Speta drepturi salariale, banesti. Decizia 690/2009. Curtea de Apel Pitesti
| Comentarii |
|
ROMÂNIA
CURTEA DE APEL PITEȘTI
SECȚIA CIVILĂ, PENTRU CAUZE PRIVIND CONFLICTE DE MUNCĂ ȘI ASIGURĂRI SOCIALE ȘI PENTRU CAUZE CU MINORI ȘI DE FAMILIE
DOSAR NR- DECIZIA CIVILĂ NR.690/R-CM
Ședința publică din 06 Aprilie 2009
Curtea compusă din:
PREȘEDINTE: Ștefan Badea președinte secția civilă
JUDECĂTOR 2: Ion Rebeca
JUDECĂTOR 3: Georgiana Nanu
Grefier: - -
S-a luat în examinare, pentru soluționare, recursul civil declarat de pârâtul MUNICIPIUL PITEȘTI PRIN PRIMAR, cu sediul în P,-, județul A, împotriva sentinței civile nr.98/CM din 19.01.2009, pronunțată de Tribunalul Argeș, în dosarul nr-.
La apelul nominal, făcut în ședința publică, au lipsit părțile.
Procedura este legal îndeplinită.
Recursul este scutit de plata taxei de timbru.
S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință, care învederează că părțile au solicitat soluționarea cauzei în lipsă, potrivit disp.art.242 Cod procedură civilă.
Curtea constată recursul în stare de judecată și rămâne în pronunțare asupra acestuia.
CURTEA
Asupra recursului civil de față:
Prin acțiunea înregistrată la data de 28.10.2008, reclamanții, C, (), (), și, reprezentați prin Sindicatul Personalului din Învățământul Preuniversitar, au chemat in judecată pârâții Școala nr.8 P, Centrul Bugetar Colegiul Liceal " " și Municipiul P - prin Primar, solicitând obligarea acestora la calcularea și plata sumelor reprezentând prima de vacanță pe anii 2005, 2006, 2007 și 2008, actualizate în funcție de rata inflației la data plății.
În motivarea acțiunii, reclamanții au arătat că salarizarea și drepturile bănești ale personalului din învățământ sunt reglementate în principal de prevederile Legii nr.128/1997, precum și de alte acte care reglementează salarizarea personalului bugetar, inclusiv contractele colective de muncă aplicabile: Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de de Învățământ înregistrat sub nr.5521/01/09.01.2004, Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de de Învățământ 2007 - 2008, Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel Național pe anii 2005 - 2006 și Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel Național pe anii 2007 -2010.
S-a mai arătat că din prevederile invocate, în special din cele ale art.37 lit.g din Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de de Învățământ, rezultă că personalul din învățământ beneficiază de o primă de vacanță.
Deși Legea nr.128/1997 nu prevede expres acordarea acestui drept, potrivit art.50 alin.12 din Legea nr.128/1997, personalul didactic beneficiază și de alte drepturi prevăzute de lege și de contractul colectiv de muncă, iar prima de vacanță este reglementată tocmai de contractele colective de muncă.
Potrivit art.37 din Contractul la nivel de ramură, de acest drept beneficiază personalul din învățământ, fără a opera vreo distincție între diferitele categorii de personal indiferent că sunt personal didactic de predare și instruire/pregătire practică, didactic auxiliar sau nedidactic.
Cu toate că prevederile contractelor colective invocate mai sus sunt clare, iar potrivit art.30 alin.1 raportat la art.11 alin.1 lit.c și d din Legea nr.130/1996, aplicarea acestora la nivelul ramurii de învățământ în toate unitățile și instituțiile de învățământ și pentru toți salariații din învățământ este obligatorie, în mod netemeinic și nelegal reclamanților li s-a refuzat acordarea primei de vacanță.
La data de 15.01.2009, pârâtul Municipiul Paf ormulat întâmpinare prin care a invocat excepția lipsei calității sale procesuale pasive în raport de dispozițiile Legii nr.486/2006, ale Legii nr.128/1997 și Legii nr.215/2001, arătând că nu are obligația legală de a acorda și a calcula drepturile salariale solicitate de reclamanți, acestea fiind acordate de la bugetul de stat și nu de la bugetul local, unitățile școlare împreună cu Inspectoratul Școlar Județean și Ministerul Educației, Cercetării și T trebuind să asigure respectarea prevederilor legale privind salarizarea personalului din unitățile aflate în subordinea acestora.
Pe fondul cauzei, același pârât a solicitat respingerea acțiunii ca neîntemeiată.
Excepția lipsei calității procesuale pasive invocată de pârâtul Municipiul P - prin Primar a fost respinsă prin încheierea din data de 15.01.2009.
Prin sentința civilă nr.98/CM din 19 ianuarie 2009, Tribunalul Argeșa admis acțiunea și a obligat pe pârâții Școala nr.8 P și Centrul Bugetar Colegiul Liceal " " să calculeze și să plătească reclamanților prima de vacanță corespunzătoare perioadei 28.10.2005-decembrie 2008, în funcție de perioada efectiv lucrată de fiecare dintre aceștia, drepturi ce vor fi actualizate cu indicele de inflație la data plății efective.
Pârâtul Municipiul Paf ost obligat să vireze pârâților de mai sus fondurile necesare achitării acestor drepturi.
Pentru a hotărî astfel, tribunalul a reținut următoarele:
Potrivit art.241 alin.1 lit.c din Codul muncii, clauzele contractelor colective de muncă produc efecte pentru toți salariații încadrați la toți angajatorii din ramura de activitate pentru care s-a încheiat contractul colectiv de muncă la acest nivel.
Conform art.50 alin.12 din Legea nr.128/1997, "Personalul didactic beneficiază de premii și de alte drepturi bănești prevăzute de lege și de contractul colectiv de muncă."
Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de de Învățământ a prevăzut încă de la începutul apariției sale dreptul personalului didactic la prima de vacanță, ce trebuia acordată în plus față de indemnizația de concediu.
Astfel, potrivit art.37 lit.g din Contractul colectiv de muncă amintit, părțile contractante convin ca personalul din învățământ să beneficieze de o primă de vacanță, care se acorda odată cu indemnizația de concediu.
Executarea contractelor colective de muncă este, potrivit dispozițiilor art.30 din Legea nr.130/1996, obligatorie pentru părțile semnatare.
Constatând că în cauză nu a intervenit nici o clauză de suspendare a acestui drept al personalului didactic la prima de vacanță, tribunalul a admis acțiunea și a obligat pe pârâții Școala nr. 8 P și Centrul Bugetar Colegiul Liceal " " să calculeze și să plătească reclamanților prima de vacanță corespunzătoare perioadei 28.10.2005 - decembrie 2008, în funcție de perioada efectiv lucrată de fiecare dintre aceștia, drepturi ce vor fi actualizate cu indicele de inflație la data plății efective, potrivit art.161 alin.4 Codul muncii.
În temeiul dispozițiilor art.13 din nr.OUG32/2001 pentru reglementarea unor probleme financiare, pârâtul Municipiul Paf ost obligat să vireze pârâților de mai sus fondurile necesare achitării drepturilor solicitate de reclamanți prin acțiune.
Împotriva acestei sentințe a formulat recurs, în termen legal, pârâtul Municipiul P - prin primar, pentru motivul prevăzut de art.304 pct.9 Cod procedură civilă, în dezvoltarea căruia s-a arătat că tribunalul, la pronunțarea hotărârii, a aplicat greșit dispozițiile art.2 alin.2 din Legea nr.188/1999 atunci când a apreciat calitatea reclamanților de funcționari publici îndreptățiți la plata primei de vacanță.
Analizând recursul în limita motivului invocat se apreciază ca nefondat pentru argumentele ce urmează:
Dreptul reclamanților la plata primei de vacanță a fost analizat în baza art.37 litera g din Contractul colectiv de muncă unic la nivel național, care prevedea în beneficiul personalului didactic plata unei prime de vacanță acordată cu indemnizația de concediu, executarea clauzei fiind obligatorie potrivit art.30 din Legea nr.130/1996.
Aprecierea recurentului potrivit căreia doar funcționarii publici au dreptul la plata unei prime de vacanță este greșită, în lipsa unei reglementări exprese care să excludă personalul didactic de la beneficiul unui astfel de drept, astfel că norma generală cuprinsă în art.50 din Legea nr.128/1997 privind statutul personalului didactic, precum și norma din Contractul colectiv de muncă la nivel de ramură, îndreptățesc intimații la plata acestui drept.
Pentru toate aceste argumente, în baza art.312 Cod procedură civilă se va respinge recursul ca nefondat.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE
Respinge, ca nefondat, recursul declarat de pârâtul MUNICIPIUL PITEȘTI - PRIN PRIMAR, împotriva sentinței civile nr.98/CM din 19 ianuarie 2009, pronunțată de Tribunalul Argeș, în dosarul nr-, intimați fiind reclamanții, C, (), (), și, reprezentați de SINDICATUL PERSONALULUI DIN ÎNVĂȚĂMÂNTUL PREUNIVERSITAR și pârâții ȘCOALA NR.8 PITEȘTI și CENTRUL BUGETAR COLEGIUL LICEAL " ".
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință publică, azi, 06 aprilie 2009, la Curtea de APEL PITEȘTI - Secția Civilă, pentru cauze privind Conflicte de Muncă și Asigurări Sociale și pentru cauze cu Minori și de Familie.
,
Grefier,
Red.
Tehnored.
Ex.2/30.04.2009.
Jud.fond:.
.
Președinte:Ștefan BadeaJudecători:Ștefan Badea, Ion Rebeca, Georgiana Nanu
