Solicitare drepturi bănești / salariale. Sentința nr. 1323/2014. Tribunalul IAŞI
| Comentarii |
|
Sentința nr. 1323/2014 pronunțată de Tribunalul IAŞI la data de 05-05-2014 în dosarul nr. 12517/99/2013
Dosar nr._
ROMÂNIA
TRIBUNALUL IAȘI, Județul IAȘI
SECȚIA I CIVILĂ
Ședința publică din 05 Mai 2014
Președinte - S. F.
Asistent judiciar L. B.
Asistent judiciar N. L.
Grefier D. M. B.
SENTINȚĂ CIVILĂ Nr. 1323/2014
Pe rol judecarea cauzei civile privind pe reclamantul C. M. și pe pârâta ., având ca obiect drepturi bănești .
La apelul nominal făcut în ședința publică, lipsesc părțile.
Procedura este completă.
S-a făcut referatul cauzei de către grefier, după care:
Dezbaterile asupra fondului au avut loc în ședința publică din data de 28.04.2014, susținerile părților fiind consemnate în încheierea de ședință din acea zi, care face parte integrantă din prezenta, când, din lipsă de timp pentru deliberare s-a amânat pronunțarea cauzei pentru azi, 05.05.2014, când:
TRIBUNALUL
Asupra acțiunii civile de față:
Prin cererea formulată de reclamantul C. M. și înreg. pe rolul Tribunalului Iași la data de 19.12.2013 sub nr._, s-a solicitat obligarea pârâtei . la plata drepturilor salariale aferenta lunilor martie –iulie 2013, a sumelor reprezentând indemnizația de concediu medical aferenta perioadei 07.07._13.
Reclamantul si-a completat cererea solicitând obligarea paratei si la plata sumelor de bani reprezentând contravaloarea concediului de odihna aferent anului 2013 .
Motivează reclamantul că a fost angajatul pârâtei, conform contractului individual de munca din 05.012.2012 iar parata nu i-a achitat drepturile salariale începând cu luna martie 2013.
Parata nu a formulat întâmpinare.
S-a administrat proba cu înscrisuri,.
Instanta analizând actele și lucrările dosarului, constată că reclamantul C. M. a solicitat obligarea pârâtei de a-i plăti drepturile salariale neachitate în perioada martie –iulie 2013, a sumelor de bani reprezentând indemnizația de concediu medical aferenta perioadei 07.07._13. si compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat in 2013.
Potrivit contractului individual de muncă încheiat între părți si înregistrat sub nr. 1120/05. 12. 2012 reclamantul a fost angajatul societatii parate in profesia de subinginer constructii incepand cu data de 06. 12. 2012 pe o perioadă nedeterminată cu un salariu de baza lunar de 3600 lei
Din analiza actelor depuse la dosar rezulta ca reclamantul a prestat activitate la societatea parata pana la data de 06. 07. 2013 când a beneficiat de concedii medicale iar parata i-a achitat pentru lunile martie -.iunie 2013 avans salariu fara a-si indeplini obligatia de a achita si diferența de salariu pentru aceasta periaoda si a sumelor de bani reprezentând indemnizatia de concediu.
Pârâta nu a depus statele de plată pentru perioada .martie 2013 - iulie 2013. si nici o dovada de achitare a drepturilor salariale privind indemnizația de concediu medical si compensarea in bani a concediului de odihna a anului 2013., potrivit dispozițiilor art. 272 codul muncii
Potrivit disp. art. 40 alin.2 din c. Muncii, angajatorul are obligația de a acorda salariaților toate drepturile ce decurg din contractul individual de muncă.
Întrucât în litigiile de muncă sarcina probei este răsturnată, pârâta având obligația de a dovedi că i-a achitat drepturile salariale reclamantului pe perioada lucrată, instanța constată că acțiunea reclamantului este întemeiată, urmând a obliga pârâta să-i achite reclamantului diferențele de drepturi salariale pentru lunile martie 2013 -. iulie 2013, respectiv pentru perioada 01.03.-06.07.2013, intrucat de la data de 07. 07. 2013 reclamantul a fost in concediu medical.
De asemenea va obliga parata sa –i achite reclamantului sumele de bani reprezentând indemnizația de concediu medical aferenta perioadei 07.07-19.12.2013, având in vedere certificatele de concediu medical depuse la dosar si data pentru care reclamantul a solicitat plata acestora.
Având in vedere ca raporturile de munca au încetat intre parți din luna ianuarie 2014, potrivit precizărilor reclamantului instanța va face aplicarea dispozițiilor art. 146 alin 4 din Codul Muncii întrucât parata nu a facut dovada acordării concediului de odina reclamantului aferent anului 2013, si va obliga parata sa achite reclamantului sumele de bani reprezentând compensarea in bani a acestui concediu pentru anii 2013 in funcție de timpul efectiv lucrat, avnd in vedere perioada in care a fost in concediu medical in anul 2013.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
HOTĂRĂȘTE
Admite actiunea formulata si completata de reclamantul C. M. cu domiciliul in Iasi, al. Rozelor nr.32, ., ._ in contradictoriu cu parata . cu sediul in Drobeta Turnu Severin, ..110, jud. Mehedinti.
Obliga parata sa achite reclamantului diferentele de drepturi salariale aferente perioadei 01.03.-06.07.2013, indemnizatia de concediu medical aferenta perioadei 07.07-19.12.2013 si compensarea in bani a concediului de odihna aferent anului 2013 in functie de timpul efectiv lucrat.
Cu drept de apel in termen de 10 zile de la comunicare, ce se va depune la tribunal.
Pronunțată astazi 05.05.2014, iar solutia va fi pusa la dispozitia partilor prin mijlocirea grefei instantei.
Președinte, Asistent Judiciar,Asistent Judiciar, Grefier
F.S. B.L. L.N. B.M.D.
Red/Tehn. S. F.
Ex 4 / 11.08. 2014
| ← Solicitare drepturi bănești / salariale. Sentința nr.... | Contestaţie decizie de sancţionare. Sentința nr. 1303/2014.... → |
|---|
