Jurisprudenţă şi speţe de dreptul muncii

Hotărâri judecătoreşti culese din jurisprudenţa secţiilor de litigii de muncă ale instanţelor din România. Speţe de dreptul muncii rezumate sau integrale.

Găsiţi rapid o speţă de dreptul muncii

Introduceţi termenii căutaţi şi apăsaţi "Căutare".

Această secţiune este împărţită în volume (căutarea se face în toate).

Vedeţi în lisa de mai jos toată practica judiciară în materia dreptului muncii şi asigurărilor sociale disponibilă.

Articol
Valabilitatea contractului de şcolarizare. Consecinţele nerespectării clauzelor contractuale de către părţi
Contestaţie decizie de concediere. Jurisprudență Chemare în judecată (acţiuni, cereri); Contracte de muncă; Desfacerea contractului de muncă
Contestaţie decizie medicală. Jurisprudență Pensii
Recalculare pensie. Neluarea în calcul a veniturile obţinute în acord global
Actiune intemeiata pe dispozitiile art. 1073 si 1077 din Codul civil. Calitate procesuala activa. Modificarea unilaterala a clauzelor antecontrctului. Admisibilitate.
Contract colectiv de munca la nivel de ramura. Drepturi salariale suplimentare Salarizare
LITIGIU DE MUNCĂ. DREPTURI SALARIALE Absolvenţi
Inadmisibilitatea stabilirii modului de calcul al pensie anterior depunerii cererii de pensionare ca si a restituirii a contributiilor de asigurari sociale anterior valorificarii acestora prin pensionare . Asistenţă şi asigurări sociale
Grupe speciale de muncă. Criterii de stabilire a locurilor de muncă încadrate în condiţii speciale Raporturi de muncă
Suspendarea plăţii pensiei de invaliditate. Nerespectarea procedurii de revizuire medicală periodică. Consecinţe. Pensii
Data de la care se calculează termenul de 30 de zile stipulat de art. 268 alin. 1 Codul muncii. Procedură civilă şi penală (căi de atac, competenţe etc.)
Indemnizaţia de conducere în procent de 10% pentru personalul auxiliar din cadrul instanţelor judecătoreşti. Indemnizaţii
Sancţiune disciplinara - posibilitatea instanţei, de a înlocui sancţiunea aplicată. dreptul muncii. Despăgubiri, penalităţi
Contract individual de muncă. Incapacitate temporară de muncă. Inadmisibilitatea suspendării contractului din iniţiativa angajatorului. Contracte de muncă
Acţiune în obligarea Ministerului Apărării Naţionale la recunoaşterea vechimii în muncă ca urmare a desfăşurării unei activităţi în condiţii speciale, promovată de către un fost cadru militar, pensionar la data introducerii cererii. Competenţă materială ş

Nelegalitatea deciziei angajatorului prin care s-a dispus încetarea disciplinară a contractului individual de muncă pentru absenţe nemotivate în ipoteza reţinerii în preambulul acesteia a altei abateri, respectiv refuzul nejustificat de începere a lucrulu
Profesorii universitari membrii ai academiei Române sau ai academiilor de ştiinţe organizate pe domenii ştiinţifice, înfiinţate prin lege, pot rămâne în activitate ca titulari ceea ce înseamnă cu normă întreagă până la împlinirea vârstei de 70 ani Desface
Stabilirea vechimii în magistratură în ipoteza pensionării unui judecător sau procuror la cerere înainte de împlinirea vârstei prevăzute de lege. Vechime în muncă
Veteran de război ( decorat cu „Medalia Crucea Comemorativă a celui de-al doilea război mondial”). Calcularea rentei lunare în baza art.14 din Legea nr. 44/1994. - Condiţii : Asistenţă şi asigurări sociale
Grupa de muncă Contracte de muncă
Răspunderea disciplinară a salariaţilor. Raporturi de muncă
Conflict de drepturi - drepturi salariale Cereri
Lipsa consimţământului unităţii angajatoare la încheierea contractului de muncă. Nulitate
Contestaţie decizie de pensionare emisă In sistemul depensii al avocaţilor. Competenţa teritorială de soluţionare a cauzei
Modificare unilaterală a salariului. Elemente esenţiale ale contractului de muncă. Lipsa acordului angajatului
Condiţii de formă ale deciziei de sancţionare.Nulitatea absolută a deciziei
Concediere nelegală. Desfiinţarea postului dintr-un departament al angajatorului în care salariatul nu a fost angajat
Perioada de probă, condiţie rezolutorie care afectează existenta contractului individual de muncă. Decizie emisă în temeiul art. 31 alin. (1) şi al art. 4 alin. (1) C. muncii. Necorespunderea salariatului pentru postul în cauză nu este echivalentă cu neco
Sancţionare disciplinară pentru fapte care nu au legătură cu munca. Acţiuni sindicale sanctionate ca abateri disciplinare
Condiţiile acordării pensiei de invaliditate. Efectele deciziilor Curţii Constituţionale
contestaţie împotriva deciziei de schimbarea locului de muncă
Asigurari sociale - recalculare pensie
Acţiune în constatare privind  grupa de muncă pentru activitatea desfăşurată
Contestaţie decizie de pensie Asistenţă şi asigurări sociale
DREPTURI BĂNEŞTI Indemnizaţii
Revizuire întemeiată pe dispoziţiile art. 322 pct.1, 2 şi 5 Cod procedură civilă. Revizuire
Decizie de sancţionare disciplinară. Conţinut. Sancţiunea aplicabilă pentru lipsa unor menţiuni Contracte de muncă
Plângere contravenţională Cereri
Pensie Asistenţă şi asigurări sociale
Litigiu de muncă. Remunerarea activităţii controlorilor financiari ai Curţii de Conturi Salarizare
Abatere disciplinară Plăţi
Contestaţie decizie de concediere Desfacerea contractului de muncă
Acordare diferenţa drepturi salariale Salarizare
Despăgubiri civile , acordate în baza OG 137/2000, ca urmare a discriminării între magistraţi Procedură civilă şi penală (căi de atac, competenţe etc.)
Încheierea contractului individual de muncă. Lipsa formei scrise. Art. 16 alin.2 Codul muncii Contracte de muncă
INTERPRETAREA ART. 45 ALIN. 1 DIN LEGEA NR. 128/1997. REDUCEREA CU 2 ORE A NORMEI DIDACTICE PENTRU PERSONALUL DIDACTIC CU PESTE 25 ANI VECHIME ŞI GRADUL DIDACTIC I CONFERĂ DREPTUL ACESTOR PERSOANE DE A FI SALARIZATĂ PENTRU ACTIVITATEA DEPUSĂ SUPLIMENTAR
Nulitate absolută a deciziei de sancţionare Contracte de muncă
Încetarea de drept a contractului individual de muncă - art. 55 lit. a rap. la art. 56 lit. j Codul Muncii şi art. 55 alin. 2 din Legea 128/1997 Desfacerea contractului de muncă
Cuantumul rentei lunare cuvenite începând cu data de 01.03.2004 veteranilor de război cărora le-au fost acordate ordine şi medalii. Menţinerea diferenţierii între categoriile enumerate la art.13 şi 14 din legea 44/1994 în ceea ce priveşte procentul şi rap
Primă de concediu şi sporul de fidelitate la personalul contractul din MIRA Contracte de muncă

Start 160 162 Final
Pagina 160 din 217