Solicitare drepturi bănești / salariale. Sentința nr. 1145/2015. Tribunalul CONSTANŢA
| Comentarii |
|
Sentința nr. 1145/2015 pronunțată de Tribunalul CONSTANŢA la data de 28-05-2015 în dosarul nr. 938/118/2015
Dosar nr._
TRIBUNALUL C.
SECȚIA I CIVILĂ
Ședința publică din 28 mai 2015
Sentința civilă nr. 1145
Președinte: F. M. I.
Asistenți judiciari: G. C.
R. A. G.
Grefier: M. Ș.
Pe rol soluționarea acțiunii civile – litigiu de muncă formulată de reclamanții A. S., A. D. C. S., A. M., A. V., A. L., A. G., A. I., A.(DOBRILA) G., A. M., A. V., A. G., A. G., A. N. E., A. C., A. M., A. A., A. C. M., A. M., A. C., A. G., A. M., A. A., A. S., A. C., A. N., A. G., A. D., A. D., A. G., A. M., A. M., A. M.-V., A. D., A. F., A. V., A. D., A. E., A. M., A. C., A. E.-L., A. I. V., A. S., A. M., A. V., A. S., A. M., A. S., A. S., A. E., A. M. M., A. R., A. I. R., A. M., A. M., A. A., A. I., A. R., A. G., A. Z., A. C. P., A. P., A. V. P., A. A. F., A. E. E., A. S. V. M., A. V. M., A. N., A. V., A. M., B. V., B. M., B. V., B. C., B. D. C., B. F., B. L., B. R., B. E., B. M., B. E., B. C., B. C., B. R., B. M. E., B. P. D., B. M., B. M., B. A.-E., B. F.-D., B. A., B. A., B. A., B. N., B. N.-V., B. I., B. C., B. O. A., B. A., B. T. G., B. M., B. M., B. V. I., B. G., B. E., B. A. M., B. A., B. C. M., B. M., B. M. V., B. A., B. E., B. M., B. I., B. N., B. E. C., B. C., B. M., B. N., B. G., B. E., B. C., B. V., B. G., B. C., B. A., B. D., B. L., B. C. M., B. L., B. G. L., B. D., B. M., B. O. D., B. G., B. G., B. V., B. E., B. G., B. G. I., B. D., B. M., B. D., B. C. E., B. C., B. L., B. A., B. A. S., B. D., B. D., B. M., B. D., B. N., B. M.-E., B. C., B. I., B. E., B. I., B. A.-M., B. V., B. E., B. E., B. E., B. M., B. V., B. C.-L., B. M., B. L., B. M., B. D., B. G., B. I., B. S.-P., B. V., B. C., B. G., B. Z., B. M., B. L., B. A.-M., B. L., B. L., B. A., B. M., B. D., B. A., B. G., B. E., C. G., C. G., C. E., C. V., C. L., C. M., C. R., C. V., C. I., C. M., C. G., C. I., C. I., C. A., C. M., C. E., C. G., C. L., C. A.-N., C. G. D., C. M. M., C. N., C. S., C. A., C. N., C. M., C. A.-L., C. I. L., C. G., C. Z., C. I., C. O., C. C., C. C., C. C., C. M., C. T. L., C. M., C. E. A., C. V.-V., C. F., C. I., C. I. N., C. I., C. C., C. I., C. M., C. C., C. E., C. S., C. A., C. L., C. L., C. R., C. D., C. G., C. N., C. S., C. O. P., C. V., C. V., C. F., C. I., C. O. C., C. I., C. R., C. O., C. M., C. I., C. A., C. D. A., C. L., C. M., C. E., C. M. I., C. B.-O., C. M., C. N., C. P. M., C. S.-G., C. F., C. S. M., C. A.-A., C. E., C. A., C. A., C. C., C. G., C. S., C. S. F. M., C. D., C. F., C. E., C. L. F., C. I., C. C., C. D. L., C. D. D., C. V., C. I., C. M. L., C. R., C. L., C. E. C., C. G. D., C. E., C. F., C. E., C. C., C. D.-M., C. N., C. N., C. R., C. E., C. I., C. E. G., C. E.-C., C. F., C. G., C. M. V., C. S., C. V., C. C., C. M., C. F., C. E., C. L., C. V., C. N., C. A., C. A., C. M., D. E., D. G., D. M., D. I., D. S., D. G., D. D., D. D., D. C. P., D. D., D. I.-M., D. G., D. G. F., D. L., D. C. D., D. E., D. I. I., D. L. A., D. M., D. S., D. G., D. D., D. D., D. M. D., D. M., D. V., D. A., D. P., D. C., D. G.-D., D. P., D. A., D. E., D. F., D. F., D. G., D. M., D. M., D. S., D. D., D. E., D. G., D. L. F., D. M.-M., D. N., D. Z.-V., D. V., D. M., D. A., D. D., D. F., D. M., D. I., D. A. C., D. J., D. M., D. C., D. E., D. I., D. M. G., D. M., D. C.-L., D. C., D. R., D. R. D., D. S., D. L. M., D. M. O., D. L., D. M., D. S., D. V., D. M. V., D. M., D. I., D. F., D. P., D. E., D. T., D. D., D. F., D. I., D. M., D. M., D. N., D. D., D. G., D. B., E. N., E. N., E. T., E. F., E. M. M., E. L., E. G., E. L. F., E. M., E. M., E. E., E. A., F. S., F. E., F. T., F. A., F. L. A., F. S., F. C. R., F. F., F. C., F. E., F. I., F. F., F. N., F. M., F. A., F. M. M., F. R., F. C., F. G.-M., F. P., F. I., F. E. I., F. G.-J., F. L., F. C. D., F. M., G. T., G. V., G. S., G. I., G. I. M., G. M., G. M., G. P. C., G. M., G. V. E., G. M., G. C., G. R., G. L., G. A., G. E., G. M., G. G. S., G. D., G. E., G. A.-M., G. C., G. C., G. L., G. M., G. N., G. P.-L., G. S., G. V., G. V., G. I., G. S. M., G. F. D., G. R., G. C., G. I., G. V., G. T., G. M., G. N., G. R., G. A., G. S. V., G. L.-C., G. D. J., G. G., G. E., G. I., G. C. D., G. M., G. M., G. M., G. S., G. M., G. D., G. L., G. D., G. V., G. D., G. G., G. E., G. M., G. L., G. T., G. Z. D., G. S. M., G. M., G. I., G. D., G. N. M., H. M., H. M., H. L., H. E., H. I., H. M., H. R. F., H. A., H. C. V., H. V. D., H. D.-I., H. E., H. P., H. R., H. D. I., H.-M. A.-M.-CLEME, H. V., H. R., H. P., H. C., I. A., I. D., I. D., I. D. A., I. S., I. V., I. Z., I. E., I. M. I., I. O., I. V., I. G., I. C., I. C., I. D., I. G., I. L., I. M., I. N., I. P., I. R., I. E., I. N., I. M., I. D., I. D., I. F., I. M., I. V., I. A.-L., I. A., I. C., I. D., I. M., I. R. G., I. A., I. D., I. G., I. L. I., I. L., I. S. A., I. L. V., I.(C.) A., I. C., I. D.-E., I. M., I. G., I. L. I., I. R., I. M. C., I. M., I. N., I. S., I. N., I. N., I. G., I. N., I. N., I. G., I. M., I. M. I., I. D., I. I.-M., I. L., I. M., I. V., I. E., J. V. A., J. I., J. G., J. M., J. E., J. I., J. A., J. D., K. L., K. G., K. T., K. E. I., K. L., K. M., K. V. A., L. S.-D., L. A.-N., L. D. D., L. L., L. A., L. T., L. M., L. N., L. M., L. I., L. M., L. I., L. M. C., L. M. A., L. D., L. I., L. L., L. N. I., L. O. M., L. M., L. O., L. V., L. S., L. A. A., L. C., L. C., L. C., L. G., L. I., L. M., L. V., L. D., L. A., L. C. R., L. E. V., L. I., L. C., L. M., M. D., M. L., M.-C. C., M. E., M. C., M. G., M. F., M. M., M. G. G., M. A. R., M. D., M. M. D., M. G., M. C. F., M. N.-C., M. N., M. M., M. E., M. I., M. N., M. P., M. N. C., M. I., M. I., M. E., M. I., M. I. S., M. I., M. M., M. C., M. C., M. D., M. I. L., M. R. M., M. T., M. E., M. V., M. V., M. A.-E., M. C., M. M., M. P., M.-B. E., M. F., M. F. V., M. F., M. I., M. S., M. S., M. A. C., M. C. M., M. D., M. N. G., M. M.-L., M. G., M. F., M. G., M. T., M. A. M., M. A., M. L. N., M. R. I., M. V., M. G. M., M. L., M. L.-S., M. M., M. M., M. V., M. N., M. L., M. G. D., M. I., M. C. E., M. I. C., M. A., M. A., M. F., M. D. E., M. A., M. C. I., M. J. M., M. D., M. E., M. A., M. M., M. V., M. V., M. L. D., M. I., M. M., M. S.-A., M. C., M. E., M. F., M. G., M. M., M. D., M. G.-R., M. M., M. A., M. M., M. E., M. G., M. D., M. V., M. C., M. O., M. V., M. V., M. A., M. V., M. I., M. I., M. V., M. E. S., M. D., M. F., M. V. M., M. M., M. I., M. I., M. M., M. C. L., M. D., M. M., M. T., M. C., M. N., M. F. V., M. M., M. A., M. D. G., M. E., M. M., M. M. O., M. V., M. S., M. V., M. C., M. T., N. C. A., N. D., N. D., N. S., N. L. M., N. M. L., N. A.-N., N. D., N. F., N. A., N. D. L., N. C., N. G. T., N. I., N. M., N. M. P., N. N. G., N. C., N. M. E., N. M., N. M., N. R., N. F., N. I., N. M., N. M., N. D., N. A. O., N. C., N. V., N. M., N. V., N. V., N. C. M., N. R. M., N. C. G., N. T., N. L., N. E., N. A., N. F., N. I., N. P., N. A., N. R., N. G., N. D. E., N. N., N. A., N. E., N. L. R., N. L., N. M., N. M.-C., O. M. C., O. M. D., O. N., O. V., O. C., O. I., O. G., O. L., O. B., O. E., O. G., O. L., O. N.,O. N. O. D., O. E., O. G., O. L., O. M., O. E., O. G., O. D., O. S. D., O. A., O. D.-L., O. G.-G., P. L.-P., P. V., P. A., P. A. G., P. I., P. M., P. D., P. M., P. L., P. R., P. S., P. T. M., P. G., P. N., P. N. P. E., P. V., P. S., P. C., P. S. C., P. V., P. C., P. E., P. C., P. M., P. R., P. A., P. D., P. R., P. A., P. D., P. I., P. M., P. N., P. O., P. E. C., P. L. I., P. O., P. C., P. M., P. A., P. N., P. S. E., P. V., P. P., P. L., P. L. I., P. I. T., P. M.-A., P. A., P. I., P. D. A., P. M., P. M., P. A., P. M., P. G., P. C. E., P. A., P. M., P. F., P. I., P. E., P. M., P. C.-M., P. M.-G., P. L., P. F., P. G., P. E., P. M., P. I., P. D. E., P. A., P. M.-D., P. I., P. I.-M., P. M. C., P. G. A., P. V., P. I., P. E., P. E., P. F., P. O. S., P. S., P. T F., P. T., P. V., P. V., P. A. I., P. A., P. I. C., P. T. R. NINEL, P. C., P. C., P. S., P. M. V. E, P. C., P. N., P. S., P. A. M., P. R., P. F., P. N., P. P., P. I., P. S., P. D. C., P. M., P. I., P. I., P. E., P. M., P. C.-G., P. I., P. F.-I., P. D., P. M., P. A., P. L., P. M., P. I., R. N., R. D., R. A., R. C., R. C., R. L.-E., R. M., R. M., R. V., R. A., R. E., R. I., R. N., R. A. C., R. E. G., R. I., R. R., R. C., R. M., R. C. A., R. S. M., R. L., R. M., R. S.-E., R. I., R. I., R. C., R. A., R. C., R. D., R. E., R. L., R. M., R. M., R. A., R. C. I., R. I., R. L.-M., R. A., R. D., R. M. C., R. S., R. T., R. C., R. D., R. E., R. G., R. L., R. V., R. V., R. V., S. M. D., S. G., S. L., S. P., S. M., S. C., S. E. A., S. F., S. G., S. I., S. M., S. S., S. L. G., S. D., S. T., S. A., S. C., S. C. D., S. L., S. S., S. K. I., S. M., S. R., S. I., S. M., S. M.-V., S. G., S. K. E., S. C. L., S. P., S. S., S. L., S. M., S. N., S. A. I., S. C. C., S. D., S. G., S. I., S. M., S. M., S. A., S. A., S. A. E., S. I., S. C M., S. R M., S. I., S. S., S. N., S. I., S. L., S. M., S. L., S. M., S. F. M., S. P., S. N., S. M., S. M., S. M., S. M., S. A., S. A.-G., S. S., S. I., S. D., S. V., S. I., S. E., S. L., S. E., S. E., S. I., S. M., S. I., S. M., S. S. R., S. V., S. G., S. M., S. N. A., S. M. O., S. E., S. A. S., S. G., S. I., S. K., S. M., S. M. Z., S. M., S. N., S. C., S. C., S. F., S. O. F., S. A., S. E. M., S. C., S. E., S. I., S. M. M., S. A., S. D., S. E., S. L. G., S. M., S. E., S. R., S. V., S. M., S. C., S. F., S. E., S. A., S. A., S. A., S. F., S. S., S. F., S. E., S. P., S. E. E., S. M., T. G., T. M.-J., T. C., T. P., T. S., T. V., T. A. I., T. E., T. N., T. C., T. D., T. G., T. M., T. A. L., T. D. D., T. A., T. P., T. M. D., T. C., T. O., T. G., T. V., T. D., T. E., T. V., T. M.-D., T. V., T. F., T. I., T. V., T. D., T. R., T. M. V., T. S., T. V., T. M. E., T. V. A. I., T. M., T. E., T. L. D., T. M., T. R., T. L., T. M., T. A., T. M. N., T. M., T. M., T. D., T. L., T. M., T. A., T. I., T. T., T. D., T. G., T. V., T. E., T. S. M., T. T., T. L., T. C., T. D., U. A., U. G., U. M., U. N., U. S. I., U. F., U. G. E., U. C., U. M., U. M., V. M., V. M., V. A. M., V. M., V. M., V. V., V. M., V. L., V. V., V. C. G., V. C. N., V. E., V. E., V. M., V. M. I., V. N., V. L. G., V. F., V. N., V. S., V. M., V. P., V. D., V. G.-A., V. N., V.-S. G., V. C. D., V. M., V. D. L., V. D., V. C., V. C. L., V. D., V. B., V. A. D., V. M., V. E., V. S., V. C., V. C., V. L. D., V. I., V. I., V. M., V. A., V. E., V. S., V. E., V. V., V. A., V. E., V. E., V. M. L., Z. E., Z. N., Z. O., Z. F., Z. S., Z. D.-G., Z. A., Z. B., Z. N. și Z. O., toți prin S. POȘTA ROMÂNA C. cu sediul în C., ., etaj 4, județ C., în contradictoriu cu pârâta CN POȘTA R. SA cu sediul în București, sector 2, ., având ca obiect drepturi bănești.
Dezbaterile pe fondul cauzei au avut loc în ședința publică din data de 18 mai 2015, fiind consemnate în încheierea de ședință de la acea data, parte integrantă din prezenta, când instanța, având nevoie de timp pentru a delibera și pentru a da posibilitatea părților să depună concluzii scrise, a amânat pronunțarea la data de 28 mai 2015, când în aceeași compunere a hotărât următoarele:
TRIBUNALUL
Prin cererea de chemare în judecată înregistrată pe rolul Tribunalului C. la data de 17.02.2015 sub număr de dosar_, reclamanții prin S. POȘTA ROMÂNA C. au chemat în judecată pârâta CN POȘTA R. SA solicitând instanței ca prin hotărârea ce se va pronunța să oblige angajatorul să plătească fiecăruia dintre aceștia o majorare a salariului de încadrare de 18 lei/lună, pentru perioada 1.01.2010-1.05.2011, conform actului adițional la Contractul colectiv de muncă 2008-2018, înregistrat sub nr. 4867/9.11.2009, astfel cum s-a convenit prin art.5 din Acordul încheiat între pârâtă și S. Lucrătorilor Poștali din România.
În motivarea cererii, reclamanții au arătat că, în anul 2010, prin actul adițional 4867/2009 se convenea acordarea unor majorări salariale, pe o perioadă determinată, începând cu data de 1.01.2010, pentru 16 luni, până la data de 1.05.2011, de care ar fi trebuit să beneficieze toți salariații, în cuantum de 18 lei. Această majorare apare pentru fiecare grad de ierarhizare în grila de salarizare, în anexa la actul adițional. Creșterea salarială nu a fost acordată, însă în luna septembrie 2012, părțile au semnat un acord prin care s-a convenit ca acele drepturi neacordate să fie plătite eșalonat fiecărui salariat în parte, în intervalul 1.10._13. Însă nici de această dată pârâta nu și-a respectat obligațiile asumate.
În drept, au fost invocate disp. rart.229 alin.4 Codul muncii, Legea nr. 62/2011.
În dovedirea cererii, reclamanții au depus la dosar înscrisuri (filele 35-124).
Pârâta CN Poșta R. SA a formulat întâmpinare (filele 127-128) prin care a solicitat respingerea cererii de chemare în judecată ca nelegală și netemeinică.
În apărare, pârâta a depus la dosar înscrisuri (filele 129-140).
Prin răspunsul la întâmpinare (filele 148,149), reclamanții au susținut că executarea contractului colectiv de muncă este obligatorie pentru părților neîndeplinirea obligațiilor asumate atrage răspunderea părților care se fac vinovate de aceasta.
La termenul de judecată din data de 18.05.2015, instanța a invocat din oficiu excepția prescripției dreptului material la acțiune în ceea ce privește diferențele salariale în cuantum de 54 lei/salariat, reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat pe o perioadă de 3 luni din cele 16 pentru care s-au solicitat drepturile bănești.
Pentru soluționarea cauzei, instanța a încuviințat și administrat la solicitarea părților proba cu înscrisuri.
Reclamanții au depus la dosar precizări (fila 184) prin care au arătat că o parte dintre aceștia și-au pierdut statutul de membrii ai Sindicatului, aspect fără relevanță în condițiile în care, la data sesizării instanței aceștia aveau această calitate, exprimându-și acordul de a fi reprezentați de către organizație.
Anterior primului termen de judecată, a fost depusă la dosar cerere de renunțare la judecată formulată de reclamantul N. A. O. (fila 185).
Potrivit dispozițiilor art. 406 alin. 1 NCPC, reclamantul poate să renunțe oricând la judecată, în tot sau în parte, fie verbal în ședință de judecată, fie prin cerere scrisă. Așadar, renunțarea la judecată, ca act procesual de dispoziție al reclamantului, așa cum este reglementat prin dispozițiile art. 406 NCPC, poate avea loc în tot cursul judecății, în fața primei instanțe, a instanței de apel ori a celei de recurs, fie prin cerere scrisa, fie verbal în ședință publică.
În cauza de față, instanța apreciază că sunt îndeplinite dispozițiile textului de lege enunțat anterior, astfel încât va lua act de manifestarea de voință a reclamantului menționat.
Soluționând cu prioritate în baza art. 248 alin. 1 NCPC excepția prescripției dreptului material la acțiune în ceea ce privește diferențele salariale în cuantum de 54 lei/salariat, reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat pe o perioadă de 3 luni din cele 16 pentru care s-au solicitat drepturile bănești, instanța reține că, potrivit art. 268 lit. c) Codul muncii, cererile în vederea soluționării unui conflict de muncă pot fi formulate în termen de 3 ani de la data nașterii dreptului la acțiune, în situația în care obiectul conflictului individual de munca consta în plata unor drepturi salariale neacordate sau a unor despăgubiri către salariat, precum si în cazul răspunderii patrimoniale a salariaților față de angajator.
Potrivit art. 159 alin. 1 Codul muncii, salariul reprezinta contraprestatia muncii depuse de salariat în baza contractului individual de munca, iar potrivit art. 160 Codul muncii, salariul cuprinde salariul de baza, indemnizatiile, sporurile, precum si alte adaosuri.
Prin urmare, salariul constituie prețul muncii, care nu se rezumă la ceea ce în sens restrâns este desemnat prin această noțiune, ci cuprinde totalitatea prestațiilor din partea angajatorului care constituie un corespondent și o consecință a muncii prestate, inclusiv diverse adaosuri, prime și alte prestații la care salariatul are dreptul ca urmare a prestării muncii.
În speță, pretențiile reclamanților au ca obiect majorări salariale care se încadrează cu evidență în sfera drepturilor salariale la care se referă art. 268 lit. c) Codul muncii, potrivit căruia este aplicabil termenul de prescripție extinctivă de 3 ani. Acest text legal constituie o dispoziție specială și derogatorie în raport cu cea de la lit. e), întrucât nu toate drepturile prevăzute în contractul colectiv de muncă sunt drepturi salariale, în schimb toate drepturile salariale sunt prevăzute, fie și generic, în contractul colectiv de muncă.
În acest context, instanța constată că, prin procesul verbal încheiat în data de 9.12.2010 (filele 131-133), s-a hotărât acordarea unei creșteri salariale în sumă de 54 lei/salariat (reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 3 luni din cele 16 luni solicitate de reclamanți), începând cu data de 1.12.2010.
Or, in raport cu data înregistrării cererii – 17.02.2015, instanța va admite excepția prescripției dreptului material la acțiune întemeiată pe disp. art.268 lit.c Codul muncii, respectiv cu privire la diferențele salariale în cuantum de 54 lei/salariat, reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat pe o perioadă de 3 luni din cele 16 pentru care s-au solicitat drepturile bănești, pentru care termenul de prescripție extinctivă de 3 ani era împlinit la data înregistrării prezentei cereri. În consecință, instanța va respinge cererea având ca obiect diferențele salariale în cuantum de 54 lei/salariat, reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 3 luni, ca prescrisă.
În ceea ce privește cererea reclamanților privind obligarea pârâtei COMPANIA NAȚIONALĂ POȘTA R. SA la plata drepturilor salariale reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 13 luni, instanța reține că, prin actul adițional la Contractul colectiv de muncă 2008-2018 încheiat la nivel de unitate, act adițional înregistrat sub nr. 4867/9.11.2009 la Ministerul Muncii și Protecției Sociale - Direcția de Muncă și Protecție Socială a Municipiului București (fila 35) și având nr. de înregistrare 101/3443/5.11.2009 la CN Poșta R. SA, părțile au stabilit acordarea unei majorări salariale începând cu data de 1.01.2010 și până în luna aprilie 2011, inclusiv.
Ulterior, prin actul adițional nr. 251/25.01.2010 (filele 129-130), s-a hotărât de comun acord, amânarea datei de aplicare a Actului Adițional nr. 101/3443/5.11.2009 privind majorarea salarială de la data de 1.01.2010 la o dată ulterioară ce trebuia stabilită de părți, urmând să fie analizate trimestrial rezultatele economico-financiare ale pârâtei, în vederea identificării datei de la care se va putea aplica actul adițional în discuție.
Prin procesul verbal din data de 9.12.2010 (filele 131-133), menționat mai sus cu ocazia analizei excepției prescripției dreptului material la acțiune, s-a stabilit acordarea unei creșteri salariale în sumă de 54 lei/salariat (reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 3 luni din cele 16 luni prevăzute în actul adițional nr. 101/3443/5.11.2009), începând cu data de 1.12.2010. Pentru a se stabili data și modalitatea de aplicare a diferenței de majorare salarială de 18 lei/lună/salariat pentru celelalte 13 luni din cele 16 luni prevăzute în actul adițional nr. 101/_, părțile urmau să se întâlnească în prima parte a lunii martie 2011. După această dată, potrivit susținerilor ambelor părți, nu au mai avut loc negocieri cu privire la acest aspect.
Deși prin actul adițional s-a hotărât acordarea unor majorări salariale, se constată că aceleași părți au stabilit amânarea datei de aplicare a acestor prevederi în condițiile în care disp. art. 40 alin. 1 lit. a) din Legea nr. 286/2010 a bugetului de stat pe anul 2011 prevedeau că operatorii economici care au înregistrat pierderi în anul precedent și bugetul local pentru activitatea de exploatare nu pot depăși nivelul cheltuielilor cu salariile aferente anului precedent. Mai mult decât atât, acordarea majorării salariale solicitate nu era o obligație constituită în sarcina angajatorului ci era condiționată de includerea în bugetele de venituri și cheltuieli a sumelor necesare, urmând să se analizeze trimestrial rezultatele financiare.
Cum aceste drepturi nu au fost incluse în bugetul de venituri și cheltuieli, aprobat conform legii, instanța apreciază că nu se justifică cererea privind acordarea diferenței de drepturi salariale prevăzute de actul adițional nr. 101/3433/439/05.11.2009.
În ceea ce privește înscrisul depus la dosar de către reclamanți reprezentând Acord încheiat în data de 4.09.2012 (fila 36), dincolo de faptul că acesta nu face nicio referire la majorările salariale în discuție, din conținutul său nu rezultă că a fost înregistrat în condițiile Legii nr. 62/2011, astfel încât acesta nu produce efecte.
În acest sens, se rețin disp. art.143 alin. 1 din Legea nr. 62/2011, potrivit cărora contractele colective de muncă și actele adiționale la acestea se încheie în formă scrisă și se înregistrează prin grija părților, după cum urmează: a) contractul colectiv de muncă la nivel de unitate, la inspectoratul teritorial de muncă; b) contractele colective de muncă încheiate la nivelul grupurilor de unități și al sectoarelor de activitate, la Ministerul Muncii, Familiei și Protecției Sociale. De asemenea, conform art.150 din Legea nr. 62/2011, modificările aduse contractului colectiv de muncă se consemnează într-un act adițional semnat de toate părțile care au încheiat contractul. (2) Actul adițional se transmite în scris organului la care a fost înregistrat contractul colectiv de muncă și tuturor părților semnatare și produce efecte de la data înregistrării acestuia în condițiile prezentei legi sau de la o dată ulterioară, potrivit convenției părților
Pentru considerentele de fapt și de drept expuse, instanța va respinge cererea
reclamanților privind obligarea pârâtei COMPANIA NAȚIONALĂ POȘTA R. SA la plata drepturilor salariale reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 13 luni, ca neîntemeiată.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
HOTĂRĂȘTE
În baza art. 406 alin. 1 NCPC, ia act de renunțarea a reclamantului N. A. O. prin S. POȘTA R. C., cu sediul în C., ., etaj 4, județ C., la judecata cererii formulată în contradictoriu cu pârâtei COMPANIA NAȚIONALĂ POȘTA R. SA cu sediul în București, sector 2, ..
Admite excepția prescripției dreptului material la acțiune în ceea ce privește drepturile salariale în cuantum de 54 lei/salariat, reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 3 luni.
Respinge cererea reclamanților A. S., A. D. C. S., A. M., A. V., A. L., A. G., A. I., A.(DOBRILA) G., A. M., A. V., A. G., A. G., A. N. E., A. C., A. M., A. A., A. C. M., A. M., A. C., A. G., A. M., A. A., A. S., A. C., A. N., A. G., A. D., A. D., A. G., A. M., A. M., A. M.-V., A. D., A. F., A. V., A. D., A. E., A. M., A. C., A. E.-L., A. I. V., A. S., A. M., A. V., A. S., A. M., A. S., A. S., A. E., A. M. M., A. R., A. I. R., A. M., A. M., A. A., A. I., A. R., A. G., A. Z., A. C. P., A. P., A. V. P., A. A. F., A. E. E., A. S. V. M., A. V. M., A. N., A. V., A. M., B. V., B. M., B. V., B. C., B. D. C., B. F., B. L., B. R., B. E., B. M., B. E., B. C., B. C., B. R., B. M. E., B. P. D., B. M., B. M., B. A.-E., B. F.-D., B. A., B. A., B. A., B. N., B. N.-V., B. I., B. C., B. O. A., B. A., B. T. G., B. M., B. M., B. V. I., B. G., B. E., B. A. M., B. A., B. C. M., B. M., B. M. V., B. A., B. E., B. M., B. I., B. N., B. E. C., B. C., B. M., B. N., B. G., B. E., B. C., B. V., B. G., B. C., B. A., B. D., B. L., B. C. M., B. L., B. G. L., B. D., B. M., B. O. D., B. G., B. G., B. V., B. E., B. G., B. G. I., B. D., B. M., B. D., B. C. E., B. C., B. L., B. A., B. A. S., B. D., B. D., B. M., B. D., B. N., B. M.-E., B. C., B. I., B. E., B. I., B. A.-M., B. V., B. E., B. E., B. E., B. M., B. V., B. C.-L., B. M., B. L., B. M., B. D., B. G., B. I., B. S.-P., B. V., B. C., B. G., B. Z., B. M., B. L., B. A.-M., B. L., B. L., B. A., B. M., B. D., B. A., B. G., B. E., C. G., C. G., C. E., C. V., C. L., C. M., C. R., C. V., C. I., C. M., C. G., C. I., C. I., C. A., C. M., C. E., C. G., C. L., C. A.-N., C. G. D., C. M. M., C. N., C. S., C. A., C. N., C. M., C. A.-L., C. I. L., C. G., C. Z., C. I., C. O., C. C., C. C., C. C., C. M., C. T. L., C. M., C. E. A., C. V.-V., C. F., C. I., C. I. N., C. I., C. C., C. I., C. M., C. C., C. E., C. S., C. A., C. L., C. L., C. R., C. D., C. G., C. N., C. S., C. O. P., C. V., C. V., C. F., C. I., C. O. C., C. I., C. R., C. O., C. M., C. I., C. A., C. D. A., C. L., C. M., C. E., C. M. I., C. B.-O., C. M., C. N., C. P. M., C. S.-G., C. F., C. S. M., C. A.-A., C. E., C. A., C. A., C. C., C. G., C. S., C. S. F. M., C. D., C. F., C. E., C. L. F., C. I., C. C., C. D. L., C. D. D., C. V., C. I., C. M. L., C. R., C. L., C. E. C., C. G. D., C. E., C. F., C. E., C. C., C. D.-M., C. N., C. N., C. R., C. E., C. I., C. E. G., C. E.-C., C. F., C. G., C. M. V., C. S., C. V., C. C., C. M., C. F., C. E., C. L., C. V., C. N., C. A., C. A., C. M., D. E., D. G., D. M., D. I., D. S., D. G., D. D., D. D., D. C. P., D. D., D. I.-M., D. G., D. G. F., D. L., D. C. D., D. E., D. I. I., D. L. A., D. M., D. S., D. G., D. D., D. D., D. M. D., D. M., D. V., D. A., D. P., D. C., D. G.-D., D. P., D. A., D. E., D. F., D. F., D. G., D. M., D. M., D. S., D. D., D. E., D. G., D. L. F., D. M.-M., D. N., D. Z.-V., D. V., D. M., D. A., D. D., D. F., D. M., D. I., D. A. C., D. J., D. M., D. C., D. E., D. I., D. M. G., D. M., D. C.-L., D. C., D. R., D. R. D., D. S., D. L. M., D. M. O., D. L., D. M., D. S., D. V., D. M. V., D. M., D. I., D. F., D. P., D. E., D. T., D. D., D. F., D. I., D. M., D. M., D. N., D. D., D. G., D. B., E. N., E. N., E. T., E. F., E. M. M., E. L., E. G., E. L. F., E. M., E. M., E. E., E. A., F. S., F. E., F. T., F. A., F. L. A., F. S., F. C. R., F. F., F. C., F. E., F. I., F. F., F. N., F. M., F. A., F. M. M., F. R., F. C., F. G.-M., F. P., F. I., F. E. I., F. G.-J., F. L., F. C. D., F. M., G. T., G. V., G. S., G. I., G. I. M., G. M., G. M., G. P. C., G. M., G. V. E., G. M., G. C., G. R., G. L., G. A., G. E., G. M., G. G. S., G. D., G. E., G. A.-M., G. C., G. C., G. L., G. M., G. N., G. P.-L., G. S., G. V., G. V., G. I., G. S. M., G. F. D., G. R., G. C., G. I., G. V., G. T., G. M., G. N., G. R., G. A., G. S. V., G. L.-C., G. D. J., G. G., G. E., G. I., G. C. D., G. M., G. M., G. M., G. S., G. M., G. D., G. L., G. D., G. V., G. D., G. G., G. E., G. M., G. L., G. T., G. Z. D., G. S. M., G. M., G. I., G. D., G. N. M., H. M., H. M., H. L., H. E., H. I., H. M., H. R. F., H. A., H. C. V., H. V. D., H. D.-I., H. E., H. P., H. R., H. D. I., H.-M. A.-M.-CLEME, H. V., H. R., H. P., H. C., I. A., I. D., I. D., I. D. A., I. S., I. V., I. Z., I. E., I. M. I., I. O., I. V., I. G., I. C., I. C., I. D., I. G., I. L., I. M., I. N., I. P., I. R., I. E., I. N., I. M., I. D., I. D., I. F., I. M., I. V., I. A.-L., I. A., I. C., I. D., I. M., I. R. G., I. A., I. D., I. G., I. L. I., I. L., I. S. A., I. L. V., I.(C.) A., I. C., I. D.-E., I. M., I. G., I. L. I., I. R., I. M. C., I. M., I. N., I. S., I. N., I. N., I. G., I. N., I. N., I. G., I. M., I. M. I., I. D., I. I.-M., I. L., I. M., I. V., I. E., J. V. A., J. I., J. G., J. M., J. E., J. I., J. A., J. D., K. L., K. G., K. T., K. E. I., K. L., K. M., K. V. A., L. S.-D., L. A.-N., L. D. D., L. L., L. A., L. T., L. M., L. N., L. M., L. I., L. M., L. I., L. M. C., L. M. A., L. D., L. I., L. L., L. N. I., L. O. M., L. M., L. O., L. V., L. S., L. A. A., L. C., L. C., L. C., L. G., L. I., L. M., L. V., L. D., L. A., L. C. R., L. E. V., L. I., L. C., L. M., M. D., M. L., M.-C. C., M. E., M. C., M. G., M. F., M. M., M. G. G., M. A. R., M. D., M. M. D., M. G., M. C. F., M. N.-C., M. N., M. M., M. E., M. I., M. N., M. P., M. N. C., M. I., M. I., M. E., M. I., M. I. S., M. I., M. M., M. C., M. C., M. D., M. I. L., M. R. M., M. T., M. E., M. V., M. V., M. A.-E., M. C., M. M., M. P., M.-B. E., M. F., M. F. V., M. F., M. I., M. S., M. S., M. A. C., M. C. M., M. D., M. N. G., M. M.-L., M. G., M. F., M. G., M. T., M. A. M., M. A., M. L. N., M. R. I., M. V., M. G. M., M. L., M. L.-S., M. M., M. M., M. V., M. N., M. L., M. G. D., M. I., M. C. E., M. I. C., M. A., M. A., M. F., M. D. E., M. A., M. C. I., M. J. M., M. D., M. E., M. A., M. M., M. V., M. V., M. L. D., M. I., M. M., M. S.-A., M. C., M. E., M. F., M. G., M. M., M. D., M. G.-R., M. M., M. A., M. M., M. E., M. G., M. D., M. V., M. C., M. O., M. V., M. V., M. A., M. V., M. I., M. I., M. V., M. E. S., M. D., M. F., M. V. M., M. M., M. I., M. I., M. M., M. C. L., M. D., M. M., M. T., M. C., M. N., M. F. V., M. M., M. A., M. D. G., M. E., M. M., M. M. O., M. V., M. S., M. V., M. C., M. T., N. C. A., N. D., N. D., N. S., N. L. M., N. M. L., N. A.-N., N. D., N. F., N. A., N. D. L., N. C., N. G. T., N. I., N. M., N. M. P., N. N. G., N. C., N. M. E., N. M., N. M., N. R., N. F., N. I., N. M., N. M., N. D., N. C., N. V., N. M., N. V., N. V., N. C. M., N. R. M., N. C. G., N. T., N. L., N. E., N. A., N. F., N. I., N. P., N. A., N. R., N. G., N. D. E., N. N., N. A., N. E., N. L. R., N. L., N. M., N. M.-C., O. M. C., O. M. D., O. N., O. V., O. C., O. I., O. G., O. L., O. B., O. E., O. G., O. L., O. N.,O. N. O. D., O. E., O. G., O. L., O. M., O. E., O. G., O. D., O. S. D., O. A., O. D.-L., O. G.-G., P. L.-P., P. V., P. A., P. A. G., P. I., P. M., P. D., P. M., P. L., P. R., P. S., P. T. M., P. G., P. N., P. N. P. E., P. V., P. S., P. C., P. S. C., P. V., P. C., P. E., P. C., P. M., P. R., P. A., P. D., P. R., P. A., P. D., P. I., P. M., P. N., P. O., P. E. C., P. L. I., P. O., P. C., P. M., P. A., P. N., P. S. E., P. V., P. P., P. L., P. L. I., P. I. T., P. M.-A., P. A., P. I., P. D. A., P. M., P. M., P. A., P. M., P. G., P. C. E., P. A., P. M., P. F., P. I., P. E., P. M., P. C.-M., P. M.-G., P. L., P. F., P. G., P. E., P. M., P. I., P. D. E., P. A., P. M.-D., P. I., P. I.-M., P. M. C., P. G. A., P. V., P. I., P. E., P. E., P. F., P. O. S., P. S., P. T F., P. T., P. V., P. V., P. A. I., P. A., P. I. C., P. T. R. NINEL, P. C., P. C., P. S., P. M. V. E, P. C., P. N., P. S., P. A. M., P. R., P. F., P. N., P. P., P. I., P. S., P. D. C., P. M., P. I., P. I., P. E., P. M., P. C.-G., P. I., P. F.-I., P. D., P. M., P. A., P. L., P. M., P. I., R. N., R. D., R. A., R. C., R. C., R. L.-E., R. M., R. M., R. V., R. A., R. E., R. I., R. N., R. A. C., R. E. G., R. I., R. R., R. C., R. M., R. C. A., R. S. M., R. L., R. M., R. S.-E., R. I., R. I., R. C., R. A., R. C., R. D., R. E., R. L., R. M., R. M., R. A., R. C. I., R. I., R. L.-M., R. A., R. D., R. M. C., R. S., R. T., R. C., R. D., R. E., R. G., R. L., R. V., R. V., R. V., S. M. D., S. G., S. L., S. P., S. M., S. C., S. E. A., S. F., S. G., S. I., S. M., S. S., S. L. G., S. D., S. T., S. A., S. C., S. C. D., S. L., S. S., S. K. I., S. M., S. R., S. I., S. M., S. M.-V., S. G., S. K. E., S. C. L., S. P., S. S., S. L., S. M., S. N., S. A. I., S. C. C., S. D., S. G., S. I., S. M., S. M., S. A., S. A., S. A. E., S. I., S. C M., S. R M., S. I., S. S., S. N., S. I., S. L., S. M., S. L., S. M., S. F. M., S. P., S. N., S. M., S. M., S. M., S. M., S. A., S. A.-G., S. S., S. I., S. D., S. V., S. I., S. E., S. L., S. E., S. E., S. I., S. M., S. I., S. M., S. S. R., S. V., S. G., S. M., S. N. A., S. M. O., S. E., S. A. S., S. G., S. I., S. K., S. M., S. M. Z., S. M., S. N., S. C., S. C., S. F., S. O. F., S. A., S. E. M., S. C., S. E., S. I., S. M. M., S. A., S. D., S. E., S. L. G., S. M., S. E., S. R., S. V., S. M., S. C., S. F., S. E., S. A., S. A., S. A., S. F., S. S., S. F., S. E., S. P., S. E. E., S. M., T. G., T. M.-J., T. C., T. P., T. S., T. V., T. A. I., T. E., T. N., T. C., T. D., T. G., T. M., T. A. L., T. D. D., T. A., T. P., T. M. D., T. C., T. O., T. G., T. V., T. D., T. E., T. V., T. M.-D., T. V., T. F., T. I., T. V., T. D., T. R., T. M. V., T. S., T. V., T. M. E., T. V. A. I., T. M., T. E., T. L. D., T. M., T. R., T. L., T. M., T. A., T. M. N., T. M., T. M., T. D., T. L., T. M., T. A., T. I., T. T., T. D., T. G., T. V., T. E., T. S. M., T. T., T. L., T. C., T. D., U. A., U. G., U. M., U. N., U. S. I., U. F., U. G. E., U. C., U. M., U. M., V. M., V. M., V. A. M., V. M., V. M., V. V., V. M., V. L., V. V., V. C. G., V. C. N., V. E., V. E., V. M., V. M. I., V. N., V. L. G., V. F., V. N., V. S., V. M., V. P., V. D., V. G.-A., V. N., V.-S. G., V. C. D., V. M., V. D. L., V. D., V. C., V. C. L., V. D., V. B., V. A. D., V. M., V. E., V. S., V. C., V. C., V. L. D., V. I., V. I., V. M., V. A., V. E., V. S., V. E., V. V., V. A., V. E., V. E., V. M. L., Z. E., Z. N., Z. O., Z. F., Z. S., Z. D.-G., Z. A., Z. B., Z. N. și Z. O. prin S. POȘTA R. C. cu sediul în C., ., etaj 4, județ C., privind obligarea pârâtei COMPANIA NAȚIONALĂ POȘTA R. SA cu sediul în București, sector 2, ., la plata diferențele salariale în cuantum de 54 lei/salariat, reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 3 luni, ca prescrisă.
Respinge cererea reclamanților privind obligarea pârâtei COMPANIA NAȚIONALĂ POȘTA R. SA la plata drepturilor salariale reprezentând acordarea sumei de 18 lei/salariat/lună pe o perioadă de 13 luni, ca neîntemeiată.
Cu drept de apel în termen de 10 zile de la comunicare.
Cererea de apel se depune la Tribunalul C..
Pronunțată în ședință publică astăzi, 28.05.2015.
Președinte, Asistenți judiciari,
F. M. I. pentru G. C. în CO,
semnează președintele completului,
conform art.426 alin.4 NCPC
Grefier,
R. A. G. M. Ș.
Red.jud.FMI/2ex/3.06.2015
| ← Solicitare drepturi bănești / salariale. Sentința nr.... | Solicitare drepturi bănești / salariale. Sentința nr.... → |
|---|
