pensii ale căror drepturi de pensie au fost stabilite potrivit legislației anterioare datei de 1 aprilie 2001, care au desfășurat activități în locuri încadrate în grupa I și/sau grupa a II-a de muncă, beneficiază de o creștere a punctajelor anuale realizate în aceste perioade, cu 50% pentru perioadele în care au desfășurat activități în locuri încadrate în grupa I de muncă), începând cu luna februarie 2011, punctajul mediu anual a fost stabilit la 2,23932, iar pensia reclamantului stabilită la 1.641 lei, situația fiind reflectată de imaginea plății aferente anului 2011, f. 59 dosar. Prevederile art. 169 alin. (1) din Legea nr. 263/2010 se aplică prin acordarea diferenței dintre creșterea punctajului mediu anual rezultată și cea acordată conform Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 100/2008 pentru completarea Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii și alte drepturi de asigurări sociale, aprobată prin Legea nr. 154/2009, potrivit alin.4 al aceluiași articol din lege.
Aceleași valori ale punctajului mediu anual și pensiei primite le regăsim și în luna septembrie 2012, adică momentul de când a solicitat reclamantul să fie obligată pârâta să îi plătească diferența între pensia de 1.860 lei/lună și cea de 1.283 lei/lună, deși la această dată nu primea 1.283 lei/lună, ci 1.641 lei/lună.
Cum valoarea punctului de pensie a fost de 732,8 lei în 2011 și 2012, de 762,1 lei în 2013, de 790,7 lei în 2014, de 830,2 lei în 2015 (conform Legii nr. 263/2010, OUG nr.1/2013, Legii nr. 340/2013, Legii nr. 187/2014, Legii nr. 340/2015), aceste creșteri au avut ca efect creșterea pensiei reclamantului, cuantumul acesteia fiind determinat prin înmulțirea punctajului mediu anual realizat de asigurat cu valoarea unui punct de pensie.
Astfel, cum punctajul mediu anual al reclamantului a rămas același (2,23932), pensia reclamantului a crescut la 1.707 lei (din februarie 2013), la 1.771 lei (din ianuarie 2014) și la 1.860 lei (din ianuarie 2015), date reflectate de imaginea plății depuse de pârâtă.
Prin urmare, diferența dintre pensia primită la 01.09.2012 și cea primită la 01.01.2015 este de 1.860 lei - 1.641 lei, adică de 219 lei, nicidecum de 557 lei, cum a pretins reclamantul, și se datorează faptului că în perioada 2012 - 2015 a crescut valoarea punctului de pensie, nicidecum a modificării punctajului mediu anual ca urmare a valorificării unui stagiu de cotizare în grupa I de muncă.
Pentru considerentele anterior expuse, cum nu există niciun temei de fapt sau de drept pentru a considera că reclamantului i se cuvenea la data de 01.09.2012 o pensie de 1.860 lei, acțiunea a fost respinsă ca nefondată.
| ← Contestaţie decizie modificare unilaterală contract de muncă | Pensie de întreţinere. Competenţa instanţelor române.... → |
|---|
