Sentința civilă nr. 2185/2013. Salarii și drepturi bănești. Litigiu de muncă
| Comentarii |
|
R O M Â N I A
TRIBUNALUL BISTRIȚA NĂSĂUD SECȚIA I CIVILĂ
Dosar nr. _
SENTINȚA CIVILĂ NR.2185/F/2013
Ședința publică din data de 16 septembrie 2013 Tribunalul constituit din:
PREȘEDINTE: M. L. B., judecător GREFIER: L. D.
Cu participarea asistenților judiciari:
V. C. M. A. LS
Pe rol fiind judecarea acțiunii civile formulată de reclamanta L. C. -S. împotriva pârâților L. T. S. B., C. Local B. și Primarul municipiului B., având ca obiect drepturi bănești -premiu anual.
La apelul nominal făcut în ședința publică nu se prezintă niciuna dintre părți. Procedura de citare este legal îndeplinită.
S-a făcut referatul cauzei după care:
Se constată că s-a solicitat judecarea cauzei prin întâmpinarea depusă la dosar de pârâtul L.
T. S. B. .
Tribunalul se declară competent material și teritorial să soluționeze prezenta cauză, potrivit dispozițiilor art.2 pct.1 lit.c Cod procedură civilă, aflat în vigoare la data investirii instanței, raportat la dispozițiile art.269 Codul Muncii republicat.
Se constată că la dosarul cauzei s-a depus întâmpinare de către pârâtul L. teoretic sanitar
, prin care se solicită respingerea acțiunii ca netemeinică și nelegală. Tribunalul apreciază cauza în stare de judecată și o reține în pronunțare.
T R I B U N A L U L
Deliberând constată,
Prin acțiunea civilă înregistrată sub nr. de mai sus, reclamanta L. C. -S. a chemat în judecată pe pârâții L. T. S. B., C. Local B. și Primarul municipiului B., solicitând obligarea primului pârât la calcularea și plata drepturilor salariale reprezentând premiul anual neacordat aferent anului 2010, prevăzut de atr.25 din legea nr.330/2009,.
A mai solicitat obligarea pârâților C. Local B. și Primarul municipiului B. la asigurarea finanțării pentru plata sumelor mai sus menționate.
În motivarea acțiunii s-a arătat că face parte din categoria personalului didactic sau didactic auxiliar în cadrul pârâtei și că nu i s-a acordat premiul anul prevăzut de art.25 din legea nr.330/2009, fiind creat un prejudiciu prin neachitarea drepturilor salariale
În drept, s-au invocat dispozițiile art.25 din Legea nr. 330/2009. Acțiunea este scutită de plata taxelor judiciare de timbru..
Pârâții C. Local B. și Primarul municipiului B. au depus întâmpinare
prin care s-a solicita respingerea acțiunii formulate ca neîntemeiate, susținând în esență că nu pot fi obligați prin hotărâre judecătorească să aloce fonduri bănești înainte ca acestea să fi fost stabilite p ca fiind creanțe.
Pârâtul angajator L. T. S. B. a depus întâmpinare
prin care s-a solicita respingerea acțiunii formulate ca neîntemeiate. În acest sens, s-a reliefat faptul că potrivit art.8 din legea nr.285/2010 sumele corespunzătoare premiului anual pentru anul 2010 nu se mai acordă începând cu luna ianuarie 2011, acestea fiind avute în vedere la stabilirea majorărilor salariale ce se acordă în anul 2011 personalului din sectorul bugetar, potrivit prevederilor prezentei legi, situație în care acțiunea formulată este neîntemeiată.
Analizând actele și lucrările dosarului
, tribunalul reține următoarele.
Reclamantul/a face parte din personalul didactic ori didactic auxiliar, aceasta fiind angajat la pârâtul angajator în cursul anului 2010 și nu a beneficiat de premiul anual pentru anul 2010,
1
prevăzut de art.25 din legea nr.330/2009, aspect reieșit din adeverința depusă la dosar emise de angajator .
Tribunalul constată că potrivit art.25 din legea nr.330/2009 pentru activitatea desfășurată, personalul beneficiază de un premiu anual egal cu media salariilor de bază sau a indemnizațiilor de încadrare, după caz, realizate în anul pentru care se face premierea.
Pentru personalul care nu a lucrat tot timpul anului, premiul anual se acordă proporțional cu perioada în care a lucrat, luându-se în calcul media salariilor de bază brute lunare realizate în perioada în care a desfășurat activitate.
Premiile anuale pot fi reduse sau nu se acordă în cazul persoanelor care în cursul anului au desfășurat activități profesionale nesatisfăcătoare ori au săvârșit abateri pentru care au fost sancționate disciplinar. Aceste drepturi nu se acordă în cazul persoanelor care au fost suspendate sau înlăturate din funcție pentru fapte imputabile lor.
Plata premiului anual se va face pentru întregul personal salarizat potrivit prezentei legi, începând cu luna ianuarie a anului următor perioadei pentru care se acordă premiul.
Tribunalul arată că prin art.8 din legea nr.285/2010 sumele corespunzătoare premiului anual pentru anul 2010 nu se mai acordă începând cu luna ianuarie 2011, acestea fiind avute în vedere la stabilirea majorărilor salariale ce se acordă în anul 2011 personalului din sectorul bugetar, potrivit prevederilor prezentei legi.
Având în vedere aceste prevederi legale succesive, tribunalul apreciază că acțiunea formulată nu poate fi admisă, fiindcă a fost adoptat de legiuitor un alt act normativ ulterior care prevede expres că sumele solicitate de reclamant/ă cu titlu de premiu anual pentru anul 2010 nu se mai acordă, întrucât aceste sume au fost avute în vedere la stabilirea majorărilor salariale ce s-au acordat în anul 2011 personalului din sectorul bugetar, situație în care tribunalul, în baza art. art.8 din legea nr.285/2010, va respinge ca nefondată acțiunea formulată de reclamant/ă împotriva pârâților.
Nu s-au solicitat cheltuieli de judecată.
PENTRU ACESTE MOTIVE ÎN NUMELE LEGII HOTĂRĂȘTE
Respinge acțiunea civilă formulată de reclamantul/a L. C. -S., cu domiciliul în B.
, str. A. S., nr.2, sc.B, ap.18, județul B. Năsăud, împotriva pârâților L. T. S. B.
,
cu sediul în B., bulevardul R., nr.18-20, județul B. Năsăud, C. Local B. și Primarul municipiului B.,
cu sediul în B., P. C., nr.6, județul B. Năsăud.
Fără cheltuieli de judecată.
Cu drept de recurs în termen de 10 zile de la comunicare. Pronunțată în ședința publică din data de 16 septembrie 2013.
PREȘEDINTE, GREFIER,
M. L. B. L. D.
Cu votul consultativ al asistenților judiciari
,
V. C. M. A. LS
MLB// 6 ex.// 20 septembrie 2013
2
