Solicitare drepturi bănești / salariale. Decizia nr. 307/2013. Curtea de Apel CONSTANŢA
| Comentarii |
|
Decizia nr. 307/2013 pronunțată de Curtea de Apel CONSTANŢA la data de 30-04-2013 în dosarul nr. 8316/88/2012
Dosar nr._
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL C.
SECȚIA I CIVILĂ
DECIZIA CIVILĂ NR.307/CM
Ședința publică din 30 Aprilie 2013
Complet specializat pentru cauze privind
conflicte de muncă și asigurări sociale
PREȘEDINTE R. A.
Judecător M. A.
Judecător J. Z.
Grefier D. R.
S-a luat în examinare recursul civil formulat de recurentul pârât C. L. TULCEA, cu sediul în Tulcea, ., județul Tulcea, împotriva sentinței civile nr.1156/07.02.2013 pronunțate de Tribunalul Tulcea în dosarul nr._, în contradictoriu cu intimații reclamanți C. D., D. R., M. M., N. L., N. C., P. M. M. și S. C. reprezentați de S. L. DE ARTĂ TULCEA, cu sediul în Tulcea, . nr.166, județul Tulcea și intimata pârâtă ȘCOALA G. N. B., cu sediul în Tulcea, ..43, județul Tulcea, având ca obiect drepturi bănești (Legea nr.221/2009).
La apelul nominal făcut în ședință publică se constată lipsa părților.
Procedura este legal îndeplinită conform art. 87 și urm.cod pr.civilă.
Recursul este declarat în termen, motivat, scutit de plata taxei judiciare de timbru, iar recurenta pârâtă a solicitat judecata și în lipsă conf.art.242 alin. 2 cod pr.civilă.
După referatul grefierului de ședință:
Instanța, față de împrejurarea că nu sunt motive de amânare, iar recurenta pârâtă a solicitat judecata și în lipsă conf.art.242 alin. 2 cod pr.civilă, declară dezbaterile încheiate, constată dosarul în stare de judecată conf.art.150 cod pr.civilă și rămâne în pronunțare asupra recursului de față.
CURTEA :
Asupra recursului civil de față:
P. acțiunea înregistrată la această instanță sub nr._ din 18.12.2012, S. L. de Arte Tulcea, în numele și în interesul reclamanților M. M. A., N. L., D. R., N. C., S. C., P. M. M. Și C. D., în contradictoriu cu C. L. Tulcea și Școala G. N. B. Tulcea, a solicitat obligarea acestor la calculul drepturilor salariale aferente perioadei 1 ianuarie 2010-13 mai 2011 aplicându-se coeficientul de multiplicare 1-400 lei ca bază de calcul prevăzut de Legea nr. 221/2008, precum și la plata diferențelor de drepturi salariale astfel calculate și cele efectiv încasate, sumă actualizată cu rata inflația la data plății.
În motivarea acțiunii, s-a arătat că în anul 2008, salarizarea personalului didactic a fost reglementată de o succesiune de acte normative emise atât de Parlament, cât și de Guvern.
Astfel, prin Ordonanța Guvernului 15/2008 aprobată prin Legea 221/2008, pentru retribuirea personalului din învățământ, s-a stabilit ca, începând cu data de 1 octombrie 2008, valoarea coeficientului de multiplicare 1,000 să fie 400.000 lei.
Ulterior, au fost emise ordonanțe de guvern care au operat modificări asupra Legii 221/2008, dar ale căror prevederi au fost declarate neconstituționale întrucât au nesocotit principiile legii fundamentale prin faptul că au intervenit asupra coeficientului stabilit prin legea emanată de la puterea legiuitoare.
S-a arătat prin acțiunea promovată că, deși în conformitate cu Legea 221/2008, începând cu data de 1 octombrie 2008, cadrele didactice aveau dreptul ca la calculul salariului să se aibă în vedere o bază de 400,00 lei, acest lucru nu s-a întâmplat, instituția școlară făcând aplicabilitatea O.U.G. 136/2008, O.U.G. 151/2008, O.U.G.1/2009.
Separat de aceasta, s-a arătat că în continuare, începând cu data de 01.01.2010, calculul greșit al drepturilor salariale s-a datorat nerespectării prevederilor art. 30 alin. 5 din Legea nr. 330/2009 care consacra în mod expres menținerea în luna ianuarie 2010 a drepturilor salariale din luna 2009. Modul greșit de calcul s-a perpetuat și în cursul anului 2011, art. 1 din Legea 285/2010 stabilind că salarizarea are ca referință salariile din anul 2010 potrivit Legii nr. 330/2009 și, implicit cu luarea în considerare a Legii nr. 221/2008.
Pârâtul C. L. al Municipiului Tulcea a formulat întâmpinare și a solicitat respingerea acțiunii ca nefondată, arătând că Legea nr. 221/2008 care stabilește coeficientul de multiplicare a cărui aplicare se solicită a fost abrogată prin art. 48 pct. 16 din Legea nr. 330/2009.
P. sentința civilă nr. 1156/07.02.2013, Tribunalul Tulcea a admis acțiunea promovată de S. L. de Arte Tulcea, în numele și în interesul reclamanților M. M. A., N. L., N. C., S. C., P. M. M. Și C. D., în contradictoriu cu C. L. Tulcea și Școala G. N. B. Tulcea, și a fost obligată pârâta Școala G. N. B. Tulcea la calculul și plata către reclamanți și a pârâtului C. L. Tulcea la alocarea sumelor constând în diferența dintre drepturile salariale cuvenite prin luarea în calcul a coeficientului de multiplicare prev. de disp. Legii nr. 221/2008 și drepturile efectiv încasate în perioada 01.01._11, actualizate cu indicele de inflație la data plății.
Pentru a pronunța această soluție, prima instanță a reținut următoarele:
Conform Adresei nr. 1/3/08.01.2012, ȘCOALA G. "N. BĂLĂȘEȘCU" Tulcea, reclamanții au avut calitatea de cadre didactice angajate în perioada 01.01._11 și nu au beneficiat de drepturile pretinse.
Potrivit art. 1 din O.G. Nr. 15 din 30 ianuarie 2008 aprobată și modificată prin Legea nr. 221/2008, valoarea coeficientului de multiplicare 1,000 pentru personalul de învățământ a fost stabilită la 400,00 lei, ,, care reprezintă valoarea de referință pentru creșterile salariale ulterioare.”.
Această valoare a fost diminuată prin ordonanțe de urgență succesive care au fost apoi declarate neconstituționale prin decizii ale Curții Constituționale.
Astfel, Guvernul României a adoptat O.U.G. Nr. 136/28 octombrie 2008, O.U.G. Nr. 151/ 10 noiembrie 2008 pentru modificarea și completarea O.U.G. nr. 15/2008, O.U.G. Nr. 1/ 29 ianuarie 2009, O.U.G. 31 din 1 aprilie 2009 precum și O.U.G. 41 din 28 aprilie 2009.
Curtea Constituțională a României, prin Deciziile Nr. 842 din 2 iunie 2009 și Nr. 984 din 30 iunie 2009 a constatat că dispozițiile art. I pct. 2 și 3 din O.U.G. nr. 151/2008 pentru modificarea și completarea O.G. nr. 15/2008 sunt neconstituționale.
De asemenea, prin Decizia Nr. 989 din 30 iunie 2009, a constatat că dispozițiile art. I pct. 2 și 3 din O.U.G. nr. 151/2008 pentru modificarea și completarea O.G. nr. 15/2008, dar și ale art. 2 și art. 3 din O.U.G. nr. 1/2009 sunt neconstituționale.
P. Decizia Nr. 1221 din 12 noiembrie 2008 a Curții Constituționale, s-a constatat că dispozițiile O.UG. nr. 136/2008, sunt neconstituționale.
Separat de aceasta, prin Decizia Nr. 124 din 9 februarie 2010, Curtea Constituțională, a respins ca inadmisibilă excepția de neconstituționalitate a prevederilor art. 2 din O.U.G. nr. 1/2009 și a celor ale art. 2 din O.U.G. nr. 41/2009, reținând că sunt afectate de același viciu de neconstituționalitate stabilit de instanța de contencios constituțional și care trebuie eliminat, nu perpetuat prin actele normative succesive de modificare și completare. Aceasta, în contextul în care modificau dispoziții legale declarate deja neconstituționale prin Decizia nr. 842 și 989 din 2009.
De altfel, Înalta Curte de Casație și Justiție, prin Decizia Nr. 3 din 4 aprilie 2011, în interesul legii, ca efect al deciziilor de neconstituționalitate a ordonanțelor nr. 136/2008, nr. 151/2008 și nr. 1/2009, a statuat că dispozițiile O.G. nr. 15/2008, astfel cum a fost aprobată și modificată prin Legea nr. 221/2008, constituie temei legal pentru diferența dintre drepturile salariale cuvenite funcțiilor didactice potrivit acestui act normativ și drepturile salariale efectiv încasate, cu începere de la 1 octombrie 2008 și până la data de 31 decembrie 2009.
Potrivit art. 30 alin. 5 din Legea Cadru Nr. 330 din 5 noiembrie 2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, ,,În anul 2010, personalul aflat în funcție la 31 decembrie 2009 își va păstra salariul avut, fără a fi afectat de măsurile de reducere a cheltuielilor de personal din luna decembrie 2009”, iar conform alin. 6 al aceluiași articol, ,,Pentru persoanele ale căror sporuri cu caracter permanent acordate în luna decembrie 2009 nu se mai regăsesc în anexele la prezenta lege și nu au fost incluse în salariile de bază, în soldele funcțiilor de bază sau, după caz, în indemnizațiile lunare de încadrare, sumele corespunzătoare acestor sporuri vor fi avute în vedere în legile anuale de salarizare, până la acoperirea integrală a acestora.
De asemenea, prin art. 5 alin. 1 din O.U.G. Nr. 1 din 25 ianuarie 2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, ,,Începând cu luna ianuarie 2010, personalul aflat în funcție la 31 decembrie 2009 își păstrează salariul, solda sau, după caz, indemnizația lunară de încadrare brut/brută avute la această dată, [….], iar potrivit art. 6 alin. 1 din aceeași ordonanță, ,,În cazul în care drepturile salariale determinate în conformitate cu Legea-cadru nr. 330/2009 și cu prezenta ordonanță de urgență sunt mai mici decât cele stabilite prin legi sau hotărâri ale Guvernului pentru funcția respectivă pentru luna decembrie 2009 se acordă o sumă compensatorie cu caracter tranzitoriu care să acopere diferența, în măsura în care persoana își desfășoară activitatea în aceleași condiții. Această sumă se include în salariul de bază, solda/salariul funcției de bază sau indemnizația lunară de încadrare, după caz, dar nu este luată în calcul la determinarea altor drepturi de natură salarială care se stabilesc în funcție de acestea.”
Conform art. 4 alin. 3 din Legea Nr. 285 din 28 decembrie 2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice ,,Personalul plătit din fonduri publice se reîncadrează, începând cu 1 ianuarie 2011, pe clase de salarizare, pe noile funcții, gradații și grade prevăzute de legea-cadru, în raport cu funcția, vechimea, gradul și treapta avute de persoana reîncadrată la 31 decembrie 2010.”, art. 1 (1), stabilind că ,,Începând cu 1 ianuarie 2011, cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcției de bază/salariilor funcției de bază/indemnizațiilor de încadrare, astfel cum au fost acordate personalului plătit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010, se majorează cu 15%.
Conform art. 1 alin. 1 din Legea Nr. 63 din 10 mai 2011, ,,Începând cu data intrării în vigoare a prezentei legi și până la 31 decembrie 2011, personalul didactic și didactic auxiliar din învățământ beneficiază de drepturile de natură salarială stabilite în conformitate cu anexele la prezenta lege.”
În privința legitimității procesuale pasive a consiliului local, instanța reține dispozițiile art. 104 din Legea educației naționale nr. 1/2011, potrivit cu care ,, […] 2) Finanțarea de bază se asigură din bugetul de stat, din sume defalcate din taxa pe valoarea adăugată, prin bugetele locale, pentru următoarele articole de cheltuieli, în funcție de care se calculează costul standard per elev/preșcolar: a) cheltuieli cu salariile, sporurile, indemnizațiile și alte drepturi salariale în bani, stabilite prin lege, precum și contribuțiile aferente acestora”
Având în vedere argumentele prezentate se concluzionează că salariul cadrelor didactice la nivelul lunii decembrie 2009 trebuie să fie calculat potrivit coeficientului de multiplicare stabilit prin Legea 221/2008.
D. urmare, se reține că încadrarea salarială începând cu data de 01.01.2010 trebuie să se raporteze la salariul cuvenit în luna decembrie 2009, iar încadrarea începând cu data de 01.01.2011 în raport cu funcția, vechimea, gradul și treapta avute de persoana reîncadrată la 31 decembrie 2010, majorarea cu 15% raportându-se la salariul cuvenit în luna octombrie 2010, deci avându-se în vedere și coeficientul de multiplicare stabilit prin Legea nr. 221/2008.
Astfel, reclamanții sunt îndreptățiți a li se achita diferențele dintre drepturile salariale cuvenite potrivit normelor invocate și drepturile efectiv încasate în perioada 01.01._11, actualizate cu indicele de inflație la data plății.
Împotriva sus menționatei sentințe, a declarat recurs pârâtul C. L. Tulcea, criticând-o pentru nelegalitate și netemeinicie, invocând în esență următoarele:
Pe cale de excepție, apreciază că acțiunea introductivă a fost formulată împotriva unei persoane lipsită de calitate procesuală pasivă, motivat de faptul că, așa cum prevede art. 104 alin. 2 din Legea nr.1/2011 privind educația națională, „Finanțarea de bază se asigură din bugetul de stat, din sume defalcate din taxa pe valoarea adăugată și alte venituri ale bugetului de stat, prin bugetele locale, pentru următoarele categorii de cheltuieli, în funcție de care se calculează costul standard per elev/preșcolar:
a) cheltuielile cu salariile, sporurile, indemnizațiile și alte drepturi salariale în bani, stabilite prin lege, precum și contribuțiile aferente acestora”.
Pe fondul cauzei, precizează că începând cu data de 1 ianuarie 2010, salariile personalului didactic nu pot fi calculate potrivit altor reglementări decât cele prevăzute în legea cadru nr.330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fondurile publice.
De altfel, în același sens a fost adoptată și OUG nr.1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar, care la art.3 statuează că prin contractele sau acordurile colective și individuale de muncă nu pot fi negociate salarii sau alte drepturi de natură salarială care excedează prevederilor Legii cadru nr.330/2009.
Totodată, prin art.4 alin. 1 din OUG nr.1/2010 s-a dispus ca, începând cu luna ianuarie 2010, întregul personal din sectorul bugetar încadrat în autoritățile și instituțiile publice prevăzute la art. 2 alin. 1 și 3 din legea cadru nr.330/2009 să fie reîncadrat corespunzător tranșelor de vechime în muncă și pe funcțiile corespunzătoare categoriei, gradului și treptei profesionale avute la 31 decembrie 2009.
P. urmare, chiar și în ipoteza în care prin hotărâri judecătorești s-a stabilit obligația angajatorului de a calcula drepturile salariale în temeiul legii nr. 221/2008 până la data de 31 decembrie 2009, efectele acestor hotărâri judecătorești sunt limitate în timp, până la o eventuală modificare legală ori convențională a raporturilor de muncă.
În acest sens, arată că o modificare legală a intervenit prin . legii cadru nr. 330/2009, act normativ care oferă criterii diferite de calcul a salariilor.
Pe de altă parte, Ordonanța Guvernului nr. 15/2008, aprobată cu modificări prin Legea nr.221/2008 a fost abrogată expres prin art. 48 alin. 1 pct. 16 din legea cadru nr. 330/2009, astfel încât de la data intrării în vigoare a acestui ultim act normativ, dispozițiile O.G. nr.15/2008 nu mai pot fi aplicate, abrogarea având caracter definitiv.
Analizând sentința recurată din prisma criticilor formulate, Curtea a respins recursul formulat ca nefondat pentru următoarele considerente:
- Cu privire la excepția lipsei calității procesual pasive:
Potrivit art.104 alin. 2 lit. a din legea nr. 1/2011, finanțarea de bază se asigură din bugetul de stat, din sume defalcate din taxa pe valoare adăugată și alte venituri ale bugetului de stat, prin bugetele locale pentru următoarele categorii de cheltuieli:
a) cheltuieli cu salariile, sporurile, indemnizațiile și alte drepturi salariale în bani, stabilite prin lege, precum și contribuțiile aferente acestora.
- alin.(4): Baza de calcul a fondurilor alocate unităților de învățământ prin și din bugetele locale, pentru finanțarea de bază, o constituie costul standard per elev/preșcolar”.
P. art. 106 din același act normativ se prevede faptul că :”finanțarea de bază și finanțarea complementară se realizează pe baza contractului de management încheiat între directorul unității de învățământ preuniversitar și primarul localității/primarul de sector în a cărei rază teritorială se află unitatea de învățământ, respectiv cu președintele Consiliului județean/primarul de sector, în cazul școlilor speciale.
Calitatea de pârâți a Consiliului L. Tulcea și a Primarului Tulcea, rezultă nu din calitatea de angajator a reclamanților, ci din normele legale privind finanțarea învățământului preuniversitar.
De asemenea, prin art.1 alin. 1 din Hotărârea nr.1274/21.12.2011 privind metodologia de calcul pentru determinarea costului standard pe elev/preșcolar, se prevede :”finanțarea de bază a unităților de învățământ preuniversitar de stat se asigură prin bugetele locale ale unităților administrativ teritoriale de care aparțin unitățile de învățământ preuniversitar de stat, denumite în continuare unități de învățământ, din sumele defalcate din taxa pe valoarea adăugată.
Indiferent de sursele din care se construiește bugetul, finanțarea de bază se asigură prin bugetele locale ale unităților administrativ teritoriale pe baza standardelor de cost pe elev/preșcolar/an de învățământ.
P. art.6 din H.G. nr.1274/2011 se prevede că pentru finanțarea cheltuielilor prevăzute la art.1 – autoritățile administrației publice locale alocă pe lângă sumele defalcate din taxa pe valoare adăugată și sume din bugetele proprii ale acestora.
- Cu privire la fondul cauzei:
În mod corect prima instanță a obligat pârâții la stabilirea drepturilor salariale începând cu 01.01.2010 - în considerare a salariilor de bază aferente lunii decembrie 2009, rezultate din aplicarea Legii nr. 221/2008.
P. cererea formulată reclamanții nu au solicitat plata diferențelor salariale rezultate din aplicarea Legii nr. 118/2010 și a legii nr. 285/2011, ci au solicitat doar ca la stabilirea drepturilor salariale începând cu 01.01.2010, să se ia în considerare salariile de bază aferente lunii decembrie, rezultate din aplicarea legii nr.221/2008.
Conform dispozițiilor art. 7 alin. (1) din legea nr. 330/2009, aplicarea prevederilor prezentei legi se realizează etapizat în perioada 2010 – 2015, prin modificarea succesivă, după caz, a salariilor de bază prevăzute în anexele din lege, stabilite anual prin legi speciale.
- alin.(2): Realizarea trecerii de la actualul sistem de salarizare la noul sistem de salarizare se efectuează în mod etapizat, astfel încât în perioada de implementare a prezentei legi nici o persoană să nu înregistreze o diminuare a salariului brut de care beneficiază potrivit actualelor reglementări.
P. art. 30 alin.5 din același act normativ se stabilește în mod imperativ faptul că :”în anul 2010, personalul aflat în funcție la 31.12.2009, își va păstra salariul avut, fără a fi afectat de măsurile de reducere a cheltuielilor de personal din luna decembrie 2009, astfel:
a) noul salariu de bază, solda funcției de bază, după caz, indemnizația lunară de încadrare va fi cea corespunzătoare funcțiilor din luna decembrie 2009 la care se adaugă sporurile care se introduc în acesta/aceasta potrivit anexelor la prezenta lege:
b) sporurile prevăzute în anexele la prezenta lege rămase în afara salariului de bază, soldei funcției de bază sau după caz, indemnizației lunare de încadrare se vor acorda într-un cuantum care să conducă la o valoare egală cu suma calculată pentru luna decembrie 2009.
Având în vedere dispozițiile legale invocate mai sus, precum și faptul că ordonanțele de modificare a Legii nr. 221/2008 au fost declarate neconstituționale, iar prin OUG nr. 31/2009 și OUG nr. 41/2009 se reglementează modificări ale unor prevederi neconstituționale care nu mai pot produce efecte, este evident că salariul de bază aferent lunii decembrie 2009 este cel reglementat de Legea nr. 221/2008.
P. art. 5 alin. 1 din OUG nr. 1/2010, privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, se reia principiul nediminuării salariilor în plată la data de 31.12.2009.
La alin.6 din același articol se prevede în mod expres: „reîncadrarea personalului didactic din învățământ la data de 01.01.2010 se face luând în calcul salariile de bază la data de 31.12.2009, stabilite în conformitate cu prevederile OUG nr.41/2009, aprobată prin Legea nr. 300/2009.
Legiuitorul s-a raportat în mod expres pentru situația cadrelor didactice, la salariul stabilit prin OUG nr.41/2009, act normativ de modificare a dispozițiilor art.1/1 alin. 1 lit. a/1 din OG nr. 15/2008, articol la rândul său introdus prin OUG nr. 136/2008.
Or, prin declararea neconstituționalității OUG nr. 136/2008, modificările aduse pe această cale O.U.G. nr. 15/2008, au rămas fără efect, astfel că și actele normative ulterioare (printre care și OUG nr. 41/2009), care s-au raportat la art.1/1 din forma modificată a OUG nr. 15/2008, sunt lipsite de eficiență.
Referirea expresă prin OUG nr.1/2010 la salariul din data de 31.12.2009 stabilit prin OUG nr. 41/2009, în condițiile în care acest act normativ nu mai putea produce efecte, determină o singură posibilă interpretare a reglementării drepturilor salariale ale personalului din învățământ ulterior datei de 01.01.2010, și anume, că reîncadrarea personalului didactic din învățământ la data de 01.01.2010 se face luând în calcul salariile de bază la data de 31.12.2009 stabilite în conformitate cu OUG nr. 15/2008 aprobată prin legea nr. 221/2008.
P. decizia nr. 877/28.06.2001 a Curții Constituționale, deși s-a respins ca inadmisibilă excepția de neconstituționalitate a art. 5 alin. 6 din OUG nr. 1/2010, ca urmare a abrogării textului criticat prin art. 39 lit. x) din legea cadru nr. 284/2010, s-a reținut că reîncadrarea personalului didactic din învățământ la data de 01.01.2010 se va face pe coeficienții și salariul avut în plată la 31 decembrie 2009, stabilit în conformitate cu Legea nr. 221/2008 și nu cu OUG nr.41/2009.
Curtea Constituțională a arătat că o atare interpretare nu constitui o ingerință în sfera de competență a puterii legiuitoare și reprezintă o aplicare corectă a deciziilor Curții Constituționale pronunțate în materia salarizării personalului din învățământ.
Pentru considerentele arătate mai sus, potrivit art. 312 din Cod procedură civilă, Curtea a respins recursul ca nefondat.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE :
Respinge recursul civil formulat de recurentul pârât C. L. TULCEA, cu sediul în Tulcea, ., județul Tulcea, împotriva sentinței civile nr.1156/07.02.2013 pronunțate de Tribunalul Tulcea în dosarul nr._, în contradictoriu cu intimații reclamanți C. D., D. R., M. M., N. L., N. C., P. M. M. și S. C. reprezentați de S. L. DE ARTĂ TULCEA, cu sediul în Tulcea, . nr.166, județul Tulcea și intimata pârâtă ȘCOALA G. N. B., cu sediul în Tulcea, ..43, județul Tulcea,ca nefondat.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință publică azi, 30 aprilie 2013.
Președinte, Judecător, Judecător,
R. A. M. A. J. Z.
Grefier,
D. R.
Jud.fond: L.N.
Red.dec.Jud.J.Z./29.05.2013
Tehnored.gref.RD/2ex/05.06.2013
| ← Solicitare drepturi bănești / salariale. Decizia nr. 888/2013.... | Solicitare drepturi bănești / salariale. Decizia nr. 794/2013.... → |
|---|
