Art. 36 Codul muncii Încheierea contractului individual de muncă
| Comentarii |
|
CAPITOLUL I
Încheierea contractului individual de muncă
Încheierea contractului individual de muncă
Art. 36
Cetăţenii străini şi apatrizii pot fi angajaţi prin contract individual de muncă în baza autorizaţiei de muncă sau a permisului de şedere în scop de muncă, eliberată/eliberat potrivit legii.
| ← Art. 35 Codul muncii Încheierea contractului individual de muncă | Art. 37 Codul muncii Executarea contractului individual de muncă → |
|---|
Astfel, Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 56/2007 stabileşte condiţiile de eliberare a autorizaţiilor de muncă străinilor care îndeplinesc cerinţele legii cu privire la regimul străinilor, încadrarea în muncă şi detaşarea acestora pe teritoriul României.
Autorizaţia este necesară pentru obţinerea vizei de lungă şedere pentru angajare în muncă sau după caz a permisului de şedere în scop de muncă, reglementate de Ordonanţa de urgenţă a Guvernului 194/2002 privind regimul străinilor în România.
Cetăţenii statelor
Citește mai mult
membre ale Uniunii Europene şi ai Spaţiului Economic European, însă, au un alt regim privind accesul lor pe piaţa forţei de muncă din ţara noastră, aşa cum dispune Ordonanţa de urgenţă a Guvernului 102/2005 privind libera circulaţie pe teritoriul României a cetăţenilor statelor menţionate.