Decizia civilă nr. 123/2011, Curtea de Apel Cluj - Asigurări Sociale
| Comentarii |
|
R O M Â N I A
CURTEA DE APEL CLUJ
Secția civilă, de muncă și asigurări sociale pentru minori și familie
Dosar nr. (...)
DECIZIA CIVILĂ NR. 123/R/2011
Ședința din 17 ianuarie 2011
Instanța constituită din:
PREȘEDINTE : L. D. JUDECĂTOR : I.-R. M. JUDECĂTOR : D. G. GREFIER : C. M.
S-a luat în examinare recursul declarat de reclamanta H. ANA împotriva sentinței civile nr. 2458 din 08 iulie 2010, pronunțată de
Tribunalul Cluj în dosarul nr. (...), privind și pe pârâta intimată C. J. DE P., având ca obiect contestație decizie de pensionare.
La apelul nominal făcut în ședință publică, se prezintă reclamanta recurentă H. Ana, lipsă fiind reprezentantul pârâtei intimate.
Procedura de citare este legal îndeplinită.
Recursul a fost declarat și motivat în termenul legal, a fost comunicat pârâtei intimate și este scutit de la plata taxei judiciare de timbru și a timbrului judiciar.
S-a făcut referatul cauzei, după care reclamanta recurentă arată că nu mai are alte cereri în probațiune de formulat.
Nemaifiind alte cereri prealabile de formulat sau excepții de invocat, Curtea declară închisă faza probatorie și acordă cuvântul în susținerea recursului.
Reclamanta recurentă solicită admiterea recursului așa cum a fost formulat în sensul de a se lua în considerare actele depuse la dosar și a i se admite recalcularea pensiei cu luarea în considerare a unui stagiu complet de cotizare de 26 ani și 8 luni și nu de 29 ani și 8 luni cum s-a procedat în mod greșit de către C. J. de P. C.
Curtea reține cauza în pronunțare.
C U R T E A
În urma deliberării, reține că la data de (...), prin sentința civilă nr. 2., pronunțată în dosar nr. (...), s-a respins acțiunea formulată de reclamanta H. ANA, împotriva pârâtei C. J. de P. C., având ca obiect drepturi de asigurări sociale.
S-a reținut că reclamanta solicită emiterea unei noi decizii de pensionare întrucât stagiul complet de cotizare luat în calcul de pârâtă este greșit.
Vârsta standard de pensionare și stagiul complet de cotizare se stabilesc în funcție de data nașterii pentru femei și pentru bărbați potrivit art. 41 din L. nr. 1..
Reclamanta s-a născut la data de (...).
Potrivit anexei nr. 9 din Ordinul nr. 340/2001 pentru femeile născute în august 1954 vârsta standard de pensionare este 59 ani și 10 luni, iar stagiul complet de cotizare este de 29 ani și 8 luni.
Prin decizia de pensionare nr. 2./(...) pârâta a stabilit în mod corect stagiul complet de cotizare de 29 ani și 8 luni, iar vârsta standard de pensionare de 59 ani și 10 luni.
Raportat la considerentele arătate, în temeiul art.155 din L. nr.1., a fost respinsă acțiunea reclamantei.
În termen legal, a declarat recurs reclamanta H. Ana, solicitândadmiterea recursului, cu consecința recalculării pensiei cu luarea în considerare a unui stagiu complet de cotizare de 26 de ani și 8 luni.
În susținerea recursului, reclamanta învederează că potrivit Anexei 3 a
L. nr. 1., care reglementează vârstele standard de pensionare și stagiile minime și complete de cotizare pentru femei și bărbați, pe ani și pe luni, pe perioada aprilie 2001 - martie 2015, un stagiu complet de cotizare de 29 ani și 8 luni este necesar pentru persoanele de sex feminin pensionate în intervalul aprilie 2014 - iulie 2014, stagiu care însă nu îi este aplicabil întrucât s-a pensionat începând cu data de (...).
Consideră că se încadrează la prevederile art. 77 (1) din L. nr. 1., astfel că pentru calculul drepturilor de pensie (fiind pensionată în data de
(...)), trebuia să i se ia în calcul un stagiu complet de cotizare de 26 ani și 8 luni conform Anexei 3 la L. nr. 1. și nu de 29 ani și 8 luni.
Solicită recalcularea pensiei începând cu data punerii în plată a pensiei, respectiv data de (...) și plata retroactivă a drepturilor cuvenite.
Intimata pârâtă C. J. de P. C. nu a depus la dosarul cauzei întâmpinarepentru a-și exprima poziția procesuală.
Trecând la soluționarea recursului prin prisma motivelor invocate, adocumentației existente la dosar și a dispozițiilor legale în materie, Curtea areținut următoarele:
Reclamanta H. Ana este beneficiara unei pensii pentru limită de vârstă, stabilită conform deciziei nr. 2. din (...), drepturile de pensie fiindu-i acordate începând cu data de (...)(f. 5 dosar recurs). Potrivit deciziei menționate, la stabilirea cuantumului pensiei s-a avut în vedere un stagiu complet de cotizare de 29 ani și 8 luni.
Curtea găsește nefondate criticile reclamantei privitoare la stagiul complet de cotizare, apreciind că în mod corect la stabilirea punctajului mediu anual și implicit al pensiei a fost reținut un stagiu complet de cotizare de 29 ani și 8 luni, iar nu unul de 26 ani și 8 luni.
Astfel, reține că potrivit dispozițiilor art. 41 alin. 1-4 din L. nr. 1. „(1) Pensia pentru limita de vârstă se acordă asiguraților care îndeplinesc, cumulativ, la data pensionarii, condițiile privind vârsta standard de pensionare și stagiul minim de cotizare realizat în sistemul public.
(2) Vârsta standard de pensionare este de 60 de ani pentru femei și 65 de ani pentru bărbați. Atingerea vârstei standard de pensionare se va realiza în termen de 13 ani de la data intrării în vigoare a prezentei legi, prin creșterea vârstelor de pensionare, pornindu-se de la 57 de ani pentru femei și de la 62 de ani pentru bărbați, conform eșalonării prevăzute în anexa nr.
3.
(3) Stagiul minim de cotizare atât pentru femei, cât și pentru bărbați este de 15 ani. Creșterea stagiului minim de cotizare de la 10 ani la 15 ani se va realiza în termen de 13 ani de la data intrării în vigoare a prezentei legi, conform eșalonării prevăzute în anexa nr. 3.
(4) Stagiul complet de cotizare este de 30 de ani pentru femei și de 35 de ani pentru bărbați. Atingerea stagiului complet de cotizare se va realiza în termen de 13 ani de la data intrării în vigoare a prezentei legi, prin creșterea acestuia, pornindu-se de la 25 de ani pentru femei și de la 30 de ani pentru bărbați, conform eșalonării prevăzute în anexa nr. 3";.
Așadar, legiuitorul instituie două condiții pentru acordarea pensiei pentru limită de vârstă, respectiv vârsta standard de pensionare și stagiul complet de cotizare.
Ordinul nr. 340/2001 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a L. nr. 1., referitor la pensia pentru limită de vârstă statuează că
„vârstele standard de pensionare și stagiile minime sau complete de cotizare pentru femei și bărbați sunt prevăzute în Anexa 3 la lege, detaliată în funcție
de data nașterii în Anexa nr. 9 la prezentele norme"; (capitolul II pct. 3 din
Ordinul nr. 340/2001).
Or, conform Anexei nr. 9 din ordinul menționat, raportat la data nașterii reclamantei recurente - (...), la ieșirea la pensie aceasta trebuie săaibă o vârstă de 59 ani și 10 luni, respectiv un stagiu complet de cotizare de
29 ani și 8 luni.
Este adevărat că reclamantei i-au fost acordate drepturile de pensie începând cu data de (...), respectiv vârsta de pensionare a acesteia a fost redusă de la 59 ani și 10 luni la 53 ani 10 luni și 17 zile, însă acest beneficiu i-a fost recunoscut reclamantei ca urmare a faptului că și-a desfășurat activitatea în grupa a II a de muncă pentru o perioadă de 26 ani 9 luni și 11 zile.
În măsura în care reclamanta și-ar fi desfășurat activitatea exclusiv în condiții normale, aceasta nu ar fi putut să beneficieze de reducerea vârstei standard de pensionare, astfel că pensia pentru limită de vârstă i-ar fi putut fi acordată doar la împlinirea vârstei de 59 ani și 10 luni și implicit la realizarea unui stagiu complet de cotizare de 29 ani și 10 luni.
Legiuitorul recunoaște ca beneficiu pentru cei care și-au desfășurat activitatea în grupa a II a de muncă, exclusiv reducerea vârstei standard de pensionare, fără a face vreo mențiune cu privire la stagiul complet de cotizare.
Cu alte cuvinte, reducerea vârstei standard de pensionare ca urmare a desfășurării activității într-o grupă de muncă, nu poate avea ca efect și reducerea stagiului complet de cotizare.
Așadar, chiar dacă reclamantei i-a fost acordată pensia pentru limită de vârstă la o dată anterioară față de cea prevăzută în Anexa nr. 9 a Ordinului nr. 340/2001, stagiul complet de cotizare rămâne același, neputând fi influențat de reducerea vârstei de pensionare.
Potrivit considerentelor expuse, Curtea apreciază că recursul reclamantei este nefondat, astfel că în conformitate cu art. 312 alin.1, 3
C.proc.civ., Curtea îl va respinge ca atare și va menține sentința atacată.
Fără cheltuieli de judecată.
PENTRU ACESTE MOTIVE ÎN NUMELE L.
D E C I D E
Respinge ca nefondat recursul declarat de reclamanta H. ANA împotriva sentinței civile nr. 2458 din (...) a T.ui C. pronunțate în dosar nr.
(...), pe care o menține.
Decizia este irevocabilă.
Dată și pronunțată în ședința publică din (...).
PREȘEDINTE JUDECĂTORI GREFIER
L. D. I.-R. M. D. G. C. M.
Red. /dact/ DG
2 ex./(...)
Jud.fond: I.P./E.B.
| ← Decizia civilă nr. 3912/2011, Curtea de Apel Cluj - Asigurări... | Decizia civilă nr. 3930/2011, Curtea de Apel Cluj - Asigurări... → |
|---|
