Recalculare pensie. Decizia nr. 7/2013. Curtea de Apel CONSTANŢA

Decizia nr. 7/2013 pronunțată de Curtea de Apel CONSTANŢA la data de 15-10-2013 în dosarul nr. 1098/88/2013

Dosar nr._

ROMÂNIA

CURTEA DE APEL C.

SECȚIA I CIVILĂ

DECIZIA CIVILĂ NR.7/AS

Ședința publică din data de 15 octombrie 2013

Complet specializat pentru cauze privind

conflicte de muncă și asigurări sociale

Completul compus din:

Președinte - M. A.

Judecător – J. Z.

Grefier - G. I.

Pe rol, soluționarea apelului civil formulat de apelanta pârâtă C. JUDEȚEANĂ DE PENSII TULCEA – cu sediul în municipiul Tulcea, ., județul Tulcea împotriva sentinței civile nr.2733 din data de 15 mai 2013, pronunțată de Tribunalul Tulcea în dosarul civil nr._ în contradictoriu cu intimatul reclamant O. A. – domiciliat în municipiul Tulcea, ., județul Tulcea, având ca obiect recalculare pensie.

La apelul nominal făcut în ședință publică se prezintă intimatul reclamant O. A. personal, lipsind apelanta pârâtă.

Procedura este legal îndeplinită cu respectarea dispozițiilor prevăzute de art.153 și următoarele Cod procedură civilă.

Apelul este declarat în termen, motivat și scutit de la plata taxei judiciare de timbru și a timbrului judiciar.

S-a făcut referatul cauzei de către grefierul de ședință prin care s–au evidențiat părțile, obiectul litigiului, mențiunile privitoare la îndeplinirea procedurii de citare și stadiul procesual.

Totodată, învederează că intimatul reclamant a depus întâmpinare la data de 16 septembrie 2013, comunicată și apelantei pârâte iar apelanta pârâtă a depus la data de 26 septembrie 2013, răspuns la întâmpinare.

Întrebat fiind intimatul reclamant, arată că nu mai are alte cereri de formulat, solicitând acordarea cuvântului asupra cauzei.

Curtea, luând concluziile intimatului reclamant potrivit cu care nu mai are cereri prealabile în condițiile art.394 Cod procedură civilă, constată dosarul în stare de judecată și acordă cuvântul pentru dezbateri.

Intimatul reclamant O. A. având cuvântul, solicită respingerea apelului ca nefondat și menținerea ca legală și temeinică a hotărârii apelate.

Depune concluzii scrise.

Curtea rămâne în pronunțare asupra căii de atac promovată în cauză.

CURTEA

Asupra apelului civil de față:

Prin cererea adresată acestei instanțe și înregistrată sub nr._, contestatorul O. A. a formulat cerere de chemare în judecată împotriva intimatei C. JUDEȚEANĂ DE PENSII TULCEA, solicitând ca prin hotărârea ce se va pronunța să se dispună obligarea intimatei la recalcularea pensiei, în funcție de un stagiu complet de cotizare de 20 de ani, corespunzător grupei I de muncă, începând cu data de 20 martie 2010 și acordarea diferenței dintre pensia cuvenită și pensia încasată, sume actualizate cu indicele de inflație la data plății efective.

In motivare, contestatorul a arătat că a fost înscris la pensie pentru limită de vârstă, conform deciziei nr._/14.01.1993, pentru o vechime de 37 ani, 8 luni și 26 zile din care în grupa I 20 ani, 11 luni și o zi.

A menționat contestatorul că intimata i-a reținut în mod eronat un stagiu complet de cotizare de 30 de ani în loc de 20 de ani, așa cum prevăd dispozițiile Legii nr.3/1977.

A mai arătat contestatorul că, din dispozițiile art. 14 din Legea nr. 3/1977, rezultă că legiuitorul nu a urmărit doar reducerea vârstei de pensionare a salariaților care au prestat activități în grupele I și II de muncă ci și reducerea vechimii totale în muncă pentru pensionare.

A menționat contestatorul că Înalta Curte de Casație și Justiție, prin Decizia nr.40/2008 a statuat că dispozițiile art. 77 alin. 2 din Legea nr. 19/2000 se interpretează în sensul că stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977 – 31 martie 2001 și care și-au desfășurat activitatea în grupe speciale de muncă este cel reglementat de art. 14 din Legea nr. 3/1977.

A mai precizat contestatorul că prin prevederile O.U.G. NR. 100/2008, art. II se recunoaște existența grupelor speciale, prevăzute în Legea nr. 3/1977 și, de asemenea, că s-a dispus recalcularea pensiilor și acordarea unui număr suplimentar de puncte, atât pentru persoanele cărora le-au fost recalculate pensiile conform O.U.G. Nr. 4/2005, cât și pentru persoanele ale căror drepturi la pensie s-au deschis în perioada 01.04.2001 – 30.09.2008.

In drept, contestația a fost întemeiată pe dispozițiile art.14 din legea nr. 3/1977, H.G. Nr.1550/2004, O.U.G. Nr.100/2008, Decizia nr.40/2008 a I.C.C.J., iar în dovedire, contestatorul a depus la dosarul cauzei în copie: cartea de identitate, cupon de pensie, decizii de pensionare, buletin de calcul, carnetul de muncă și răspuns la întâmpinare.

În apărare, intimata a depus la dosarul cauzei întâmpinare prin care a solicitat respingerea pretențiilor contestatorului, ca fiind neîntemeiate.

S-a arătat că potrivit O.U.G. 4/2005, pensiile din sistemul public provenite din fostul sistem al asigurărilor sociale de stat, stabilite în baza legislației în vigoare anterior datei de 1 aprilie 2001, au fost recalculate cu respectarea prevederilor Legii 19/2000, metodologia de efectuare a evaluării în vederea recalculării pensiilor fiind reglementată de H.G. 1550/2004, astfel conform art. 2 din aceste norme metodologice, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual reprezintă vechimea integrală în muncă prevăzută de legislația în vigoare la data deschiderii dreptului la pensia de care persoana beneficiază sau care i se cuvine la data începerii operațiunilor de evaluare.

A menționat intimata că în ceea ce privește susținerea contestatorului cum că la stabilirea drepturilor de pensie stagiul complet de cotizare utilizat este de 25 ani și nu de 30 ani, stagiul complet de cotizare prevăzut de Legea nr. 3/1977, temeiul legal în baza căruia contestatorul a fost înscris la pensie, este reglementat de art.8 alin.2 potrivit cu care „persoanele încadrate in munca care au o vechime de cel puțin 30 ani bărbații si 25 de ani femeile, sunt pensionate, la cererea lor și la împlinirea vârstei de 60 ani bărbații si 55 ani femeile,,.

A precizat intimata că potrivit art. 2 alin. 3 din Normele Metodologice de evaluare a pensiilor din sistemul public, stabilite în fostul sistem al asigurărilor sociale de stat potrivit legislației anterioare datei de 01 aprilie 2001, în vederea recalculării în conformitate cu principiile Legii 19/2000, ,,pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977-31 martie 2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de Legea 3/1977” respectiv un stagiu de cel puțin 30 ani (în aceasta prevedere legală încadrându-se și contestatorul).

S-a mai arătat că decizia nr. 40/22.09.2008 pronunțată de ICCJ în interesul legii prin care s-a statuat că dispozițiile art. 77 alin. 2 din Legea 19/2000 se interpretează în sensul că stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977-31 martie 2001 și care și-au desfășurat activitatea in grupe speciale de munca este reglementat în art. 14 din Legea 3/1977, invocată de contestator, nu devine aplicabilă în speța dedusă judecații, deoarece contestatorul s-a pensionat în baza Legii 3/1977dar nu a desfășurat activitate în locurile de munca în condiții speciale prevăzute de art. 20 din Legea nr. 19/2000.

Mai mult, a menționat intimata că, concluzia cuprinsă în RIL face referire la aplicarea unitara a dispozițiilor art. 77 alin 2 raportat la art. 43 alin. 1 și 2 din Legea 19/2000, respectiv categoriile profesionale încadrate în condiții speciale de muncă și ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01.07._01, la determinarea punctajului mediu anual să se utilizeze stagiile de cotizare prevăzute la art. 14 din Legea 3/1977.

Prin urmare, a subliniat intimata, că contestatorului nu-i sunt aplicabile prevederile art. 43 raportat la art. 20 din Legea nr. 19/2000.

În ceea ce privește capătul de cerere prin care contestatorul solicită să i se acorde diferențele de pensie pe 3 ani anteriori introducerii acțiunii, intimata a apreciat ca fiind neîntemeiat și a solicitat respingerea acestuia.

Prin sentința civilă nr.2733 din data de 15 mai 2013, pronunțată în dosarul civil nr._, Tribunalul Tulcea a admis în parte cererea formulată de contestatorul O. A., în contradictoriu cu intimata C. Județeană de Pensii Tulcea, având ca obiect recalculare pensie.

A obligat intimata să recalculeze drepturile de pensie ale contestatorului, prin utilizarea unui stagiu complet de cotizare de 20 ani începând cu data de 01 aprilie 2013 și să plătească acestuia diferența dintre pensia cuvenită și pensia încasată, începând cu data de 01 aprilie 2013, diferența ce se va actualiza cu indicele de inflație la data plății efective.

A respins pretențiile aferente perioadei 20 martie 2010 - 31 martie 2013, ca nefondate.

Pentru a pronunța această hotărâre, prima instanță a reținut următoarele:

Contestatorul a fost înscris la pensie pentru limită de vârstă conform deciziei nr._/14.01.1993.

La recalcularea pensiei acestuia nu s-a ținut cont că a lucrat în grupa I de muncă timp de 20 ani, 8 luni și 26 zile.

Conform art.1 din O.U.G. Nr.4 din 3 februarie 2005 privind recalcularea pensiilor din sistemul public, provenite din fostul sistem al asigurărilor sociale de stat, ,,Pensiile din sistemul public, provenite din fostul sistem al asigurărilor sociale de stat, stabilite în baza legislației în vigoare anterior datei de 1 aprilie 2001, se recalculează în condițiile prevăzute de prezenta ordonanță de urgență” iar potrivit art.2 ,,(1)Recalcularea prevăzută la art.1 se efectuează prin determinarea punctajului mediu anual și a cuantumului fiecărei pensii, cu respectarea prevederilor Legii nr.19/2000 privind sistemul public de pensii și alte drepturi de asigurări sociale, cu modificările și completările ulterioare, precum și a prevederilor prezentei ordonanțe de urgență.”

Potrivit art.1 din H.G. Nr.1550 din 23 septembrie 2004 privind efectuarea operațiunilor de evaluare în vederea recalculării pensiilor din sistemul public, ,,începând cu data de 1 octombrie 2004, pensiile din sistemul public, stabilite în fostul sistem al asigurărilor sociale de stat potrivit legislației anterioare datei de 1 aprilie 2001, vor fi evaluate în vederea recalculării în conformitate cu principiile Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii și alte drepturi de asigurări sociale, cu modificările și completările ulterioare.”

Potrivit art.2 din Normele metodologice - Anexă a hotărârii -, ,,(1) Stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual reprezintă vechimea integrală în muncă prevăzută de legislația în vigoare la data deschiderii dreptului la pensia de care persoana beneficiază sau care i se cuvine la data începerii operațiunilor de evaluare. (3) Pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 1 iulie 1977 - 31 martie 2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de Legea nr.3/1977.

Or, conform art.14 din Legea nr.3/1977 „persoanele care au lucrat efectiv cel puțin 20 de ani în locuri care potrivit legii se încadrează în grupa I de muncă, sau cel puțin 25 ani în grupa II de muncă, la stabilirea pensiei li se ia în calcul, pentru fiecare an lucrat în aceste grupe câte:

- un an și șase luni pentru grupa I de muncă;

- un an și trei luni pentru grupa II de muncă.”

Din coroborarea prevederilor alin. 1 cu cele ale alin. 3 al art. 2 din Normele metodologice cuprinse în Anexa la H.G. nr. 1550/2005, rezultă că stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual al contestatorului este echivalent cu vechimea în muncă necesară potrivit art. 14 alin. 3 raportat la art. 14 alin. 1 din Legea nr. 3/1977, pentru deschiderea dreptului său la pensie.

Din economia dispozițiilor art. 14 din Legea nr. 3/1977, rezultă că legiuitorul nu a urmărit doar reducerea vârstei de pensionare a salariaților care au prestat activități în grupele I și II de muncă, în condițiile expuse în acest text legal, ci și reducerea vechimii totale în muncă necesare pentru pensionare.

Ori, 20 ani lucrați în locuri care potrivit legii, se încadrează în grupa I de muncă și 25 ani lucrați în locuri care potrivit legii se încadrează în grupa II de muncă, echivalează cu 30 ani lucrați în condiții normale.

În acest sens s-a pronunțat și Înalta Curte de Casație și Justiție prin Decizia nr. 40/2008 în care a statuat că dispozițiile art. 77 alin. 2 din Legea nr. 19/2000 se interpretează în sensul că stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977-31 martie 2001 și care și-au desfășurat activitatea în grupe speciale de muncă este cel reglementat de art. 14 din Legea nr. 3/1977 privind pensiile de asigurări sociale de stat și asistență socială; deși aceasta nu interpretează în mod distinct și situația contestatorului, este aplicabil întrucât clarifică modalitatea de calcul a stagiului complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual în cazul persoanelor care au lucrat 20 de ani în grupa I de muncă, respectiv 25 ani în grupa II pentru cei pensionați anterior intrării în vigoare a Legii nr. 19/2000.

Față de aceste considerente, instanța a obligat intimata să recalculeze drepturile de pensie ale contestatorului, prin utilizarea unui stagiu complet de cotizare de 20 ani începând cu data de 01 aprilie 2013 și să plătească acestuia diferența dintre pensia cuvenită și pensia încasată, începând cu data de 01 aprilie 2013, diferență ce se va actualiza cu indicele de inflație la data plății efective.

Pretențiile aferente perioadei 20 martie 2010 – 31 martie 2013, instanța le-a respins ca nefondate, având în vedere că O. A. nu s-a adresat Casei Județene de Pensii la data de 20 martie 2010 cu o cerere de recalculare a pensiei, ci s-a adresat direct instanței la data de 20 martie 2013.

Împotriva acestei hotărâri, a declarat apel pârâta C. Județeană de Pensii Tulcea, criticând-o pentru nelegalitate și netemeinicie.

Critica sentinței prin motivele de apel a vizat în esență următoarele:

Potrivit art.2, alin.(3) din H.G.R. nr.1550/2004 privind Normele Metodologice de evaluare a pensiilor din sistemul public, stabilite în fostul sistem al asigurărilor sociale de stat potrivit legislației anterioare datei de 01 aprilie 2001, în vederea recalculării în conformitate cu principiile Legii nr.19/2000, „pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977 – 31 martie 2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de Legea 3/1977”.

Prevederile art.14 din Legea nr.3/1977 stabilesc modul în care se poate beneficia de sporul pentru activitatea desfășurată în grupa I-a și a-II-a de muncă, intimatul beneficiind de acest spor de grupă prin decizia de pensionare și, drept urmare, așa cum rezultă și din conținutul deciziei Înaltei Curți de Casație și Justiție, „singurele facilități oferite de legea nr.3/1977 persoanelor care au lucrat în grupa I-a sau a-II-a de muncă sunt acordarea sporului de grupă și posibilitatea pensionării înainte de împlinirea vârstei standard de pensionare, dispozițiile art.14 din acest act normativ neavând semnificația reducerii stagiului de cotizare utilizat la recalcularea pensiei”.

Decizia nr.40/22.09.2008 pronunțată de Înalta Curte de Casație și Justiție în interesul legii prin care a statuat că dispozițiile art.7, alin.2 din Legea nr.19/2000 se interpretează în sensul că stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977 – 31 martie 2001 și care își desfășoare activitatea în grupele speciale de muncă este reglementată în art.14 din Legea nr.3/1977 invocată de intimat nu devine aplicabilă în speța dedusă judecății deoarece intimatul, s-a pensionat în baza Legii nr.3/1977 dar nu a desfășurat activitate în locurile de muncă în condiții speciale prevăzute de art.20 din Legea nr.19/2000.

Mai mult, concluzia cuprinsă în R.I.L. face referire la aplicarea unitară a dispozițiilor art.77 al.2, la art.42 alin.1 și 2 din Legea nr.19/2000, respectiv categoriile profesionale încadrate în condiții speciale de muncă, adică, mineri, personal artistic și de aviație civilă, exploatare și cercetare nucleară și ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul de 01.07.1977 – 31.03.2001, la determinarea punctajului mediu anual să se utilizeze stagiile de cotizare prevăzute la art.14 din Legea nr.3/1977.

Recalcularea pensiilor stabilite anterior datei de 01.04.2001, efectuată conform O.U.G.nr.4/2005 a avut în vedere dispozițiile art.2 din H.G. nr.1550/2004 care prevăd următoarele:

„ (1) Stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual utilizat la determinarea punctajului mediu anual reprezintă vechimea integrală în muncă prevăzută de legislația în vigoare la data deschiderii dreptului la pensia de care beneficiază sau care i se cuvine la data începerii operațiunilor de evaluare.

(2) Pentru persoanele ale căror drepturi la pensie s-au deschis anterior datei de 01 iulie 1977, data intrării în vigoare a Legii nr._ privind pensiile de asigurări sociale de stat și asistență socială, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru toate categoriile de pensii va fi de 20 de ani pentru femei și de 25 ani pentru bărbați.

(3) Pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 01 iulie 1977 – 31 martie 2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de legea nr.3/1977.

(4) Pentru persoanele beneficiare de pensii stabilite în condiții prevăzute de acte normative cu caracter special, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual este vechimea în muncă necesară deschiderii dreptului de pensie prevăzută de aceste acte normative”.

Analizând sentința apelată din prisma criticilor formulate, Curtea a respins apelul ca nefondat pentru următoarele considerente:

Prin decizia nr._/14.01.1993 a fost admisă cererea petentului O. A., dispunându-se pensionarea acestuia pentru limită de vârstă, în baza Legii nr.3/1977.

La recalcularea drepturilor de pensie în baza O.G. nr.4/2005 și H.G. nr.1550/2004, pârâta a folosit un stagiu complet de cotizare de 30 de ani în loc de 20 de ani.

Potrivit art.2 alin.4 din H.G. nr.1550/2004 pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 1.07.1977 – 31.03.2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de Legea nr.3/1977.

În conformitate cu prevederile art.14 alin.(1) din Legea nr.3/1977: ”persoanele care au lucrat cel puțin 20 de ani în locuri care potrivit legii se încadrează în grupa I de muncă sau cel puțin 25 ani în grupa II de muncă la stabilirea pensiei li se ia în calcul, pentru fiecare an lucrat în aceste grupe câte:

a) un an și 6 luni pentru grupa I de muncă;

b) un an și 3 luni pentru grupa II de muncă ;

A..(2) Pe această bază, persoanele care au lucrat în grupele I și II de muncă au dreptul la cerere să fie pensionate la împlinirea vârstei de:

a) 52 ani pentru grupa I și 57 ani pentru grupa II bărbații;

b) 50 ani pentru grupa I și 52 ani pentru grupa II femeile.

Din economia dispozițiilor art.14 din Legea nr.3/1977, rezultă că legiuitorul nu a urmărit doar reducerea vârstei de pensionare a salariaților care au prestat activități în grupele I și II de muncă, în condițiile expuse în acest text legal, ci și reducerea vechimii totale în muncă necesare pentru pensionare.

Prin urmare, 20 de ani lucrați în locuri care potrivit legii se încadrează în grupa I de muncă echivalează cu 30 de ani lucrați în condiții normale.

Întrucât dreptul la pensie al reclamantului s-a deschis la 01.12.1992, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual este cel reglementat de Legea nr.3/1977.

Reclamantul, având peste 20 de ani lucrați în grupa I de muncă beneficiază de reducerea stagiului complet de cotizare necesare de la 30 de ani la 20 de ani în temeiul dispozițiilor art.14 din Legea nr.3/1977.

Susținerea pârâtei că reclamantului îi sunt aplicabile dispozițiile art.8 din Legea nr.3/1977, care prevăd un stagiu complet de cotizare de 30 de ani nu poate fi reținută, întrucât stagiul complet de utilizare de 30 de ani este prevăzut pentru persoanele care și-au desfășurat activitatea în condiții normale de muncă.

Dispozițiile art.14 din Legea nbr.3/1977, derogă de la cele ale art.8 din aceeași lege, prevăzând un stagiu de cotizare de 20 de ani pentru persoanele care au lucrat efectiv cel puțin 20 de ani în locuri de muncă încadrate în grupa I de muncă, iar reclamantul a muncit peste 20 de ani în astfel de locuri.

În consecință, pentru asigurații care au lucrat în condiții speciale de muncă și ale căror drepturi la pensie s-au deschis în intervalul 1.07.1977 – 31.03.2001, stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual va fi cel reglementat de art.14 din Legea nr.3/1977, această soluție decurgând și din aplicarea principiului „tempus regit actum”.

În acest sens, prin decizia nr.40/_ pronunțată de Î.C.C.J. s-a admis recursul în interesul legii și s-a stabilit că dispozițiile art.77 alin.2 raportat la art.43 alin.1 și 2 din Legea nr.19/2000 privind sistemul public de pensii și alte drepturi de asigurări sociale se interpretează în sensul că stagiul complet de cotizare utilizat la determinarea punctajului mediu anual pentru persoanele ale căror drepturi de pensie s-au deschis în intervalul 1.07.1977 – 31.03.2001 și care au desfășurat activitatea în grupe speciale de muncă este cel reglementat de art.14 din Legea nr.3/1977 privind pensiile de asigurări sociale și asistență socială.

Pentru considerentele arătate mai sus, potrivit art.480 Cod procedură civilă, curtea a respins apelul ca nefondat.

PENTRU ACESTE MOTIVE

IN NUMELE LEGII

DECIDE:

Respinge apelul civil formulat de apelanta pârâtă C. JUDEȚEANĂ DE PENSII TULCEA – cu sediul în municipiul Tulcea, ., județul Tulcea împotriva sentinței civile nr.2733 din data de 15 mai 2013, pronunțată de Tribunalul Tulcea în dosarul civil nr._ în contradictoriu cu intimatul reclamant O. A. – domiciliat în municipiul Tulcea, ., județul Tulcea, ca nefondat.

Definitivă.

Pronunțată în ședință publică astăzi, 15 octombrie 2013.

Președinte, Judecător,

M. A. J. Z.

Grefier,

G. I.

Jud.fond – L.D.P.

Red.dec.Jud.J.Z./30.10.2013

Tehnored.Gref.G.I./2 ex.

Data: 30.10.2013

Emis 2 comunicări/

Vezi și alte spețe de la aceeași instanță

Comentarii despre Recalculare pensie. Decizia nr. 7/2013. Curtea de Apel CONSTANŢA