ICCJ. Decizia nr. 5846/2013. Contencios. Excepţie nelegalitate act administrativ. Drepturi băneşti. Recurs

ROMÂNIA

ÎNALTA CURTE DE CASAŢIE ŞI JUSTIŢIE

SECŢIA DE contencios ADMINISTRATIV ŞI FISCAL

Decizia nr. 5846/2013

Dosar nr. 3884/40/2011

Şedinţa publică de la 20 iunie 2013

Asupra recursurilor de faţă;

Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele:

1. Procedura în faţa primei instanţe

Prin cererea înregistrată pe rolul Tribunalului Botoşani la data de 8 aprilie 2011, reclamanţii A.C., B.M., B.N., B.V., B.A., B.M., B.V., C.I., C.C., C.A., C.O.A., C.Cr., C.In., D.S., D.Gh., D.V., D.L., D.A., E.C., F.F.V., F.A.E., G.A., H.L., G.V., V.H., H.G., H.E., H.A., Î.C., I.R., I.D., L.I., M.M., N.M., O.M., P.A., P.I., S.F., S.M.D., S.M., M.S., Ţ.V., T.C., T.I., T.M. şi Z.L., care au calitatea de salariaţi ai Direcţiei de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului Botoşani şi îşi desfăşoară activitatea în cadrul Centrului de Recuperare şi Reabilitare Ionăşeni - prin reprezentant legal Sindicatul "Impact", au chemat în judecată Direcţia de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului Botoşani, solicitând obligarea pârâtei la modificarea Dispoziţiilor de reîncadrare emise de către DGASPC Botoşani la data de 1 martie 2011 sub nr. 90 indici diferiţi pentru fiecare reclamant în parte, în sensul reîncadrării reclamanţilor pe funcţii conform prevederilor Anexei nr. III din Legea-cadru nr. 284/2010 şi salarizarea corectă corespunzătoare prevederilor Legii-cadru nr. 284/2010, Legii nr. 285/2010 pentru perioada începând cu 1 ianuarie 2011, precum şi în continuare până la data pronunţării hotărârii; obligarea pârâtei la plata sumelor lunare reprezentând diferenţele de salariu ce trebuiau să fie acordate cuprinzând drepturile salariale cuvenite conform Legii nr. 285/2010 şi drepturile salariale efectiv acordate reclamanţilor prin aplicarea defectuoasă a Ordinului nr. 77/2011 privind aprobarea Normelor Metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, începând cu data de 1 ianuarie 2011 a personalului plătit din fonduri publice, începând cu data de 1 ianuarie 2011, precum şi în continuare până la data pronunţării sentinţei şi actualizarea acestor sume corespunzător cu rata inflaţiei la data plăţii efective, precum şi la plata cheltuielilor de judecată care vor fi efectuate cu ocazia desfăşurării acestui proces.

În motivarea acţiunii, reclamanţii au arătat că, pentru fiecare reclamant în parte, s-au emis decizii prin care au fost diminuate salariile de bază avute în luna decembrie 2010, astfel încât, prin aplicarea formulelor de calcul prevăzute în Ordinul nr. 77/2011 privind aprobarea Normelor Metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010, pârâta a intervenit asupra salariului de bază pe care l-au avut reclamanţii în luna iunie 2010 prin diminuarea cu un procent de 25%, la suma rezultată aplicându-se o majorare a salariului cu un procent de 15%, urmând ca toate sporurile acordate să fie raportate la salariul de bază astfel calculat.

Arată reclamanţii că, prin aplicarea acestei formule de calcul de către intimată, le-a fost diminuat în mod abuziv salariul de bază, iar majorarea prevăzută de Legea nr. 285/2010 nu a fost de 15% ci de 11,5%.

Prin Încheierea de şedinţă din data de 3 septembrie 2012, Tribunalul Botoşani, secţia civilă a sesizat Curtea de Apel Suceava, secţia a II-a civilă, de contencios administrativ şi fiscal cu soluţionarea excepţiei de nelegalitate a prevederilor Ordinului comun nr. 42/77 din 13 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor Metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, emis de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi Ministerul Finanţelor Publice, republicat în M. Of. nr. 48 din 19 ianuarie 2011, în raport cu prevederile art. 1 din Legea nr. 285/2010 şi a suspendat judecata cererii formulată de reclamanţi până la soluţionarea excepţiei de nelegalitate în conformitate cu dispoziţiile art. 4 alin. (1) din Legea nr. 554/2004.

În faţa Curţii de Apel Suceava, pârâtul Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale a depus întâmpinare, prin care a solicitat respingerea excepţiei de nelegalitate ca nefondată.

2. Hotărârea instanţei de fond

Prin Sentinţa nr. 360 din 5 noiembrie 2012, Curtea de Apel Suceava, secţia a II-a civilă, de contencios administrativ şi fiscal a admis excepţia de nelegalitate invocată de reprezentantul legal Sindicatul Impact Botoşani - prin preşedinte S.C. şi reclamanţii A.C., B.M., B.N., B.V., B.A., B.M., B.V., C.I., C.C., C.A., C.O.A., C.Cr., C.In., D.S., D.Gh., D.V., D.L., D.A., E.C., F.F.V., F.A.E., G.A., H.L., G.V., V.H., H.G., H.E., H.A., Î.C., I.R., I.D., L.I., M.M., N.M., O.M., P.A., P.I., S.F., S.M.D., S.M., M.S., Ţ.V., T.C., T.I., T.M. şi Z.L., în contradictoriu cu pârâţii Direcţia Generală de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului Botoşani, Ministerul Finanţelor Publice Bucureşti şi Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale Bucureşti şi a constatat nelegalitatea dispoziţiilor art. II, lit. A, B, C, D şi E din Normele Metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fondurile publice aprobate prin Ordinul nr. 42 din 13 ianuarie 2011 a Ministerului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi prin Ordinul nr. 77 din 14 ianuarie 2011 al Ministerului Finanţelor Publice în raport cu dispoziţiile art. 1 din Legea nr. 285/2010.

Pentru a pronunţa această soluţie, Curtea, analizând într-o manieră detaliată dispoziţiile art. II lit. a), B, C, D şi E din Normele metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, a apreciat că modalitatea de calcul a salariilor în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice încalcă dispoziţiile art. 1 din Legea nr. 285/2010, întrucât adaugă la lege, iar soluţiile aprobate prin Ordinul comun nr. 42/77/2011 al Ministerului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi al Ministerului Finanţelor Publice contravin dispoziţiilor art. 77 şi art. 78 din Legea nr. 24/2000.

Instanţa de fond a reţinut că autorităţile pârâte nu puteau, printr-un act administrativ normativ, să stabilească o altă modalitate de calcul, atâta timp cât dispoziţiile art. 1 din Legea nr. 285/2010 stabilesc foarte clar care este baza de calcul pentru majorarea salarială prevăzută de lege pentru anul 2011 şi anume, „cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcţiei de bază/salariilor funcţiei de bază/indemnizaţiilor de încadrare, astfel cum au fost acordate personalului plătit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010” - pentru salariul de bază şi respectiv, ”cuantumul sporurilor, indemnizaţiilor, compensaţiilor şi al celorlalte elemente ale sistemului de salarizare care fac parte, potrivit legii, din salariul brut, solda lunară brută/salariul lunar brut, indemnizaţia brută de încadrare, astfel cum au fost acordate personalului plătit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010” - pentru sporuri, indemnizaţii şi alte compensaţii.

3. Cererile de recurs

Împotriva acestei hotărâri au declarat recurs Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi Direcţia Generală a Finanţelor Publice Judeţeană Botoşani în reprezentarea Ministerului Finanţelor Publice.

I. Recursul declarat de pârâtul Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale

Criticând sentinţa atacată pentru nelegalitate şi netemeinicie, în temeiul art. 304 pct. 5 şi 9 şi art. 3041 C. proc. civ., pârâtul Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale solicită admiterea recursului şi respingerea excepţiei de nelegalitate ca nefondată, susţinând, în esenţă, următoarele:

- recurentul a subliniat că atât Legea nr. 118 din 30 iunie 2010, prin care cuantumul brut al salariilor/soldelor/indemnizaţiilor lunare de încadrare, inclusiv sporuri, indemnizaţii şi alte drepturi salariale, a fost diminuat cu 25%, cât şi Legea nr. 285/2010, prin care, începând cu data de 1 ianuarie 2011, s-au majorat salariile de bază din luna octombrie 2010 cu 15%, conţin dispoziţiile constituţionale;

- Ordinul comun nr. 42/77/2011 stabileşte modalitatea de reîncadrare a personalului plătit din fonduri publice, formula concretă de calcul a salariilor, indemnizaţiilor şi soldelor pentru anul 2011, se limitează strict la cadrul stabilit de actele pe baza şi în executarea cărora a fost emis şi nu conţine soluţii care să contravină prevederilor legale, astfel încât nu are natura unui act de modificare a unor drepturi salariale şi nu adaugă la lege;

- instanţa de fond s-a pronunţat plus petita reţinând că dispoziţiile art. II lit. b), C, D şi E din Ordinul comun nr. 42/77/2011 conţin soluţii contrare prevederilor art. 1 din Legea nr. 285/2010;

- în susţinerea motivului de recurs prevăzut de art. 304 pct. 5 C. proc. civ., recurentul arată că nu i-au fost comunicate întâmpinările depuse de pârâţii Direcţia de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului Botoşani şi Ministerul Finanţelor Publice, încheierea pronunţată de Tribunalul Botoşani la data de 31 octombrie 2011 şi nici alte înscrisuri aflate la dosarul cauzei, iar în sentinţa recurată nu s-a menţionat dacă pârâţii au solicitat judecarea cauzei în lipsă.

II. Recursul declarat de Direcţia Generală a Finanţelor Publice Judeţeană Botoşani în reprezentarea Ministerului Finanţelor Publice

În motivarea recursului său, recurenta-pârâtă a susţinut, în esenţă, că:

- prin Ordinul nr. 42 din 13 ianuarie 2011 al Ministerului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi prin Ordinul nr. 77 din 14 ianuarie 2011 al Ministerului Finanţelor Publice au fost aprobate Normele metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010, fiind emise, aşadar, în executarea acestei legi, ca lege specială care reglementează salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fondurile publice;

- actele administrative contestate se bucură de prezumţia de legalitate, iar în cazul personalului plătit din fonduri publice, libertatea contractuală a părţilor este suplinită de legiuitor care stabileşte prin lege nivelul salariilor.

4. Considerentele Înaltei Curţi asupra recursurilor

Analizând recursurile formulate, prin prisma motivelor invocate şi în raport de cadrul legal aplicabil, Curtea constată următoarele:

4.1. Cu privire la recursul declarat de Direcţia Generală a Finanţelor Publice a judeţului Botoşani

Examinând cu prioritate excepţia tardivităţii recursului invocată din oficiu, Înalta Curte constată că aceasta este întemeiată şi urmează a o admite, cu consecinţa respingerii recursului ca tardiv formulat, fiind de prisos analizarea motivelor de recurs.

Ca regulă, potrivit dispoziţiilor art. 301 C. proc. civ., „termenul de recurs este de 15 zile de la comunicarea hotărârii, dacă legea nu dispune altfel.”

Prin sentinţa atacată cu recurs a fost soluţionată o excepţie de nelegalitate invocată în temeiul art. 4 din Legea nr. 554/2004.

Conform art. 4 alin. (3) din Legea nr. 554/2004, „soluţia instanţei de contencios administrativ este supusă recursului, care se declară în termen de 5 zile de la comunicare şi se judecă de urgenţă şi cu precădere”.

Or, din examinarea actelor şi lucrărilor dosarului, Înalta Curte constată că sentinţa recurată a fost comunicată Ministerului Finanţelor Publice la data de 10 decembrie 2012, aşa cum rezultă din dovada de primire şi procesul-verbal de predare a hotărârii, iar recursul a fost declarat la data de 4 ianuarie 2013, deşi, conform dispoziţiilor citate, ultima zi în care pârâtul putea exercita calea de atac era data de 17 decembrie 2012.

Prin urmare, recursul declarat de Ministerul Finanţelor Publice - Direcţia Generală a Finanţelor Publice Judeţeană Botoşani este tardiv formulat, motiv pentru care Înalta Curte îl va respinge ca atare.

4.2. Cu privire la recursul declarat de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale

Înalta Curte constată că recursul declarat de autoritatea pârâtă este fondat, în limitele şi pentru considerentele expuse în continuare.

Înalta Curte constată că excepţia de nelegalitate a fost greşit admisă, prevederile art. II lit. A, B, C, D şi E din ordinul contestat nefiind contrare dispoziţiilor Legii nr. 285/2010.

În speţă, excepţia de nelegalitate a fost invocată pentru menţiunea cuprinsă în ordinul comun privind diminuarea veniturilor salariale cu un procent de 25% raportat la venitul brut pe luna iunie 2010, atât sindicatul cât şi instanţa de fond susţinând că această prevedere modifică dispoziţiile legii pentru care au fost emise normele metodologice, fiind astfel nelegală.

Astfel, potrivit art. 1 din Legea nr. 118/2010 privind unele măsuri necesare în vederea restabilirii echilibrului bugetar, publicată în M. Of. nr. 441 din 30 iunie 2010, cuantumul brut al drepturilor salariale stabilite în conformitate cu prevederile Legii nr. 330/2009 şi ale Ordonanţei de Urgenţă a Guvernului nr. 1/2010 se diminuează cu 25%, în situaţia în care ar rezulta o valoare mai mică decât salariul de bază minim brut, acordându-se suma de 600 RON.

Prin art. 16 s-a dispus ca această diminuare să se aplice până la 31 decembrie 2010, aşadar în intervalul iulie - decembrie 2010, ultima lună a anului cu salariul şi celelalte drepturi salariale nediminuate fiind iunie 2010.

Prin art. 1 din Legea nr. 285/2010, privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, pentru anul 2011 s-a prevăzut asigurarea, începând cu luna ianuarie 2011, a unei recuperări parţiale a diminuării cu 25% dispuse prin Legea nr. 118/2010, respectiv cu un procent de 15%, stabilindu-se ca bază de calcul drepturile salariale aferente lunii octombrie 2010.

Conform art. 4 alin. (2) şi (3) din Legea nr. 285/2010, în anul 2011 nu se aplică valoarea de referinţă şi coeficienţii de ierarhizare corespunzători claselor de salarizare, prevăzuţi în anexele la Legea-cadru nr. 284/2010, privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice care se reîncadrează, începând cu 1 ianuarie 2011, în raport cu funcţia, vechimea, gradul şi treapta avute de persoana reîncadrată la 31 decembrie 2010.

Acelaşi act normativ prevede la art. 14 că, începând cu 1 ianuarie 2011, pentru personalul care beneficiază de drepturi băneşti în baza Ordonanţei Guvernului nr. 92/2003 şi Ordonanţei Guvernului nr. 29/2004, salariile de bază se calculează prin includerea nivelului mediu al acestor drepturi aferente lunii octombrie 2010, care nu se majorează cu procentul de 15%.

În executarea Legii nr. 285/2010 au fost emise normele metodologice aprobate prin ordinul comun în litigiu, care stabilesc atât modalitatea de reîncadrare a personalului plătit din fonduri publice, cât şi formula concretă de calcul a drepturilor salariale pentru anul 2011.

Conţinutul acestor norme este conform prevederilor legii, instanţa de fond reţinând în mod eronat că dispoziţiile art. II privind „Stabilirea salariilor brute în anul 2011” - literele A, B, C, D şi E - contravin actului normativ în aplicarea căruia au fost emise.

Astfel, aşa cum s-a prevăzut în Legea nr. 285/2010, salariile de bază pentru anul 2011 nu vor fi determinate pe baza valorii de referinţă şi a coeficienţilor de ierarhizare prevăzuţi de Legea-cadru nr. 284/2010, cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcţiei de bază/salariilor funcţiei de bază/indemnizaţiilor de încadrare urmând să fie determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15% (lit. a) alin. (1) şi (2)).

De asemenea, normele prevăd că la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al sporurilor, indemnizaţiilor, compensaţiilor şi al celorlalte elemente care fac parte din salariul brut/solda lunară brută/salariul lunar brut/indemnizaţia brută de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15% (lit. b) alin. (1).

Normele a căror nelegalitate s-a invocat prevăd la litera C situaţia calculării salariului de bază şi a sporurilor pentru respectarea nivelului salariului de bază minim brut pe ţară stabilit potrivit art. 16 din Legea nr. 285/2010, pentru perioada iulie - decembrie 2010 la suma de 600 RON, la litera D situaţia personalului care desfăşoară activităţi noi, al cărui salariu va fi majorat cu numărul de clase suplimentare acordate, iar la litera E stabilindu-se că nu se majorează cu cota de 15% drepturile salariale care se includ în salariul de bază în temeiul art. 14 din aceeaşi lege.

Este real faptul că normele metodologice aprobate prin ordin comun conţin exemple de calcul în care se porneşte de la salariul din luna iunie 2010, dinainte de aplicarea diminuării cu 25%, tocmai pentru a se evidenţia că, majorarea de 15% acordată de la 1 ianuarie 2011 se aplică la salariile diminuate începând cu luna iulie 2010, raportarea la luna octombrie 2010 fiind făcută deoarece, potrivit emitenţilor actului, aceasta ar fi cea mai stabilă lună a anului şi ar constitui şi baza de calcul pentru alocaţiile bugetare aferente cheltuielilor de personal stabilite prin legile bugetelor de stat.

Nefondate sunt şi susţinerile privind necomunicarea unor înscrisuri aflate la dosarul de fond al cauzei, în raport cu lucrările dosarului, întocmite conform normelor de procedură civilă şi fără a genera prejudicierea intereselor vreuneia dintre părţile litigante.

Recurentul-pârât a susţinut că la adoptarea soluţiei recurate, instanţa de fond s-a pronunţat plus petita, reţinând că dispoziţiile art. II lit. b), C, D şi E contravin prevederilor art. 1 din Legea nr. 285/2010.

Această susţinerile este neîntemeiată, deoarece aşa cum rezultă din cererea formulată de către intimatul-reclamant prin care s-a invocat şi motivat excepţia de nelegalitate, aceasta vizează Ordinul nr. 42/77/2011, fiind contestate dispoziţiile art. II din Anexa 1 la ordin (art. II lit. a), B, C, D şi E), dispoziţii prin care se stabileşte o altă bază de calul pentru salarizarea pe anul 2011, decât cea prevăzută de Legea nr. 285/2010.

În raport de aceste aspecte, Înalta Curte constată că prevederile contestate sunt legale şi conforme dispoziţiilor Legii nr. 285/2010, în exercitarea cărora au fost emise.

În consecinţă, în raport de cele mai sus reţinute şi în baza dispoziţiilor art. 312 C. proc. civ., Înalta Curte va respinge recursul declarat de Ministerul Finanţelor Publice - Direcţia Generală a Finanţelor Publice Judeţeană Botoşani, ca tardiv formulat şi va admite recursul declarat de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale, va modifica sentinţa atacată şi va respinge excepţia de nelegalitate ca neîntemeiată.

PENTRU ACESTE MOTIVE

ÎN NUMELE LEGII

DECIDE

Respinge recursul declarat de Direcţia Generală a Finanţelor Publice Judeţeană Botoşani împotriva Sentinţei nr. 360 din 5 noiembrie 2012 a Curţii de Apel Suceava, secţia a II-a civilă, de contencios administrativ şi fiscal, ca tardiv formulat.

Admite recursul declarat de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale (reorganizat ca Minister al Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice, conform O.U.G. nr. 96/2012 privind stabilirea unor măsuri de reorganizare în cadrul administraţiei publice centrale şi pentru modificarea unor acte normative) împotriva aceleiaşi sentinţe.

Modifică sentinţa recurată în sensul că respinge excepţia de nelegalitate invocată de reclamanţi prin Sindicatul „Impact” Botoşani, ca neîntemeiată.

Irevocabilă.

Pronunţată în şedinţă publică, astăzi 20 iunie 2013.

Procesat de GGC - LM

Vezi și alte spețe de contencios administrativ:

Comentarii despre ICCJ. Decizia nr. 5846/2013. Contencios. Excepţie nelegalitate act administrativ. Drepturi băneşti. Recurs